Senior IT Project Manager mit Schwerpunkt Energiewirtschaft (m/w/d) Jetzt bewerben
Senior IT Project Manager mit Schwerpunkt Energiewirtschaft (m/w/d)

Senior IT Project Manager mit Schwerpunkt Energiewirtschaft (m/w/d)

Mannheim Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite komplexe IT-Projekte in der Energiewirtschaft und übernehme die Gesamtverantwortung.
  • Arbeitgeber: Soluvia IT-Services GmbH ist ein zentraler IT-Partner der MVV-Gruppe mit 190 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, leistungsorientierte Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Arbeite an zukunftsweisenden Themen wie Dekarbonisierung und Digitalisierung in einem kollegialen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und langjährige Erfahrung im Projektmanagement.
  • Andere Informationen: Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Job Description

Senior IT Project Manager mit Schwerpunkt Energiewirtschaft (m/w/d)Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofortKennziffer 2024-0485Jetzt bewerbenGestalten auch Sie unsere digitale Transformation aktiv mit! Wir suchen Sie für unsere Organisationseinheit IT Project Management & Consulting am Standort Mannheim, Kiel oder Offenbach als Senior IT Project Manager mit Schwerpunkt Energiewirtschaft (m/w/d) .Das erwartet Sie bei uns:Als Senior IT Project Manager (m/w/d) mit energiewirtschaftlichem Schwerpunkt sind Sie gesamtverantwortlich für die Planung und Umsetzung von hochkomplexen Projekten und Programmen.Sie leiten Großprojekte mit vielen Beteiligten anhand klassischer oder agiler Methoden primär mit energiewirtschaftlichem SchwerpunktSie tragen die organisatorische Verantwortung für Ihre Projekte bzgl. Terminen, Kosten und Qualität und steuern diese mittels Überwachung, Kontrolle, Hilfestellung sowie als EskalationsinstanzSie agieren souverän auf C-Level im Konzern und vermitteln zwischen den vielschichtigen Interessen (z.

B. in Lenkungskreisen und Steuergremien)Sie bereiten Freigaben und Gremienbeschlüsse vor und bilden die Schnittstelle zur Governance LeitstelleDas bringen Sie mit:Abgeschlossenes Masterstudium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Erfahrung im Anforderungs- und Projekt-Management sowie in der IT- oder UnternehmensberatungEinschl ägige Projekterfahrung in der Energiebranche, idealerweise in IT-TransformationsprojektenHohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und TeamfähigkeitAusgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln, sehr gute Kommunikations- sowie Präsentationsfähigkeiten, hohe Kundenorientierung sowie Spaß an komplexen AufgabenstellungenVerhandlungssichere Deutsch- und sehr gute EnglischkenntnisseDarauf können Sie sich freuen:An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden.

Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen.

Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben.

Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.Jetzt bewerbenSie haben Fragen zur Bewerbung?Ihr Kontakt:Marie-Sophie WagnerTel.: +49 621 290 1151Über Soluvia IT-Services GmbHAls zentraler IT-Business Partner der MVV-Gruppe packen wir mit unseren 190 Mitarbeitenden die Herausforderungen der Digitalisierung konsequent an und leisten einen wesentlichen Beitrag für eine stabile wie nachhaltige Energieversorgung.

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Senior IT Project Manager mit Schwerpunkt Energiewirtschaft (m/w/d) Arbeitgeber: ZipRecruiter

Soluvia IT-Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Transformation in der Energiewirtschaft mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Kollegialität und Wertschätzung fördern wir eine positive Arbeitskultur, die flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten umfasst. Bei uns haben Sie die Chance, an bedeutenden Zukunftsthemen zu arbeiten und Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben.
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Kontaktperson:

ZipRecruiter HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior IT Project Manager mit Schwerpunkt Energiewirtschaft (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk in der Energiebranche! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen zu aktuellen Trends in der Energiewirtschaft vor. Zeige, dass du über Themen wie Dekarbonisierung und Digitalisierung informiert bist und wie diese die IT-Projekte beeinflussen.

Tip Nummer 3

Hebe deine Erfahrungen in der Leitung von Großprojekten hervor. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, bei denen du erfolgreich komplexe Projekte gesteuert hast, insbesondere in der Energiebranche.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du auf C-Level agieren wirst, ist es wichtig, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Übe, deine Ideen und Strategien prägnant zu präsentieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior IT Project Manager mit Schwerpunkt Energiewirtschaft (m/w/d)

Projektmanagement
Agile Methoden
IT-Transformationsprojekte
Energiebranche
Anforderungsmanagement
Kostenkontrolle
Qualitätsmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse
Eigeninitiative
Teamfähigkeit
Unternehmerisches Denken
Stakeholder-Management

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior IT Project Managers in der Energiewirtschaft gefordert werden.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine langjährige Erfahrung im Anforderungs- und Projektmanagement sowie deine spezifische Projekterfahrung in der Energiebranche. Zeige auf, wie du komplexe Projekte erfolgreich geleitet hast.

Kommuniziere deine Soft Skills: Stelle sicher, dass du deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie deine Teamfähigkeit klar darstellst. Diese Fähigkeiten sind entscheidend für die Rolle, insbesondere bei der Interaktion mit C-Level-Managern.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an der digitalen Transformation in der Energiewirtschaft interessiert bist und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZipRecruiter vorbereitest

Verstehe die Energiewirtschaft

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiewirtschaft vertraut. Zeige, dass du die Bedeutung von Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung verstehst und wie IT-Lösungen dabei helfen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Sei bereit, spezifische Projekte zu diskutieren, an denen du gearbeitet hast. Betone deine Rolle, die verwendeten Methoden (agil oder klassisch) und die Ergebnisse, die du erzielt hast, um deine Erfahrung im Projektmanagement zu untermauern.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da du auf C-Level agieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, komplexe Informationen klar und präzise zu vermitteln, und sei bereit, Fragen zu beantworten und Diskussionen zu führen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu Teamarbeit, Flexibilität und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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    Bewerbungsfrist: 2027-01-11

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