Disponent/Einsatzleiter (w/m/d) im Bereich Geld- und Werttransport

Disponent/Einsatzleiter (w/m/d) im Bereich Geld- und Werttransport

Rastede Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ZIEMANN CASHSERVICE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und überwache Geld- und Werttransport-Touren mit einem engagierten Team.
  • Unternehmen: ZIEMANN CASHSERVICE GmbH - ein stabiler Arbeitgeber im Sicherheitsbereich.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterevents und Dienstfahrrad-Leasing.
  • Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven mit qualifizierter Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv den Erfolg in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Ausbildung im Speditionswesen, Führerschein Klasse B und Teamfähigkeit erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Weil Sicherheit viele Gesichter hat. Du suchst einen Job mit Verantwortung, Struktur und einem klaren Ziel? Wir bei der ZIEMANN CASHSERVICE GmbH sind überzeugt, dass unsere Kunden höchste Qualität verdienen. Genau deshalb brauchen wir Menschen wie Dich. Verstärke unser Team im Geld- und Werttransport und bring Deine Stärken in Planung und Einsatzsteuerung ein!

Das erwartet Dich:

  • Planung, Disposition und Überwachung unserer Geld- und Werttransport-Touren sowie Serviceteams unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit und optimaler Auslastung unserer Fahrzeuge.
  • Sicherstellung einer termingerechten Auftragserfüllung der Transporte und Dienstleistungen unter Beachtung von Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien.
  • Personaleinsatzplanung und fachliche Führung der Fahrer (w/m/d) und Geldboten (w/m/d).
  • Systematische operative Auftragsabwicklung unter Berücksichtigung einer optimalen Arbeitsorganisation.
  • Ansprechpartner (w/m/d) und Schnittstelle für Kunden, Beschäftigte und Führungskräfte im Tagesgeschäft.
  • Einsatznachbereitung, Führen von Statistiken, Erledigung von administrativen Aufgaben sowie Mitarbeit bei internen logistischen Projekten.

Das bringst Du mit:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung sind wünschenswert, idealerweise in der wirtschaftlichen LKW Disposition eines firmeneigenen Fuhrparks.
  • IHK-Unterrichtung nach § 34 a GewO sowie Waffensachkunde gem. § 7 Waffengesetz oder Bereitschaft zur deren Schulung (Schulungskosten und Schulungsorganisation werden übernommen).
  • Einwandfreies Führungszeugnis und positive Schufa-Auskunft.
  • PC-Anwenderkenntnisse (z. B. MS Office).
  • Führerschein Klasse B (früher Klasse 3) sowie gute Deutschkenntnisse.
  • Erfahrungen in der Touren- und Personaleinsatzplanung sowie in der Führung von Mitarbeitern (w/m/d).
  • Hands-on-Mentalität, Flexibilität, Belastbarkeit sowie die Bereitschaft zur Schichtarbeit.
  • Kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsgeschick.
  • Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen.
  • Verantwortungsbewusste Arbeitsweise kombiniert mit echter Zuverlässigkeit.

Das bieten wir:

  • Attraktives Gehalt: Leistungsorientiertes Gehalt mit Entwicklungspotenzial.
  • Erlebe Zusammenarbeit: Dich erwartet eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team.
  • Setze auf Stabilität: Langfristiger und zukunftssicherer Arbeitsplatz.
  • Wachse mit Sicherheit: Qualifizierte Einarbeitung in Form von Trainings und laufenden Schulungen.
  • 30 Tage Urlaub: Genieße deine wohlverdiente Auszeit.
  • Freue dich auf Extras: Attraktive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits.
  • Schaffe Erinnerungen: In Form unserer Mitarbeiterevents.
  • Spannende Herausforderungen: Werde Teil unserer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe und gestalte den Erfolg aktiv mit.
  • Freunde werben lohnt sich: Sichere dir attraktive Prämien mit unserem Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm.
  • Dienstfahrrad-Leasing: Profitiere von unserem attraktiven Leasing-Modell.

Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt! Klicke dafür einfach auf ,,Jetzt bewerben”. Bei Fragen stehe ich gerne als direkte Ansprechperson zur Verfügung.

Disponent/Einsatzleiter (w/m/d) im Bereich Geld- und Werttransport Arbeitgeber: ZIEMANN CASHSERVICE

Die ZIEMANN CASHSERVICE GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch eine langfristige Perspektive in einem stabilen und zukunftssicheren Arbeitsumfeld. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und Trainings, während spannende Herausforderungen im Geld- und Werttransportbereich darauf warten, von Ihnen gemeistert zu werden.

ZIEMANN CASHSERVICE

Kontaktdaten:

ZIEMANN CASHSERVICE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Disponent/Einsatzleiter (w/m/d) im Bereich Geld- und Werttransport erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Disponent/Einsatzleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Dienstleistungen im Geld- und Werttransport und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Stärken in der Planung und Einsatzsteuerung hervorzuheben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent/Einsatzleiter (w/m/d) im Bereich Geld- und Werttransport mit Bravour zu bestehen

Planung und Disposition
Überwachung von Geld- und Werttransporten
Sicherstellung der termingerechten Auftragserfüllung
Personaleinsatzplanung
Fachliche Führung von Mitarbeitern
Operative Auftragsabwicklung
Kommunikationsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu ZIEMANN CASHSERVICE passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Disposition und Personaleinsatzplanung hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZIEMANN CASHSERVICE vorbereitet

Informiere Dich über das Unternehmen

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die ZIEMANN CASHSERVICE GmbH informieren. Schau Dir ihre Werte, Mission und die Dienstleistungen im Geld- und Werttransport an. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und hilft Dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege Dir spezifische Situationen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Planung, Disposition und Mitarbeiterführung zeigen. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Kompetenzen greifbar zu machen und Deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Zeige Deine Teamfähigkeit

Da die Position viel mit Teamarbeit zu tun hat, ist es wichtig, dass Du Deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest Du nicht vergessen, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt Dein Interesse an der Position und gibt Dir eine Vorstellung davon, wann Du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.