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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und gestalte deinen Bereich der Sicherheitsdienste eigenverantwortlich.
- Arbeitgeber: ZIEMANN SICHERHEIT ist seit über 60 Jahren ein vertrauenswürdiger Partner für Sicherheit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und attraktive Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit flachen Hierarchien und kontinuierlicher Weiterbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium in BWL oder Sicherheitsmanagement oder vergleichbare Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub pro Jahr und Dienstwagen zur privaten Nutzung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Führungskraft (w / m / d) im Bereich Sicherheit
Die ZIEMANN SICHERHEIT GmbH ist ein Unternehmen der ZIEMANN GRUPPE. Die rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen tagtäglich, seit nun mehr als 6 Jahrzehnten, für Sicherheit. Neben klassischen Sicherheitsdienstleistungen wie dem Werk- und Objektschutz, Empfangs- und Revierdienste oder auch technische Sicherheitslösungen, ist die ZIEMANN SICHERHEIT GmbH der Partner für Qualität, Erfahrung und individueller Beratung mit einem speziellen kundenspezifisch abgestimmten Sicherheitskonzept.
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliche Betreuung und Gestaltung Deines Teilbereichs der Sicherheitsdienste
- Direkter und strategischer Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeitende
- Ganzheitliche Mitarbeiterbetreuung und -führung (u.a. Personalauswahl, Führen von Personalgesprächen, Durchführung von Personalmaßnahmen)
- Erstellen von objektspezifischen Dienstanweisungen sowie Gefährdungsbeurteilungen
- Betreuung und Ausbau des Kundenstamms
- Monitoring und Steuerung sowie Weiterentwicklung der Dienstleistungserbringung
- Sicherstellung einer optimalen Arbeitsorganisation und -Abläufe
- Administrative Zuarbeit zur Personal- und Kundenabrechnung
- Umsetzung und Mitarbeit im Qualitätsmanagement sowie in Projekten
Das bringst Du mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Bereichen BWL, Sicherheitsmanagement, o. Ä. – alternativ abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Führungserfahrung oder Polizei-/Offizierslaufbahn der Bundeswehr
- Bereitschaft zur branchenspezifischen Weiterbildung
- Kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsgeschick
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Organisationstalent
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- Führerschein Klasse B
- Reisebereitschaft
Deine Perspektiven
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien
- Kontinuierliche Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Stärken
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Mitarbeitervergünstigungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Home-Office
- Hansefit
- 30 Tage Urlaub/Jahr
- Diensthandy, eigener Laptop
- Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung
Du hast Lust Teil unseres Teams zu werden?
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das geht ganz einfach und schnell. Nutze hierfür unser online-Formular auf dieser Seite.
Noch Fragen? Melde dich gerne bei uns.
Edilson Miguel
Recruiter
ZIEMANN SICHERHEIT Holding GmbH Führungskraft (w/m/d) im Bereich Sicherheit Arbeitgeber: ZIEMANN SICHERHEIT Holding GmbH
Kontaktperson:
ZIEMANN SICHERHEIT Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ZIEMANN SICHERHEIT Holding GmbH Führungskraft (w/m/d) im Bereich Sicherheit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die ZIEMANN SICHERHEIT GmbH und ihre Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die spezifischen Sicherheitslösungen und den Kundenfokus des Unternehmens verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge in der Mitarbeiterführung oder im Kundenmanagement können hier sehr hilfreich sein.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung im Bereich Sicherheitsmanagement. Das Unternehmen schätzt Mitarbeiter, die sich kontinuierlich fortbilden und anpassen wollen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Führungskraft im Bereich Sicherheit zu erfahren. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir wertvolle Informationen liefern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ZIEMANN SICHERHEIT Holding GmbH Führungskraft (w/m/d) im Bereich Sicherheit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ZIEMANN SICHERHEIT GmbH und ihre Dienstleistungen. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen und ein überzeugendes Anschreiben, das deine Motivation und Qualifikationen hervorhebt.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Führungserfahrung und deine kundenorientierte Arbeitsweise betonst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung der Sicherheitsdienste beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Formular auf der Website von ZIEMANN SICHERHEIT, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZIEMANN SICHERHEIT Holding GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Führungserfahrung und wie du Mitarbeiter motivierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -betreuung verdeutlichen.
✨Zeige dein Verständnis für Sicherheitskonzepte
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Sicherheit. Sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung von Sicherheitsdienstleistungen und zur Kundenbetreuung zu präsentieren.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Rolle einen direkten Kontakt zu Kunden und Mitarbeitern erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsstärke und dein Geschick im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern parat haben.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung, indem du nach den internen und externen Schulungsangeboten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten auszubauen.
