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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere ein Team von Reinigungskräften für höchste Qualitätsstandards.
- Arbeitgeber: Ein familiengeführtes Unternehmen mit 20 Jahren Erfahrung in der Gebäudereinigung.
- Mitarbeitervorteile: Ab 14,00 € Stundenlohn, kostenlose Arbeitskleidung und Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit und idealerweise Führungserfahrung sind gefragt.
- Andere Informationen: Berufserfahrung in der Gebäudereinigung ist von Vorteil, Quereinsteiger sind willkommen!
Vorarbeiter:in in der Gebäudereinigung (m/w/d)
Beschäftigungsart: Teilzeit oder Vollzeit
Einsatzort: Emmendingen, Freiburg und Umgebung
Beginn: sofort
Arbeitszeit: nach Einsatzplan
Was wir Ihnen als Unternehmen bieten:
- ab 14,00 € Stundenlohn ja nach Qualifikation
- Zuschläge für Sonderarbeitszeiten
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Familienunternehmen
- Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung
- Bezahlte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
- Ein sicherer Arbeitgeber mit 20 Jahren Erfahrung
- Regelmäßige Weiterbildungen über unsere Online Akademie oder unsere Ausbildungspartner
- Zuschuss zu einer Regio Karte für die öffentlichen Verkehrsmittel
Ihre Aufgaben bei uns:
- Teamführung:
- Leiten, motivieren und überwachen Sie ein Team von Reinigungskräften.
- Weisen Sie Ihre Aufgaben an und überwachen Sie die Arbeitsleistung, um sicherzustellen, dass Qualitätsstandards erfüllt werden.
- Arbeitsplanung und -koordination:
- Entwickeln Sie Arbeitspläne und stellen Sie eine effiziente Ressourcennutzung sicher.
- Koordinieren Sie Reinigungsaktivitäten gemäß den Anforderungen des Kunden und den betrieblichen Standards.
- Qualitätskontrolle:
- Durchführung regelmäßiger Qualitätskontrollen, um sicherzustellen, dass Reinigungsstandards erfüllt werden.
- Implementierung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Reinigungsprozesse.
- Ausbildung und Schulung:
- Schulung neuer Mitarbeiter in den Reinigungsverfahren und -standards.
- Bieten Sie kontinuierliche Schulungen für bestehende Mitarbeiter, um ihre Fähigkeiten zu verbessern.
- Material- und Ressourcenmanagement:
- Überwachen Sie den Verbrauch von Reinigungsmaterialien und -ausrüstung.
- Melden Sie Ihren Bedarf rechtzeitig, um einen unterbrechungsfreien Betrieb sicherzustellen.
- Sicherheit und Einhaltung von Vorschriften:
- Gewährleistung der Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien und -verfahren.
- Stellen Sie sicher, dass Mitarbeiter die erforderlichen Schulungen und Zertifizierungen erhalten.
- Kundenbeziehung:
- Pflegen Sie eine positive Kundenbeziehung durch regelmäßige Kommunikation und das Lösen von Kundenanliegen.
- Sammeln Sie Feedback von Kunden und implementieren Sie entsprechende Maßnahmen zur Kundenzufriedenheit.
Was Sie als unser Mitarbeiter bieten:
- Sie können sich auf Deutsch verständigen
- Sie sind zuverlässig und haben ein freundliches Auftreten
- idealerweise Führungserfahrung und die Fähigkeit , ein Team zu motivieren und zu leiten .
- Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effiziente Arbeitspläne zu erstellen.
- Kommunikationsfähigkeiten für den Umgang mit Mitarbeitern und Kunden.
- Motivation täglich was zu bewegen
Berufserfahrung in der Gebäudereinigung ist von Vorteil, aber auch Branchen-Quereinsteiger aus den Berufsfeldern Hauswirtschaft, Pflege, Gastronomie und Hotellerie sind bei uns herzlich Willkommen!
Oder hier per Email bewerben und Unterlagen zusenden:
#J-18808-Ljbffr
Vorarbeiter:in in der Gebäudereinigung (m/w/d) Arbeitgeber: Zitzelsberger Gebäudereinigung GmbH
Kontaktperson:
Zitzelsberger Gebäudereinigung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorarbeiter:in in der Gebäudereinigung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Führungskompetenzen! Wenn du bereits Erfahrung in der Teamleitung hast, betone das in deinem Gespräch. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und geleitet hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Arbeitsplanung und -koordination vor. Überlege dir, wie du effizient Ressourcen nutzen würdest und welche Strategien du zur Verbesserung der Reinigungsprozesse implementieren könntest.
✨Tip Nummer 3
Denke an deine Kommunikationsfähigkeiten! Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Mitarbeitern und Kunden interagierst, um eine positive Beziehung aufzubauen und Probleme zu lösen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Sicherheitsrichtlinien in der Gebäudereinigung. Zeige, dass du die Bedeutung von Sicherheit und Vorschriften verstehst und bereit bist, diese in deinem Team zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorarbeiter:in in der Gebäudereinigung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Arbeitsweise und die spezifischen Anforderungen für die Position als Vorarbeiter:in in der Gebäudereinigung zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung, Organisationsfähigkeiten und deine Motivation, ein Team zu leiten und zu motivieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Gebäudereinigung ein und wie du zur Verbesserung der Reinigungsprozesse beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zitzelsberger Gebäudereinigung GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, in denen du ein Team erfolgreich geleitet oder motiviert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und die Teamleistung verbessert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, sowohl im Umgang mit Mitarbeitern als auch mit Kunden. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Feedback gegeben und empfangen hast.
✨Qualitätsbewusstsein demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Qualitätskontrolle zu sprechen. Erkläre, wie du Standards eingehalten und Verbesserungen in Reinigungsprozessen implementiert hast.
✨Organisationsfähigkeiten hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in der Arbeitsplanung und -koordination zu erläutern. Zeige, wie du Ressourcen effizient genutzt und Arbeitspläne erstellt hast.
