Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere unsere digitale Plattform mit einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wachsendes Technologie-Scale-Up mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, hybrides Arbeiten und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Produkte und arbeite an echten Herausforderungen.
- Qualifikationen: Studium in Technik oder Wirtschaft, Erfahrung als Product Owner und agiles Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Konditionen Vollzeit (40h Woche) | Hybrid Working | Unbefristete Festanstellung
Unser Team sorgt täglich dafür, dass die Produktion läuft, die Montage gelingt und das Festival atemberaubend wird – europaweit. Wir sind ein stark wachsendes Technologie Scale Up und werden dieses Jahr mit unserem digitalen Angebot für Transporte etwa 30 Mio. EUR Umsatz machen (Vorjahr 22 Mio. EUR) und auf über 60 Mitarbeiter:innen wachsen.
Für unsere Weiterentwicklung suchen wir Dich als Product Owner / Product Manager (m/w/d) in Hamburg. Du wirst Teil unseres 5-köpfigen Produktteams und arbeitest eng mit unserem 7-köpfigen Entwicklerteam in Baku zusammen. Gemeinsam entwickeln wir die Software weiter, die bereits heute unseren Geschäftserfolg ausmacht. Als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen und Entwicklung sorgst Du dafür, dass aus Anforderungen funktionierende Features werden. Du begleitest Produkte von der Idee bis zur Umsetzung und hilfst dabei, unsere Plattform kontinuierlich zu verbessern.
Deine Verantwortlichkeiten umfassen:
- Entwicklung und Pflege der Produktstrategie sowie kontinuierliche Weiterentwicklung unserer selbst entwickelten digitalen Plattform
- Erstellung und Priorisierung des Product Backlogs auf Basis von Nutzerfeedback, Geschäftsanforderungen und Markttrends
- Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern verschiedener Nutzerrollen, um Anforderungen aufzunehmen, zu strukturieren und in klare User Stories und Acceptance Criteria zu übersetzen
- Steuerung des gesamten Entwicklungsprozesses im Scrum-Umfeld, inklusive Sprint-Planung, Reviews und Retrospektiven
- Analyse von KPIs und Ableitung von Maßnahmen zur Produktoptimierung
- Schnittstelle zwischen Business, Tech und Design - Du stellst sicher, dass alle Beteiligten ein gemeinsames Verständnis der Produktziele haben
Das bringst Du mit:
- Du bist analytisch stark, strukturiert und hast Freude daran, die Brücke zwischen Business und Tech zu schlagen. Wir legen besonderen Wert auf:
- Abgeschlossenes Studium in einem technischen oder (wirtschafts-) informatischen Fachbereich oder vergleichbare Berufserfahrung
- Erfahrung als Product Owner oder Product Manager eines vergleichbaren Produkts
- Fundiertes Verständnis agiler Methoden (Scrum, Kanban) und Erfahrung in der Erstellung von Backlogs, User Stories und Akzeptanzkriterien
- Technisches Verständnis mit ersten Coding-Erfahrungen (JavaScript, Python oder SQL)
- Affinität zu neuen Technologien wie AI-gestütztes Produktmanagement
- Analytische Fähigkeiten zur datengetriebenen Entscheidungsfindung (GA4, PostHog, Mixpanel) und Erfahrung mit Markt-/Wettbewerbsanalysen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch (mind. C1)
- Erfahrung im Umgang mit Tools wie Jira, Confluence, Figma oder ähnlichen
- Bereitschaft zu 3 Tagen Office in Hamburg und enger Remote-Zusammenarbeit mit unserem Baku-Team
- Gute Beer-Pong-Skills würden uns auch weiterhelfen
Product Owner / Product Manager B2B Platform (m/w/d) Arbeitgeber: zipmend GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert eine offene Kommunikation und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere im Transportmanagement voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zum Deutschlandticket und Firmenfitnessprogrammen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner / Product Manager B2B Platform (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Produkt und die Branche! Wenn du bei uns vorstellig wirst, teile deine Ideen zur Weiterentwicklung unserer Plattform. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren – wir sind hier, um zu helfen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner / Product Manager B2B Platform (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du ein gutes Gespür für Organisation hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Product Owner / Product Manager passen. So wissen wir, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei zipmend GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produktstrategie
Mach dich mit der Produktstrategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du zur Weiterentwicklung der digitalen Plattform beitragen kannst und bringe konkrete Ideen mit, die du im Interview vorstellen kannst.
✨Bereite User Stories vor
Denke an einige Beispiele für User Stories, die du in der Vergangenheit erstellt hast. Sei bereit, zu erklären, wie du Anforderungen in klare Akzeptanzkriterien übersetzt hast und welche Methoden du dabei verwendet hast.
✨Kenntnis agiler Methoden
Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis von Scrum und Kanban hast. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit diesen Methoden zu teilen und wie du sie in deinem bisherigen Job angewendet hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit KPIs und datengetriebenen Entscheidungen zu sprechen. Zeige, wie du Datenanalysen genutzt hast, um Produkte zu optimieren und welche Tools du dabei verwendet hast.
