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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Waren ausliefern und das Lager verwalten – abwechslungsreiche Aufgaben warten auf dich!
- Arbeitgeber: Mittelständisches Großhandelsunternehmen mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Entlohnung und umfassende Einarbeitung.
- Andere Informationen: Einsatzbereitschaft und eigenverantwortliches Handeln werden geschätzt.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kleinen Teams und gestalte die Logistik aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein Klasse B und C1 sowie Teamgeist sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir sind ein mittelständisches Großhandelsunternehmen im südwest-deutschen Raum und suchen für Standort Ludwigshafen zum nächst möglichen Termin eine/n verantwortungsbewusste/n Lageristen / Fahrer (m/w/d) in Vollzeit.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung:
- Auslieferung von Waren direkt an unsere Kunden in der Region
- Führen des Warenlagers
- Annahme und Versand von Waren
Fachliche Anforderungen:
- Führerschein Klasse B und C 1 (bis 7,5t)
- Gabelstaplerschein von Vorteil
- strukturiertes, kundenorientiertes und eigenverantwortliches Handeln
- Einsatzbereitschaft und Teamgeist
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot:
- eine interessante Aufgabe in einem kleinen Team
- umfangreiche Einarbeitung
- leistungsgerechte Entlohnung
Lagerist / Fahrer (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Ziegle
Kontaktperson:
Ziegle HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagerist / Fahrer (m/w/d) in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagerist/Fahrer bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Lager und beim Fahren am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagerist / Fahrer (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Anpassung an die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe deine Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben eines Lageristen/Fahrers passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schneller zu kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ziegle vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Führerschein und Gabelstaplerschein parat haben
Stelle sicher, dass du deinen Führerschein Klasse B und C1 sowie deinen Gabelstaplerschein (falls vorhanden) zur Hand hast. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und die nötigen Qualifikationen mitbringst, um die Aufgaben als Lagerist/Fahrer erfolgreich zu meistern.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit in einem kleinen Unternehmen wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deinen Teamgeist und deine Einsatzbereitschaft zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach der Einarbeitung oder den Herausforderungen im Team fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist.