Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende 8D-Projekte zur Verbesserung der Qualität und Reklamationsbearbeitung.
- Unternehmen: ZIEHL-ABEGG SE, ein innovatives Unternehmen mit starkem Fokus auf Qualität.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Internationale Projekte und tolle Firmenevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und mache einen echten Unterschied im Qualitätsmanagement.
- Qualifikationen: Studium in Maschinenbau oder Elektrotechnik und Erfahrung in 8D-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46125 - 56375 € pro Jahr.
Ihr Aufgabenbereich
- Leitung und Steuerung von 8D-Projekten zur nachhaltigen Bearbeitung von Qualitäts- und Reklamationsthemen in den Produktionswerken
- Koordination und Nachverfolgung von Kundenreklamationen über Fachbereiche und Standorte hinweg
- Bewertung und Abwicklung von Claims in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen
- Eskalationsmanagement sowie Reporting zur Qualität von Reklamationen und 8D-Berichten
- Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Methoden im Reklamationsmanagement
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar, alternativ Weiterbildung zum Techniker
- Fundierte Erfahrung in der Leitung von 8D-Projekten
- Sichere Anwendung der Quality-Core-Tools
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres und verbindliches Auftreten
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu vereinzelten internationalen Dienstreisen
Wir bieten Ihnen
- Ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere ZA-Acadamy
- Eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen, Mitarbeitervergünstigungen, Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten
- Zuschuss zur Verpflegung und vielfältige Angebote in unseren Kantinen oder im DeSi Betriebsrestaurant
- Internationale Möglichkeiten für Arbeit und Projekte in verschiedenen Ländern
- Firmenevents und Mitarbeiteraktivitäten wie z.B. Betriebssportgruppen, Skiausflüge
- Corporate Benefits wie z.B. JobRad, Bonusprogramm für Mitarbeiter
Bewerben Sie sich direkt online unter Angaben von Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins.
Ansprechpartner
Anna Rudolf
HR Management Künzelsau
Heinz-Ziehl-Straße 74653 Künzelsau
Telefon +49 7940 16-90608
Senior Technical Complaint Manager (m/w/d) Arbeitgeber: ZIEHL-ABEGG
ZIEHL-ABEGG SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld bietet, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ZA-Academy. Die Unternehmenskultur fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur mobilen Arbeit, während internationale Projekte und Firmenevents den Teamgeist stärken und persönliche Entwicklungschancen eröffnen.
