Pflegedienstleitung (m/w/d) als Geschäftsführer*in für Aufbau unseres neuen Pflegedienstes gesucht

Deine Aufgaben

Als Geschäftsführerin & Pflegedienstleitung gestaltest du den neuen Pflegedienst von Beginn an aktiv mit – fachlich, organisatorisch und strategisch. Du baust Strukturen auf, führst das Team, entwickelst Prozesse und trägst gemeinsam mit uns die Verantwortung für den wirtschaftlichen und qualitativen Erfolg – inklusive Gewinnbeteiligung.

Das sind Deine Aufgaben:

• Strategischer Aufbau & Geschäftsführung
• Mitwirkung beim Aufbau und der Etablierung des neuen Pflegedienstes
• Entwicklung der Unternehmensstrategie in enger Zusammenarbeit mit den Gesellschaftern
• Verantwortung für wirtschaftliche Steuerung, Budgetplanung und Ergebnisentwicklung
• Repräsentation des Pflegedienstes gegenüber Kostenträgern, Behörden und Kooperationspartnern
• Fachliche Leitung & Qualitätssicherung
• Übernahme der Funktion als verantwortliche Pflegedienstleitung (PDL)
• Sicherstellung der fachlichen Standards, Qualitätssicherung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
• Aufbau und Weiterentwicklung eines qualifizierten Pflegeteams
• Entwicklung moderner Pflege- und Betreuungskonzepte in Verbindung mit unserem Assistenzdienst
• Organisation & Netzwerkarbeit
• Aufbau von Kooperationen mit Kliniken, Sozialdiensten, Reha-Einrichtungen, Beratungsstellen und Behörden
• Gestaltung effizienter administrativer Prozesse (Dokumentation, Abrechnung, Genehmigungen)
• Begleitung des Aufnahmeprozesses neuer Klient*innen
• Teilnahme an Fachtagen, Netzwerktreffen und Branchenveranstaltungen

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich (z. B. Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege)
• Anerkannte Qualifikation als Pflegedienstleitung (PDL) nach § 71 SGB XI
• Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion im Pflegebereich
• Unternehmerisches Denken und der Wunsch, mehr als „nur“ Angestellte zu sein
• Hohe Führungs-, Kommunikations- und Entscheidungskompetenz
• Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise & ausgeprägtes Organisationsvermögen
• Sehr gutes Verständnis des Sozial- und Gesundheitswesens (SGB V, XI, IX)
• Reisebereitschaft im regionalen Umfeld
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Warum wir?

• Geschäftsführungsposition mit echter Gestaltungsfreiheit
• Gewinnbeteiligung / unternehmerische Beteiligung am neuen Pflegedienst
• Attraktives Fixgehalt zuzüglich erfolgsabhängiger Komponenten
• Betriebliche Altersvorsorge & betriebliche Krankenversicherung
• Urban-Sports-Mitgliedschaft, Mitarbeiterrabatte, E-Bike oder Job-Ticket
• Weiterbildungsmöglichkeiten – fachlich, unternehmerisch & persönlich
• Hohe Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege & direkte Zusammenarbeit mit den Gesellschaftern
• Ein werteorientiertes, wachsendes Unternehmen mit echter gesellschaftlicher Wirkung
• Flache Hierarchien, partnerschaftliche Kultur & Mitgestaltung auf Augenhöhe
• Viel Raum für Vision, Innovation und persönliche Entfaltung

Neugierig geworden? Wenn Du Lust hast, einen Pflegedienst nicht nur zu leiten, sondern mit aufzubauen, Verantwortung zu übernehmen und unternehmerisch zu wachsen, freuen wir uns auf die Zusendung Deiner Bewerbung inkl. Lebenslauf PER MAIL an marco@zbf-assistenzdienst.de.

Über uns

Angelehnt an den gleichnamigen Kinofilm aus dem Jahr 2011 haben wir als langjährige Freunde & Brüder aus Köln es uns zur Aufgabe gemacht, mit unserem Assistenzdienst Menschen mit Behinderung ein glückliches und unbeschwertes Leben zu ermöglichen. Unsere Persönliche Assistenz steht für Zusammenhalt, Vertrauen, Respekt und Fürsorge – gepaart mit viel Humor & Leichtigkeit. Genau so, wie es unter Ziemlich Besten Freunden der Fall ist. Wir möchten mit unserem Assistenzdienst als Vorbild vorangehen, um die Ausübung des Pflegeberufes beziehungsweise die Persönliche Assistenz als Dienstleistung zu revolutionieren und damit verbunden (wieder) modern, attraktiv und zukunftsfähig zu gestalten.