Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team für Netzwerk- und Sicherheitsservices und koordiniere komplexe IT-Systeme.
- Unternehmen: Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums, bekannt für innovative digitale Services.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, technische Ausstattung und Zuschüsse zum Jobticket.
- Weitere Informationen: 50% Remote-Arbeit möglich nach Einarbeitung; Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte die innere Sicherheit Deutschlands und arbeite in einem inspirierenden Umfeld.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Netzwerk- und Security-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64900 - 92500 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in der Metropolregion München einen
Senior Lead Engineer (w/m/d) Netzwerk- und Security Services
EG 13 TVöD Bund/A 13h BBesO | Voll- oder Teilzeit | Digitale Services und Portfoliomanagement
Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet.
Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.
Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.
Aufgaben
- Du übernimmst die fachliche Leitung des internen Fachteams Netzwerk & Security Services.
- Du koordinierst die Tätigkeiten im Team und stimmst Dich mit anderen Fachteams ab.
- Du sorgst mit dem Fachteam Netzwerk & Security Services für einen stabilen IT‑Betrieb und koordinierst als 2nd-Level-Support das Troubleshooting komplexer Netzwerk- und Security-Systeme (perspektivisch mit Rufbereitschaft).
- Du arbeitest für deinen Verantwortungsbereich eng mit dem Service Owner, Architekten und Projektleitern (w/m/d) an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Netzwerk infrastruktur mit Fokus auf IT‑Sicherheit und unterstützt den Service Owner (w/m/d) im Anforderungs management.
- Du unterstützt bei der Budget- und Ressourcen planung, insbesondere in der Einbeziehung externer Partner.
- Du berätst Kollegen und Kolleginnen aus anderen Geschäftsfeldern bei der Realisierung ihrer Anforderungen im Bereich Netzwerk & Security Services.
Profil
- abgeschlossenes oder noch nicht abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master, Diplom einer Universität) in der Fachrichtung Informatik/ Wirtschafts informatik/ Mathematik/ Naturwissenschaften/ Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren naturwissenschaftlichen oder technischen Fachrichtung oder
- eine Laufbahn befähigung im höheren technischen oder naturwissenschaftlichen Verwaltungsdienst
- mindestens zwei Jahre nachgewiesene Erfahrung in der Team- oder Projekt leitung
- mindestens drei Jahre nachgewiesene Erfahrung im Netzwerk- und Security-Umfeld
- fundierte Kenntnisse in Netzwerk- und Security-Technologien wie (z. B. DNS, DHCP, VPN, Firewalling, IAM, PKI, IDS/IPS, Logging/ Monitoring)
- nachweisbare Erfahrung im Umgang mit Enterprise-Netzwerken und Security-Best-Practices
- sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (gut = B2, sehr gut = C1)
VON VORTEIL SIND:
- Erfahrung im Aufbau und Betrieb von komplexen IT‑Infrastrukturen auf der Basis von Open-Source-Komponenten (z. B. Linux, FreeBSD, Kubernetes)
- vertiefte Kenntnisse im Betrieb von sicheren Netzwerk umgebungen
- vertiefte Kenntnisse von DevOps, DevSecOps und CI/CD-Konzepten
- Erfahrungen mit IAC (Infrastructure-as-Code) möglichst auf Basis von Ansible
- Erfahrungen im Betrieb von IT‑Systemen in Public-Cloud-Umgebungen
- Kenntnisse und Qualifikationen zur Informations sicherheit (z. B. BSI IT‑Grundschutz)
- Erfahrungen im Bereich IT‑Service-Management (z. B. ITIL)
- Bereitschaft zur Durchführung gelegentlicher nationaler Dienstreisen nach Absprache
- Gender- und Diversitäts kompetenz
- Teamfähigkeit, Kunden orientierung und hohe Kommunikationsstärke
Wir bieten
- Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E 13 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 62.500 Euro bis ca. 89.500 Euro brutto jährlich in Vollzeit) oder verbeamtet bis zur Besoldungsstufe A13 BBesO
- Im Master studium befindliche Personen (w/m/d) werden bis zum Abschluss des Master studiengangs unterwertig in der Entgeltgruppe E 12 TVöD Bund eingruppiert (je nach beruflicher Erfahrung ca. 57.000 Euro bis ca. 89.000 Euro brutto jährlich in Vollzeit)
- Das Masterstudium ist berufsbegleitend fortzuführen und abzuschließen.
- ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu 2.880 Euro brutto jährlich in Vollzeit
- Fachkräftezulage bis zu 12.000 Euro brutto jährlich, für zunächst fünf Jahre bei Erfüllung der Voraussetzungen
- Jahressonderzahlung in EG 13 TVöD Bund in Höhe von 60 % brutto der monatlichen Gesamtvergütung bei Erfüllung der Voraussetzungen
Unsere Benefits:
- Home-Office
- kernzeitfreie Arbeitszeit
- kein Dresscode
- technische Ausstattung
- Zuschuss zum Deutschlandticket
und vieles mehr …
BESONDERE HINWEISE:
- Nach einer individuellen Einarbeitungsphase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen kann die Tätigkeit teilweise remote ausgeübt werden.
- Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf), Dachau oder ab voraussichtlich 2032 Neubiberg sein.
- Die Vorauswahl zum Vorstellungsgespräch treffen wir auf Grundlage der zwingenden Qualifikationen. In Abhängigkeit der Bewerberlage behalten wir uns vor, die vorteilhaften Anforderungen ebenfalls in die Vorauswahl einzubeziehen.
- Nach erfolgtem Vorstellungs gespräch bildet die Auswahl kommission ein Ranking, welches für die Besetzung der Stellen entscheidend ist.
- Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.
- Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.
- Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
- Nach dem Sicherheits überprüfungs gesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheits empfindliche Tätigkeit eine Sicherheits überprüfung der Stufe 3 durchzuführen.
Senior Lead Engineer (w/m/d) Netzwerk- und Security Services Arbeitgeber: ZITiS - Zentrale Stelle für Informationstechnik im Sicherheitsbereich
Als Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das mit Auszeichnungen wie 'Top Company' und 'Open Company' gewürdigt wurde. Unsere flexible Arbeitskultur fördert nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern ermöglicht auch eine ausgewogene Work-Life-Balance durch Home-Office-Möglichkeiten und kernzeitfreie Arbeitszeiten. Zudem engagieren wir uns aktiv für Diversität und Inklusion, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Metropolregion München macht.
Kontaktdaten:
ZITiS - Zentrale Stelle für Informationstechnik im Sicherheitsbereich Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Lead Engineer (w/m/d) Netzwerk- und Security Services erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Netzwerk- und Sicherheit. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Netzwerk- und Sicherheitstechnologien übst. Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen und Kenntnisse klar und präzise kommunizieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachteams erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Lead Engineer (w/m/d) Netzwerk- und Security Services mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Netzwerk- und Security-Umfeld. Zeige auf, wie deine Kenntnisse in Open-Source-Komponenten und IT-Sicherheit zur ausgeschriebenen Position passen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit bei dieser Behörde reizt. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erläutere, wie du diese erfüllst.
Verwende klare und präzise Sprache:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Vermeide Fachjargon, wenn er nicht notwendig ist, und stelle sicher, dass deine Argumente verständlich sind.
Überprüfe deine Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Nachweise und Zertifikate beigefügt sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZITiS - Zentrale Stelle für Informationstechnik im Sicherheitsbereich vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Netzwerk- und Sicherheitstechnologien hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Themen wie DNS, VPN und Firewalling vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
In dieser Rolle wirst du ein Team leiten. Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Erfahrungen in der Team- oder Projektleitung zu teilen. Betone, wie du Konflikte gelöst und das Team motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur der Behörde. Da sie eine agile und reaktionsschnelle Arbeitsweise betonen, solltest du Beispiele nennen können, wie du in der Vergangenheit flexibel und anpassungsfähig gearbeitet hast.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Netzwerk- und Security-Services oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.