Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kindern und Jugendlichen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie.
- Unternehmen: Zentrum für Integrative Psychiatrie - ZIP gGmbH, Teil des Universitätsklinikums Schleswig-Holstein.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Schulungen und gute Entwicklungschancen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem kollegialen Team mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Behandlungsprozess und unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson und Teamarbeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Das Zentrum für Integrative Psychiatrie - ZIP gGmbH - ist ein Unternehmen des Universitätsklinikums Schleswig-Holstein (UKSH) und Kooperationspartner der Universität zu Lübeck und der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel. Die ZIP gGmbH vereint ein teil- und vollstationäres Angebot der Kliniken für Psychiatrie und Psychotherapie, für Psychosomatik und Psychotherapie und für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie mit einem klinikübergreifenden ambulanten Behandlungsangebot der Institutsambulanz und dem Institut für Sexualmedizin und Forensische Psychiatrie und Psychotherapie. Mit der zukunftsweisenden Vernetzung von ambulanten, teil- und vollstationären Versorgungsangeboten ist das ZIP ein bedeutsamer Anbieter integrierter sektorenübergreifender Versorgung mit bewährten und innovativen Behandlungsangeboten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre fachliche Unterstützung in Teilzeit oder Vollzeit (bis 38,5 Std./Woche).
Ihr Arbeitsumfeld: Sie arbeiten auf unseren Stationen der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik des Kindes- und Jugendalters im Pflege- und Erziehungsdienst in einem multiprofessionellen Team aus Pflegefachpersonen und Erzieher:innen.
Das bieten wir Ihnen - Ihre Perspektiven:
- Vollzeit (38,5 Std./Woche), Teilzeit nach Absprache möglich
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
- Vergütung nach TV-L inkl. betrieblicher Altersvorsorge & Jahressonderzahlung
- Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit interessanten Aufgaben und wachsender Relevanz
- Schulungen im Deeskalationsmanagement und sozialer Kompetenzen
- Gute berufliche Entwicklungschancen mit ansprechenden Fort- und Weiterbildungsangeboten
- Teamorientierte, kollegiale Arbeitsatmosphäre
- NAH-SH-Jobticket, Mitarbeiterrabatte, betriebliches Gesundheitsmanagement
Das erwartet Sie - Ihre Aufgaben:
- Betreuung von Kindern und Jugendlichen auf den Stationen der Kinder- und Jugendpsychiatrie
- Gestaltung des Behandlungsprozesses sowie der Bildung, Erziehung und Betreuung nach der pädagogischen und pflegerischen Konzeption
- Förderung individueller Stärken, des Selbstwerts sowie der persönlichen Lern- und Leistungsfähigkeit und Unterstützung der Integration unter Einbeziehung der Familien
- Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen im multiprofessionellen Team
- Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen
Das bringen Sie mit - was Sie auszeichnet:
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachperson (Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder generalistische Pflegeausbildung)
- Erfahrung im Bereich Kinder- und Jugendpsychiatrie oder Psychiatrie wünschenswert
- Freude an der Arbeit im Team des Pflege- und Erziehungsdienstes und kreative Gestaltung des Tages
- Begeisterung für bedürfnisorientiertes Arbeiten und Umsetzung pflegerisch-pädagogischer Konzepte
- Eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise
- Belastbarkeit und Flexibilität im Hinblick auf die üblichen Dienstzeiten im 3-Schicht-System
- Interesse an der selbständigen Leitung von Gruppen
- Gute EDV-Kenntnisse
Wir wollen Vielfalt im Unternehmen und freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Alter, Herkunft, Behinderung, Geschlecht, sexueller Identität oder Weltanschauung. Bei uns zählt Ihre Persönlichkeit!
Pflegefachperson (m/w/d) für die Kinder- und Jugendpsychiatrie Arbeitgeber: ZiP gGmbH
Die ZiP gGmbH in Lübeck ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine teamorientierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem breiten Spektrum an evidenzbasierten Behandlungsansätzen und interdisziplinärer Zusammenarbeit fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Option zur Promotion. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, 30 Urlaubstagen und einem NAH-SH-Jobticket.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachperson (m/w/d) für die Kinder- und Jugendpsychiatrie erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie ZiP gGmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie ZiP gGmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei ZiP gGmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachperson (m/w/d) für die Kinder- und Jugendpsychiatrie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei ZiP gGmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei ZiP gGmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft ZiP gGmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZiP gGmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
