ERP-Berater Schwerpunkt Außenhandel (m/w/d)

Job Description

Unser Mandant ist ein etabliertes Softwareunternehmen, das sich auf die Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter ERP- und CRM-Lösungen für kleine und mittelständische Unternehmen spezialisiert hat. Mit einem engagierten Team von über 40 Spezialisten und langjähriger Erfahrung in der Einführung von Warenwirtschafts- und Finanzbuchhaltungssystemen bietet das Unternehmen seinen Kunden effiziente und innovative Softwarelösungen. Zur Verstärkung des eingespielten Teams suchen wir am Standort in Hamburg einen ERP-Berater Schwerpunkt Außenhandel (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

1. Analyse, Planung und Optimierung der Geschäftsprozesse der Kunden im Außenhandel durch den Einsatz von intelligenten ERP-Systemen.
2. Durchführung von Projekten zur Implementierung und Anpassung von Softwarelösungen vom Start bis zum erfolgreichen Abschluss.
3. Kommunikative Schnittstelle für das interne Entwicklungsteam und die externen Partner zur Sicherstellung einer erfolgreichen Projektumsetzung.
4. Schulungen und Workshops zur Unterstützung der Anwender bei der Nutzung der implementierten Systeme.
5. Produktpräsentationen bei Neukunden.

Ihr Profil:

1. Studium im Bereich Betriebswirtschaft / Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung im Groß- und Außenhandel.
2. Erfahrung in der Einführung von ERP-Systemen, idealerweise mit Microsoft Dynamics 365 Business Central.
3. Gutes Verständnis von wirtschaftlichen Prozessen im Außenhandel.
4. Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
5. Kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken mit dem Wunsch, Verantwortung zu übernehmen und Projekte aktiv mitzugestalten.
6. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Was Sie erwartet:

1. Ein moderner und vielseitiger Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen.
2. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team.
3. Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung.
4. Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance, teilweise Home-Office möglich.
5. 30 Tage Urlaub pro Jahr.
6. Regelmäßige Team-Events.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, unter der Kennziffer 1152.

Bitte senden Sie diese per E-Mail an die HUEMER Personalberatung. Für erste Auskünfte stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung und sichern Ihnen selbstverständlich absolute Diskretion zu.

HUEMER Personalberatung
Appelboomtwiete 22
22880 Wedel
Tel.: 04103 – 70 29 672
E-Mail:

Bitte beachten Sie, dass wir aus Gründen der Vertraulichkeit den Namen unseres Mandanten an dieser Stelle nicht nennen.

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