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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technische Verantwortung und optimiere Produktionsprozesse in einem innovativen Umfeld.
- Arbeitgeber: ZidaTech ist ein Schweizer Familienunternehmen, das seit 1986 elektrische Gebäudeausrüstung entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 5-6 Wochen Urlaub und eine familiäre Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einer zukunftsträchtigen Branche mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und gute ERP- sowie CAD-Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein angenehmes Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Seit 1986 entwickeln und produzieren wir als Schweizer Familienunternehmen elektrische Gebäudeausrüstung für Wohn- und Arbeitswelten. Das Kerngeschäft umfasst innovative Lösungen für Glasfaser- und Multimedia-Verkabelung, Hochleistungsnetzwerke, USB Ladedosen und Steckdosen, Gegensprechanlagen sowie Gebäudeautomation mit INNOXEL und KNX.
In diesen interessanten Segmenten suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
Technische/r Leiter/in 80-100%
In dieser interessanten und vielseitigen Position übernehmen Sie die technische Verantwortung und Überwachung der Fertigungs- und Konfektionierungsarbeiten sowie der gesamten Logistik. Ihren Fokus legen Sie unter anderem auf die Optimierung der Produktionsprozesse sowie Montage- und Arbeitsplatzeinrichtungen. Sie übernehmen die Leitung des Betriebs und der Logistik.
Details zur Stelle
Ihre Hauptaufgaben:
- technische Verantwortung / Überwachung der Fertigungs- und Konfektionierungsarbeiten sowie, wenn erforderlich, tatkräftige Arbeitsunterstützung
- Einrichten von Arbeitsplätzen für Ergonomie und Effizienz der Mitarbeitenden
- Lean Management, Prozess- und Ressourceneffizienz, Arbeitsplatzeinrichtung (5S)
- Sicherstellen der Logistikprozesse, Erstellen von Inventur- und Lagerlisten, Bereinigen der Differenzen, etc.
- Erstellen von Richtlinien zur Arbeitssicherheit, Überwachung der Qualitätsvorgaben und Fertigungsabläufe
- Sicherheitsverantwortlicher ZidaTech
- abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Polymechaniker, Elektromechaniker o.ä.)
- Weiterbildung zum Maschinenbautechniker HF, Prozesstechniker HF o.ä.
- Gute ERP- sowie CAD-Kenntnisse
- Unternehmerische Denk- und Handlungsweise, Organisationstalent mit grosser Sozialkompetenz
- initiative, flexible, teamfähige und belastbare Persönlichkeit
- sehr gute Deutschkenntnisse
- Familiäre, offene Unternehmenskultur in einem unabhängigen Schweizer Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- Vielseitige und interessante Tätigkeit in einer zukunftsträchtigen, innovativen Branche
- Gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Selbständige Arbeitseinteilung mit flexiblen Arbeitszeiten
- Attraktive Anstellungsbedingungen (5 Wochen Ferien, resp. 6 Wochen ab 50. Altersjahr)
- 4min. Gehweg zum Bahnhof, Parkplätze sind gratis
Wenn Sie motiviert sind etwas zu bewegen, Ihnen Teamgeist und Freude bei der Arbeit wichtig sind und Sie das Thema elektrische Gebäudeausrüstung interessiert, dann sind Sie genau richtig bei uns.
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
#J-18808-Ljbffr
ZIDATECH Stelle Technische/r Leiter/in Arbeitgeber: ZidaTech AG
Kontaktperson:
ZidaTech AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ZIDATECH Stelle Technische/r Leiter/in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der elektrischen Gebäudeausrüstung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Technologien und Entwicklungen Bescheid weißt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Lean Management und Prozessoptimierung demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und soziale Kompetenz in Gesprächen. Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Kommunikation unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ZIDATECH Stelle Technische/r Leiter/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ZidaTech und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Lösungen und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Technische/r Leiter/in hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung und deine Kenntnisse in ERP- und CAD-Systemen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die elektrische Gebäudeausrüstung und deine Fähigkeit zur Optimierung von Produktionsprozessen darlegst. Zeige auf, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur von ZidaTech passen.
Vollständige Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zertifikate vollständig und korrekt einreichst. Achte darauf, dass deine Unterlagen professionell formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZidaTech AG vorbereitest
✨Technische Kenntnisse hervorheben
Stellen Sie sicher, dass Sie Ihre technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar kommunizieren. Bereiten Sie Beispiele vor, die Ihre Kenntnisse in der Fertigung, Logistik und Prozessoptimierung demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeigen Sie Ihr Interesse an der familiären und offenen Unternehmenskultur. Fragen Sie nach den Werten des Unternehmens und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden.
✨Lean Management Prinzipien erläutern
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihre Kenntnisse im Lean Management zu erläutern. Geben Sie konkrete Beispiele, wie Sie in der Vergangenheit Prozesse optimiert haben und welche Methoden Sie angewendet haben.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sollten Sie Ihre Teamfähigkeit und soziale Kompetenz betonen. Teilen Sie Erfahrungen, in denen Sie erfolgreich im Team gearbeitet haben und Herausforderungen gemeinsam gemeistert wurden.
