(Senior) IT Architect für IT- und Business-Prozesse (m/w/d) Jetzt bewerben
(Senior) IT Architect für IT- und Business-Prozesse (m/w/d)

(Senior) IT Architect für IT- und Business-Prozesse (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
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ZipRecruiter

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle individuelle IT-Infrastrukturen und optimiere bestehende Systeme für unsere Kunden.
  • Arbeitgeber: CGI ist ein führender Anbieter von IT- und Business Consulting mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Eigenverantwortung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und eine Gewinnbeteiligung basierend auf deiner Leistung.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und profitiere von einer offenen Unternehmenskultur ohne Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in der IT-Architektur erforderlich.
  • Andere Informationen: Nutze unsere E-Learning-Plattform für deine Weiterbildung und investiere in CGI Aktien.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Job Description

(Senior) IT Architect für IT- und Business-Prozesse (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Du bist bereit, dich bei einem der weltweit größten Anbieter von IT- und Geschäftsprozess-Dienstleistungen zu starten? Du hast Interesse, individuelle Infrastrukturen für unsere Kunden zu entwickeln, die den heutigen Sicherheitsanforderungen gerecht werden? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Gemeinsam mit dem Team arbeitest Du gezielt an Infrastrukturlösungen, die den neuen regulatorischen Bestimmungen, Compliance-Richtlinien und Auflagen gerecht werden. Unser Angebot setzt dabei auf hohe Modularität und Skalierbarkeit für Unternehmen jeder Größe und verschiedenen Betriebsmodellen bis hin zum vollständigen End-to-End Service.

Lass uns gemeinsam, basierend auf unserem Portfolio und Deinen Erfahrungen, mit unseren Kunden die Weichen für die Zukunft stellen. Durch die hohe Individualität ist ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag garantiert!

Du kannst dein Wissen und deine Fähigkeiten anwenden und vertiefen – und fortlaufend Neues lernen. Bring deine eigenen Ideen ein und gestalte deine Karriere!

Aufgaben:

  1. Du analysierst und bewertest bestehende IT-Landschaften und Architekturen.
  2. Du definierst und entwickelst individuelle Infrastruktur-Strategien und -Konzepte aus unserem Serviceportfolio.
  3. Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur sowie kontinuierliche Optimierung der IT-Landschaft und Prozesse.
  4. Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Lösungen, inklusive wirtschaftlicher Rahmenbedingungen.
  5. Qualitätssicherung der konzipierten Lösungen.
  6. Du arbeitest eng zusammen mit Teamkollegen sowie unseren Kunden.
  7. Du treibst innovative Themen rund um den Bereich sicherer Infrastrukturen voran.

Qualifikation:

  1. Du hast ein abgeschlossenes Studium (oder eine abgeschlossene Ausbildung) in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem.
  2. Du verfügst bereits über Erfahrung in der Entwicklung von IT-Lösungen als Architekt:in und verstehst es als deine persönliche Leidenschaft.
  3. Erfahrung in der Präsentation von Ergebnissen und Moderation von Workshops.
  4. Sehr gutes technisches Know-how.
  5. Serviceorientierte Architekturen auf Basis höchster Sicherheitsstandards klingen spannend für dich und Du kannst dir vorstellen, deine Skills in diesen Technologien auszubauen.
  6. Zertifizierung in den Bereichen Architekturmanagement (z.B. TOGAF 9 oder Zachman-Zertifizierung), UML 2.0 (z.B. OMG-Zertifizierung), oder Anforderungsmanagement (z.B. CPRE-Zertifizierung) von Vorteil.
  7. Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und Englisch.

WAS WIR BIETEN:

  1. Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht.
  2. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos.
  3. Du arbeitest meist direkt an deinem Heimatort – weil wir Kundennähe wörtlich nehmen und uns Work-Life-Balance am Herzen liegt.
  4. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsplatz: Je nach Kundensituation steht es dir frei, von zuhause oder im Office zu arbeiten.
  5. Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen, wo und wann Du willst.
  6. Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet, sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten.
  7. Wir bieten verschiedene Modelle, damit Du mobil sein kannst: z.B. Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen.
  8. Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt.
  9. Wir unterstützen dich, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere diskrete Beratungshotline steht dir und deiner Familie mit Rat und Tat zur Seite.
  10. Eine Vielzahl an gemeinsamen Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg:innen.
  11. Einen Teil deines Bruttogehalts kannst Du in CGI Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu.

Gesuchte Kenntnisse:

* German

Was kann man von CGI erwarten?

Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action. 1976 gegründet und nach wie vor familiengeführt, ist CGI heute einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung , Teamwork, Respekt und Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns kannst du dein volles Potenzial entfalten!

Du darfst dich vom ersten Tag an als Miteigentümer:in von CGI verstehen. Wir lassen unsere Vision gemeinsam Wirklichkeit werden. Wir profitieren von unserem gemeinsamen Erfolg und haben die Möglichkeit und die Verantwortung, die Strategie und Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten.

Deine Arbeit schafft Mehrwert. Du findest innovative Lösungen und stärkst dein Netzwerk aus Kolleg:innen und Kunden. Gleichzeitig hast du Zugang zu globalen Ressourcen, um große Ideen zu verwirklichen, neue Chancen zu nutzen und von der immensen Branchen- und Technologie-Kompetenz zu profitieren.

Du bringst deine Karriere voran, da du in einem Unternehmen arbeitest, das auf Wachstum und Langlebigkeit ausgelegt ist. Du wirst von Führungskräften unterstützt, die deine Gesundheit und Zufriedenheit fördern – und dir Möglichkeiten bieten, deine Fähigkeiten zu vertiefen und deinen Horizont zu erweitern.

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(Senior) IT Architect für IT- und Business-Prozesse (m/w/d) Arbeitgeber: ZipRecruiter

CGI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und einer Vielzahl von Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einer offenen Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Eigenverantwortung großgeschrieben werden, sowie von attraktiven Zusatzleistungen wie Gewinnbeteiligungen und Mobilitätsmodellen.
ZipRecruiter

Kontaktperson:

ZipRecruiter HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) IT Architect für IT- und Business-Prozesse (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 2

Bleibe auf dem Laufenden über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IT-Architektur. Besuche Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und neue Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Ideen und Lösungen klar und überzeugend zu präsentieren. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, um bei Gesprächen mit Teamkollegen und Kunden zu glänzen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für innovative Infrastrukturlösungen. Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und erläutere, wie du Herausforderungen gemeistert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) IT Architect für IT- und Business-Prozesse (m/w/d)

IT-Architektur
Infrastruktur-Strategien
Technische Optimierung
Qualitätssicherung
Serviceorientierte Architekturen
Präsentationsfähigkeiten
Moderation von Workshops
Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in TOGAF 9 oder Zachman
UML 2.0 Kenntnisse
Anforderungsmanagement
Deutsch und Englisch fließend
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Anschreiben und Lebenslauf ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als (Senior) IT Architect unterstreicht. Betone deine Erfahrungen in der Entwicklung von IT-Lösungen und deine Leidenschaft für innovative Infrastrukturen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du spezifische Projekte oder Erfahrungen anführen, die deine Fähigkeiten als Architekt:in demonstrieren. Zeige auf, wie du bestehende IT-Landschaften analysiert und individuelle Infrastruktur-Strategien entwickelt hast.

Sprache und Formatierung: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar strukturiert und fehlerfrei sind. Verwende eine professionelle Sprache und achte darauf, dass du sowohl in Deutsch als auch in Englisch kommunizieren kannst, da dies in der Stellenbeschreibung gefordert wird.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZipRecruiter vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit, Eigenverantwortung und Respekt verstehst und wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du individuelle Infrastruktur-Strategien entwickelt und umgesetzt hast.

Technisches Know-how demonstrieren

Sei bereit, dein technisches Wissen zu präsentieren. Diskutiere über aktuelle Trends in der IT-Architektur und wie du diese in deine Lösungen integrieren würdest. Zertifizierungen wie TOGAF oder UML können hier besonders hilfreich sein.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich IT-Architektur oder wie das Team innovative Themen vorantreibt.

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    Bewerbungsfrist: 2027-01-11

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