pDer MAS in Physician Associate Skills bietet ein spannendes, interprofessionelles Arbeitsumfeld. Gefragt sind Freude an Verantwortung, Kreativität und Lösungsorientierung, um die innovative, praxisbezogene Weiterbildung mitzubetreuen und weiterzuentwickeln. Mit der Weiterbildung MAS in Physician Associate Skills erarbeiten sich Physician Associates bzw. Klinische Fachspezialist:innen professionelle Kompetenzen, um ärztliche Tätigkeiten delegiert zu übernehmen und Patientenprozesse und die interprofessionelle Zusammenarbeit zu optimieren: MAS in Physician Associate Skills | ZHAW Gesundheit. /p pModulverantwortung im Master of Advanced Studies in Physician Associate Skills 40 - 60% /p h3Departement /h3 pGesundheit /p h3Arbeitsbeginn /h3 pPer 1.1.2027 oder nach Vereinbarung /p h3Aufgaben /h3 ulliVerantwortung für die Durchführung und Qualität des Auflagemoduls Red Flags (Red Flags - Medizinische Notfälle kompetent erkennen und verstehen) /liliBetreuung und Weiterentwicklung des Prüfungswesens (Die Prüfungen finden grösstenteils samstags statt) /liliBetreuung und Weiterentwicklung der Leistungsnachweise /liliDozent:innentätigkeit in verschiedenen Modulen, je nach Vorbildung (Der Unterricht findet wochentags und teilweise samstags statt) /liliAuswahl und Betreuung von Dozierenden /liliMitgestaltung und Weiterentwicklung des MAS in Physician Associate Skills /li /ul h3Profil /h3 pVoraussetzung für diese verantwortungsvolle Position sind ein Hochschulabschluss in einem Gesundheitsberuf mit klinischem Schwerpunkt in der Medizin, vorzugsweise diplomierte:r Ärzt:in mit Berufserfahrung, sowie Erfahrung und Weiterbildung in Berufs- und Hochschuldidaktik inklusive dem Prüfungswesen und Leistungsnachweisen. Wir suchen eine dienstleistungsorientierte, innovative Persönlichkeit, die Kundenkontakte schätzt und im Gesundheitswesen gut vernetzt ist. Sie haben Freude Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen in der Medizin weiterzugeben. Sie besitzen Kommunikationsstärke, Eigenständigkeit und eine hohe Leistungsbereitschaft. Erfahrungen und Kenntnisse zum Berufsbild Physician Associate sind von Vorteil. Sie können sich fliessend in Deutsch und Englisch (mind. Niveau B2) mündlich und schriftlich ausdrücken, Französischkenntnisse sind von Vorteil. Ferner haben Sie Freude an anspruchsvollen Aufgaben in einem dynamischen Umfeld und arbeiten gerne in interprofessionellen Kontexten. Sie sind offen für Arbeit im rollenbasierten Führungsmodell des Instituts für Public Health. /p h3Dafür stehen wir /h3 pDie ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz. /p pDas Institut für Public Health ist ein nationales Kompetenzzentrum im Grossraum Zürich für Gesundheitsversorgung, Gesundheitsförderung und Prävention der Schweizer Bevölkerung. Das Team des IPH setzt sich zusammen aus Fachpersonen der Gesundheits- und Sozialwissenschaften. /p pDie ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern. /p h3Das bieten wir an /h3 pWir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite Arbeiten an der ZHAW. Hier die wichtigsten Eckpunkte: /p h3Kontakt /h3 pbDr. med. Beatrice Pfister /bbr/Leitung MAS in Physician Associate Skills /p pbSabrina Leu /bbr/Recruiting Manager /p #J-18808-Ljbffr
Modulverantwortung im Master of Advanced Studies in Physician Associate Skills 40 - 60% Arbeitgeber: ZHAW
Die pZHAW ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld in Wädenswil zu arbeiten, wo Forschung und Lehre Hand in Hand gehen. Unsere offene und kollaborative Arbeitskultur fördert den Austausch von Ideen und unterstützt Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Work-Life-Balance und der Chance, aktiv zur klimaresilienten Stadtentwicklung beizutragen.
