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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Raiffeisen Markt kreativ und übernehme erste Führungsaufgaben.
- Arbeitgeber: Raiffeisen Markt mit offener, wertschätzender Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Werde Führungskraft von Morgen und entwickle Dich in einem unterstützenden Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Vertrieb oder als stellvertretender Marktleiter.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und Raum für persönliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
DU FÜR UNS
Als Führungskraft von Morgen prägst Du das Erscheinungsbild Deines Raiffeisen Marktes entscheidend mit. In enger Abstimmung mit Deinem Vorgesetzten setzt Du unsere Vertriebskonzepte vor Ort um: mit viel Kreativität und Leidenschaft. Zugleich wirst Du umfassend auf künftige Führungsaufgaben vorbereitet: Du verantwortest ausgewählte Sortimentsbereiche, nimmst erste Führungsaufgaben wahr und baust Dein Know-how in ausgewählten Schulungen aus.
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Weiterbildung zum Handelsfachwirt, Betriebswirt oder vergleichbar
- Erste Vertriebs- und Führungserfahrung, z. B. als stellvertretender Marktleiter
- Sortimentskenntnisse in den Bereichen Garten, Lebensmittel und Heimtier
- Ausgeprägte Überzeugungskraft sowie hohe Beratungs- und Servicekompetenz
WIR FÜR DICH
Unser Wir: Mitgestalten und mitdenken ist unsere Devise. Du arbeitest eigenverantwortlich, kannst neue Ideen einbringen und entwickelst Dein Team und Dich engagiert weiter. Wir arbeiten auf Augenhöhe in einer offenen, wertschätzenden Unternehmenskultur, mit flachen Hierarchien. Durch unsere moderaten Öffnungszeiten sorgen wir für planbare, familienfreundliche Arbeitszeiten, regelmäßig frei an Samstagen - Du erhältst bei uns eine moderne Work-Life-Integration.
Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung in einem eingespielten Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. Als sicherer Arbeitgeber bieten wir Dir eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag. Attraktive Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersversorgung und eine individuelle, fachliche und persönliche Weiterentwicklung runden „Unser Wir für Dich“ ab.
Unsere Wurzel: Die dir Stabilität und Sicherheit gibt. Und Raum für das, was wirklich zählt. Raum zum Wachsen: In einer Unternehmenskultur zum Aufblühen, Rein- und über Dich hinauswachsen. Echte Badenliebe: Mit dem guten Gefühl, für unsere Region einen Beitrag zum großen Ganzen zu leisten. Und darüber hinaus.
Stellvertretender Marktleiter (m / w / d) in Radolfzell Arbeitgeber: ZG Raiffeisen eG
Kontaktperson:
ZG Raiffeisen eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Marktleiter (m / w / d) in Radolfzell
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Marktleiter interessierst, schau dir den Markt vor Ort an. Sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und das Team zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei Raiffeisen verschaffen kann. Wir wissen, dass persönliche Empfehlungen oft den Unterschied machen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Vertriebskonzepte und Trends im Einzelhandel. Zeige, dass du kreativ und leidenschaftlich bist – genau das, was sie suchen. Wir glauben, dass Vorbereitung der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Einzelhandel und deine Führungsqualitäten in deiner Bewerbung zu betonen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Marktleiter (m / w / d) in Radolfzell
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn Du Deine Bewerbung schreibst, lass Deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, was Dich einzigartig macht und warum Du die perfekte Wahl für die Position als stellvertretender Marktleiter bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass Deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor Du sie abschickst!
Beziehe Dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, dass Du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie Deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die Du übernehmen würdest.
Bewirb Dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen Dir, Deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst Du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf Deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZG Raiffeisen eG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Raiffeisen Märkte verschaffen. Schau dir ihre Werte, Produkte und Dienstleistungen an. Das zeigt deinem Gesprächspartner, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und Vertriebskompetenzen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Anforderungen der Stelle als stellvertretender Marktleiter zu erläutern. So kannst du deine Eignung für die Position klar demonstrieren.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Stelle viel Raum für kreative Ideen bietet, sei bereit, Vorschläge zu machen, wie du den Markt gestalten oder das Team motivieren würdest. Überlege dir innovative Ansätze, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast oder umsetzen möchtest.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen, die der Markt aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Unternehmen. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
