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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage projects, marketing, and public relations in a dynamic research environment.
- Arbeitgeber: Join Fraunhofer-Gesellschaft, a leader in applied research with 32,000 employees.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and personal development opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of an innovative team tackling future-relevant technologies in a supportive culture.
- Gewünschte Qualifikationen: Master's degree in STEM or related fields; experience in project management preferred.
- Andere Informationen: Position is initially for 2 years with the possibility of extension; part-time options available.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Jetzt bewerben » Ort: Leipzig
RESEARCH MANAGER*IN
Die Fraunhofer-Gesellschaft () betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. An unserem neuen Standort in Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n RESEARCH MANAGER*IN. Das Fraunhofer FKIE mit seinen ca. 500 Mitarbeitenden entwickelt Technologien und Prozesse mit dem Ziel, existenzbedrohende Risiken frühzeitig zu erkennen, zu minimieren und beherrschbar zu machen.
In enger Kooperation mit strategischen Partnern widmet sich das Institut hierbei der gesamten Verarbeitungskette von Daten und Informationen: vom Gewinn, der Übertragung und Verarbeitung bis hin zu ihrem zuverlässigen Schutz. Seinen Auftrag sieht das Fraunhofer FKIE hier sowohl im zivilen Sektor als auch bei Führungs- und Aufklärungsprozessen im wehrtechnischen Bereich. Das FKIE plant den Aufbau des Forschungsnetzwerks »Innovation in Integrierter Sicherheit und Nachhaltigkeit« (I2SN) im Freistaat Sachsen. Im interprofessionellen, multidisziplinären Verbund werden in den Kompetenzfeldern Cyber/IT, Material und Energie zukunftsweisende Themen identifiziert und das Stakeholder-Management realisiert.
Ferner findet Öffentlichkeitsarbeit statt und es werden Marketingmaßnahmen durchgeführt sowie neue Beratungs- und Serviceaktivitäten etabliert. Ziel ist die Verankerung eines Netzwerkes mit Partner(inne)n aus Wissenschaft und Forschung sowie Wirtschaft und Industrie im Freistaat Sachsen zur Förderung fachlicher Innovationen und Synergien in Verteidigung und Sicherheit.
Was Sie bei uns tun
- Unterstützung der Projektleitung in allen operativen, organisatorischen und administrativen Aufgaben (Projektmanagement, Informationsmanagement, Netzwerkmanagement)
- Eigenverantwortliche Durchführung von Maßnahmen und Aktivitäten (Marketing, Öffentlichkeitsarbeit, Konferenzen mit Themenfokus Cyber/IT)
- Aufbau und Vorhaltung von Beratungsleistungen sowie Services für Partner(inne)n aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft
- Aktive und gestaltende Zusammenarbeit mit Partner(inne)n des Forschungsnetzwerkes im Freistaat Sachsen, deutschlandweit und international (Arbeitsort ist Leipzig)
Was Sie mitbringen
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) in den MINT-Fächern, der Betriebswirtschaftslehre (bspw. mit Schwerpunkt Innovationsmanagement oder Wirtschaftsinformatik) oder der Human-, Sozial- oder Geisteswissenschaften mit sozio-technischem Schwerpunkt
- Alternativ: Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung sowie Fort- und Weiterbildungen in einem themen-/fachverwandten Kontext
- Mehrjährige Berufserfahrung in Hochschulen, außeruniversitären Forschungseinrichtungen, Unternehmen, Start-ups oder im Public Sector
- Erfahrung im interdisziplinären Projektmanagement und im technologiebasierten Informationsmanagement
- Erste Erfahrungen im Wissenschafts- und Forschungsmanagement wünschenswert
- Analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösekompetenz
- Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
- Vorausschauendes Denken und wertebasiertes Handeln
- Loyalität, Flexibilität und Eigenmotivation, Teamfähigkeit
- Präzise Arbeitsweise
Was Sie erwarten können
Sie sind Teil eines engagierten, freundlichen und kollegialen Teams, das Sie bereits während der Einarbeitung weitreichend unterstützt.
Am Fraunhofer FKIE leben wir eine familienfreundliche und internationale Kultur. Wir bieten die Möglichkeit flexibler Arbeitszeiten und mobilen Arbeitens, um individuelle Anliegen zu berücksichtigen. Wir bieten Ihnen persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungsmaßnahmen, eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie Zugang zu einem vergünstigten Deutschland-Jobticket. Wir wertschätzen und fördern die Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Weltanschauung, sowie sexueller und Identität.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung eingestellt. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Die Möglichkeit der Verlängerung ist gegeben. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.
Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Fragen zu dieser Position beantwortet gerne: Prof. Dr. Christoph Fraunhofer-Institut für Kommunikation, Informationsverarbeitung und Ergonomie FKIE
Kennziffer: 76822 Bewerbungsfrist: 12.01.2025
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Research Manager*in Arbeitgeber: ZipRecruiter
Kontaktperson:
ZipRecruiter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Research Manager*in
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Forschungsbereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern im Fraunhofer FKIE herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Themen des Fraunhofer FKIE. Zeige in Gesprächen oder bei Networking-Events, dass du dich mit den Schwerpunkten des Instituts auseinandergesetzt hast und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu interdisziplinärem Projektmanagement und technologiebasiertem Informationsmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zu Dienstreisen. In der Forschung ist es oft notwendig, verschiedene Partner und Institutionen zu besuchen. Mache deutlich, dass du bereit bist, diese Herausforderung anzunehmen und aktiv an der Vernetzung mit anderen Akteuren zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Research Manager*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Research Manager*in eingeht. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Zielen des Fraunhofer FKIE passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung im interdisziplinären Projektmanagement sowie im technologiebasierten Informationsmanagement. Konkrete Beispiele sind hier besonders wertvoll.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZipRecruiter vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Fraunhofer FKIE
Informiere dich über die Ziele und Projekte des Fraunhofer FKIE, insbesondere im Bereich der integrierten Sicherheit und Nachhaltigkeit. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Themen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projektmanagement oder interdisziplinäre Zusammenarbeit durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Öffentlichkeitsarbeit und Stakeholder-Management wichtige Aspekte der Position sind, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, komplexe Informationen einfach und verständlich zu erklären.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
