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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support clients in all project phases of SAP Materials Management implementation.
- Arbeitgeber: ORBIS SE is a leading international software and business consulting firm focused on SAP and Microsoft solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and a supportive team environment.
- Warum dieser Job: Join an innovative company with opportunities for personal and professional growth in a dynamic team.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in SAP ERP implementation, process knowledge, and strong communication skills required.
- Andere Informationen: Fluent German and English skills are essential; travel flexibility is a plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Job DescriptionWerde Teil der ORBIS Gruppe!
Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.
Du willst unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten? Dann hast Du bei uns die Möglichkeit, als Consultant für den Bereich SAP Materials Management (MM) unsere nationalen und internationalen Kunden in allen Projektphasen zu unterstützen – von der Konzeption, Design und Prototyping bis hin zum Rollout. Du fungierst als fachkundige:r Ansprechpartner:in bei der Optimierung der Geschäftsprozesse im Bereich MM. Darüber hinaus unterstützt Du bei der Akquise und Durchführung von Workshops und übernimmst die Leitung von Projekten und Teilprojekten.
Zudem erwartet Dich in Deinem SAP Job:
- Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
- Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Guter Onboardingprozess zur Integration in unser Team
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
- Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team
- Möglichkeit, überall aus Deutschland remote zu arbeiten
Das zeichnet Dich aus:
- Projekterfahrung bei der Implementierung von SAP ERP (Modul MM)
- Prozesskenntnisse in angrenzenden Modulen
- Grundkenntnisse in ABAP-Programmierung sind von Vorteil
- Flexibilität sowie Reisebereitschaft
- Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Sozialkompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten
- Begeisterungsfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Leistungsbereitschaft
Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt.
Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.
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ORBIS SE - Karriere | (Senior) Consultant SAP ERP Implementierung (m/w/d) | markdorf Arbeitgeber: ZipRecruiter
Kontaktperson:
ZipRecruiter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ORBIS SE - Karriere | (Senior) Consultant SAP ERP Implementierung (m/w/d) | markdorf
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der SAP-Welt tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP ERP, insbesondere im Modul MM. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, insbesondere zu ABAP-Programmierung und den angrenzenden Modulen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch denken kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. In der Rolle als Consultant ist es wichtig, komplexe Themen verständlich zu erklären und Workshops erfolgreich zu leiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ORBIS SE - Karriere | (Senior) Consultant SAP ERP Implementierung (m/w/d) | markdorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ORBIS Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Projekte und die Kultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Projekterfahrung in der Implementierung von SAP ERP (Modul MM) und deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und die ORBIS Gruppe zum Ausdruck bringst. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Optimierung der Geschäftsprozesse beitragen können.
Überprüfung der Bewerbung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar dargestellt sind und dass du alle geforderten Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZipRecruiter vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Innovationsfreude und das Vertrauen, das ORBIS in die Fähigkeiten seiner Mitarbeiter setzt. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Erfolgsgeschichte des Unternehmens beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du SAP ERP (Modul MM) implementiert hast. Sei bereit, deine Rolle, die Herausforderungen und die Ergebnisse zu erläutern, um deine Projekterfahrung zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da die Position viel Interaktion mit Kunden und Teammitgliedern erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen und aktiv zuzuhören.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Teamdynamik, den Onboarding-Prozessen und den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
