Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Initiative #everynamecounts und entwickle spannende Kampagnen für Menschenrechte und Demokratie.
- Arbeitgeber: Die Arolsen Archives sind das internationale Zentrum für NS-Verfolgung mit einem UNESCO-Weltdokumentenerbe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und setze dich für gesellschaftlich relevante Themen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Hochschulstudium und mindestens drei Jahre Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Befristete Stelle ab 01. März 2025, Bewerbungsfrist bis 05. Januar 2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description Arbeitsplatz Welterbe:
setz dich ein für
historische Wahrheit
sowie Respekt,
und Demokratie. Senior Program Manager (m/w/d)
Du suchst eine abwechslungsreiche Aufgabe, bei der du sowohl dein Organisationstalent als auch deine inhaltlichen Stärken einbringen kannst und möchtest aktiv in den Bereichen Menschenrechte, Demokratieförderung, Antidiskriminierung und Erinnerung tätig werden?
Dann bewirb dich bei uns als Senior Program Manager (m/w/d) in der Abteilung Programs & Communication und hilf uns, unsere etablierten Initiativen noch besser zu machen.
Die Arolsen Archives sind das internationale Zentrum über NS-Verfolgung mit dem weltweit umfassendsten Archiv zu Opfern und Überlebenden des Nationalsozialismus. Die Sammlung mit Hinweisen zu rund 17,5 Millionen Menschen gehört zum UNESCO Weltdokumentenerbe. Sie beinhaltet Dokumente zu den verschiedensten Opfergruppen des NS-Regimes und ist eine wichtige Wissensquelle für die heutige Gesellschaft. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass die Geschichten von Millionen Verfolgten auch in Zukunft eine wesentliche Rolle spielen – denn die Gründe für Verfolgung sind nicht Geschichte.
Folgende Aufgaben werden Bestandteil deines Arbeitsalltages sein:
- Die Pflege und Weiterentwicklung unserer etablierten Initiative #everynamecounts liegt in deinen Händen. Du treibst die Initiative voran, erkennst Chancen und Perspektiven, gibst Impulse und sicherst den laufenden Betrieb.
- Du unterstützt bei der Beantragung von Fördermitteln, bist verantwortlich für die Budget- und Zeitplanung, die Planung von Meilensteinen, die Evaluation, die Qualitätssicherung und die Erstellung von Statusberichten. Du übernimmst das Reporting von Risiken / Konflikten an die übergeordnete Organisationseinheit.
- Du entwickelst gemeinsam mit den Teams und externen Dienstleistern Ideen für Kampagnen und Events rund um unsere Initiativen zur Stärkung von Respekt und Demokratie.
- Du unterstützt den Aufbau und die Betreuung / Pflege von Partnerschaften und repräsentierst #everynamecounts sowie die Arolsen Archives international.
Dein Weg zur neuen Position:
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Geisteswissenschaften, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung im Projektmanagement und hast bereits Projekte oder Kampagnen eigenverantwortlich gesteuert.
- Erfahrung mit gängigen Kommunikations- und Projektmanagement-Tools sind Bestandteil deiner Expertise.
- Du bist kommunikativ, reißt andere Menschen mit deinen Ideen mit, bist selbst unter einer hohen Arbeitsbelastung kreativ und innovativ und verlierst auch in stressigen Situationen nicht den Überblick.
- Du hast Erfahrung im Controlling und kannst mit analytischem und strukturiertem Denken und Handeln überzeugen. Du bist ein Organisationstalent und dir fällt es leicht, Arbeitsabläufe zu koordinieren und umzusetzen.
- Du identifizierst dich mit den Zielen und der Mission der Arolsen Archives und willst dich aktiv in die Themenbereiche Menschenrechte, Demokratieförderung, Antidiskriminierung und Erinnerung einbringen.
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch sind für dich selbstverständlich. Solltest du noch über weitere Sprachkenntnisse verfügen, freuen wir uns umso mehr.
- Du bist bereit, Reisen und Termine in Deutschland und dem europäischen Ausland wahrzunehmen.
Mehr als nur ein Arbeitsplatz:
Für unsere Mitarbeiter*innen findet der Tarifvertrag TV AL II Anwendung. Dieser beinhaltet eine 38,50-Stunden-Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen Jahresurlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen. Die Vergütung erfolgt nach der Gehaltsgruppe C-7. Die Gehaltstabelle findest du hier unter § 63.
Du bereicherst uns mit deiner Expertise. Und wir geben unser Bestes, damit du dich bei uns wohlfühlst: Denn bei uns stimmt die Balance zwischen Arbeits- und Privatleben. Und du hast die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld tätig zu werden und:
- eine abwechslungsreiche, spannende und vor allem gesellschaftlich relevante Aufgabe zu erfüllen.
- Wir sind keine Einzelkämpfer. Unsere Organisationskultur ist teamorientiert, geprägt von flachen Hierarchien und einem sehr offenen und kollegialen Miteinander.
- Du bestimmst deinen Arbeitsalltag durch individuelle und flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Du möchtest vor Ort arbeiten und auch daheim? Unsere hybriden Arbeitsmodelle machen es möglich!
Wir unterstützen mit unserer Arbeit die Anerkennung einer vielfältigen Gesellschaft und fördern bei unseren Mitarbeiter*innen Diversität und Inklusion. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen berücksichtigt.
Beginn: 01. März 2025. Es handelt sich um eine befristete Stelle von voraussichtlich einem Jahr.
Interessiert?
Dich hat der Ehrgeiz gepackt und du willst Teil von etwas Großem sein? Dann schick uns gerne deine schriftliche Bewerbung bis zum 05. Januar 2025 bitte ausschließlich an . Aus Sicherheitsgründen akzeptieren wir lediglich Bewerbungen im PDF-Format.
Rückfragen fachlicher Art beantwortet dir gerne Sonja Pösel, Campaign Manager unter
-archives.org
Hinweis zum Datenschutz: Mit deiner Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass deine personenbezogenen Daten erfasst und zur Abwicklung des Bewerbungs- und ggf. Einstellungsverfahrens gespeichert werden. Wir behandeln diese Daten mit größter Sorgfalt nach den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz.
#J-18808-Ljbffr
Arolsen Archives | Senior Program Manager (m/w/d) | bad arolsen Arbeitgeber: ZipRecruiter
Kontaktperson:
ZipRecruiter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Arolsen Archives | Senior Program Manager (m/w/d) | bad arolsen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei den Arolsen Archives tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Initiativen der Arolsen Archives, insbesondere #everynamecounts. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Arbeit und deren Bedeutung hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Projektmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung von Kampagnen und Events zu präsentieren. Überlege dir innovative Ansätze, die die Mission der Arolsen Archives unterstützen und zeige deine Kreativität.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Arolsen Archives | Senior Program Manager (m/w/d) | bad arolsen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Mission: Mach dich mit der Mission und den Zielen der Arolsen Archives vertraut. Zeige in deiner Bewerbung, dass du dich mit den Themen Menschenrechte, Demokratieförderung und Antidiskriminierung identifizierst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone deine mindestens dreijährige Erfahrung im Projektmanagement. Nenne konkrete Projekte oder Kampagnen, die du eigenverantwortlich gesteuert hast, um deine Eignung zu untermauern.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele anführen, wie du andere mit deinen Ideen mitreißen konntest. Dies kann durch erfolgreiche Teamprojekte oder Kampagnen geschehen.
Achte auf die Formatierung: Stelle sicher, dass deine Bewerbung im PDF-Format vorliegt, da dies eine Voraussetzung ist. Achte darauf, dass alle Dokumente gut strukturiert und übersichtlich sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZipRecruiter vorbereitest
✨Zeige dein Engagement für Menschenrechte
Bereite dich darauf vor, deine Leidenschaft für Menschenrechte und Demokratieförderung zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du dich aktiv in diesen Bereichen engagiert hast.
✨Präsentiere deine Projektmanagement-Erfahrung
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen im Projektmanagement klar und strukturiert darlegst. Sei bereit, spezifische Projekte zu besprechen, die du geleitet hast, und erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur Budgetplanung vor
Da die Rolle auch Budget- und Zeitplanung umfasst, solltest du dich auf Fragen zu deinen Erfahrungen in der finanziellen Planung und Kontrolle vorbereiten. Zeige, dass du analytisch denkst und in der Lage bist, Ressourcen effizient zu verwalten.
✨Sei kreativ bei Ideen für Kampagnen
Denke im Voraus über innovative Ideen für Kampagnen und Events nach, die die Mission der Arolsen Archives unterstützen könnten. Sei bereit, diese Ideen während des Interviews zu präsentieren und zu erläutern, wie sie zur Stärkung von Respekt und Demokratie beitragen können.