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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbständige Abwicklung der Personalverrechnung und Ansprechpartner:in für lohnsteuerliche Anfragen.
- Arbeitgeber: Zobl.Bauer ist eine erfolgreiche Steuerberatungskanzlei im Pongau mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, gesundes Mittagessen und kostenfreies Obst.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Deutschkenntnisse auf C2 Niveau erforderlich.
- Andere Informationen: Kostenfreie Nutzung eines Fitnessstudios und jährliche Firmenevents zur Teambildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
zobl.bauer. St. Johann ist eine erfolgreiche Steuerberatungskanzlei im Pongau und sucht zur Ergänzung ihres Teams eine:n engagierte:n PERSONALVERRECHNER:IN (M/W/D) LOHNVERRECHNUNG IN TEIL- ODER VOLLZEIT.
Aufgaben
- Selbständige Abwicklung der laufenden Personalverrechnung unserer Klienten
- Ansprechpartner:in für lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Anfragen
- Betreuung von Lohnabgabenprüfungen
- Laufende Abstimmung mit Finanzbehörden und Ämtern
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK, HAS), idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personalverrechnung
- Teamorientierte Persönlichkeit mit einer gewissenhaften und genauen Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Deutschkenntnisse auf C2 Niveau in Wort und Schrift
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, (bei Wunsch) teilweise im Home-Office zu arbeiten, um eine gute Work-Life-Balance zu fördern.
- Täglich frisch zubereitetes, gesundes Mittagessen zu einem vergünstigten Preis sowie kostenfreies Obst und Getränke, die jederzeit zur Verfügung stehen.
- Selbstständiges Arbeiten in einem dynamischen Umfeld, mit der Sicherheit, bei Bedarf auf das Know-how eines erfahrenen Expertenteams zurückgreifen zu können.
- Die Möglichkeit, die Personalverrechnerprüfung über unser Unternehmen abzulegen und dabei umfassende Unterstützung und Vorbereitung zu erhalten, wird von uns aktiv gefördert.
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Unterstützung bei deiner Karriereentwicklung, damit du deine beruflichen Ziele erfolgreich umsetzen kannst.
- Die Sicherheit und Stabilität einer etablierten Kanzlei, die dir langfristige Perspektiven bietet.
- Jährliche Firmenevents zur Förderung des Teamgeists und der Zusammenarbeit.
- Ein sehr gutes Betriebsklima, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden.
- Kostenfreie Nutzung eines Fitnessstudios, um deine Gesundheit und Fitness in Einklang mit der Arbeit zu bringen.
- Unsere wettbewerbsfähigen Gehaltsangebote orientieren sich an den aktuellen Marktstandards.
- Wir bieten bei entsprechender Qualifikation eine großzügige Bereitschaft zur Überzahlung über den Kollektivvertrag hinaus.
Personalverrechner:in (m/w/d) Lohnverrechnung in Teil- oder Vollzeit Arbeitgeber: zobl.bauer. Salzburg Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung GmbH
Kontaktperson:
zobl.bauer. Salzburg Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalverrechner:in (m/w/d) Lohnverrechnung in Teil- oder Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Lohnverrechnung und Personalverrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen vor. Das zeigt dein Fachwissen und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle eine teamorientierte Persönlichkeit erfordert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalverrechner:in (m/w/d) Lohnverrechnung in Teil- oder Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Steuerberatungskanzlei zobl.bauer. St. Johann. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und das Team zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Personalverrechner:in hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse in der Lohnverrechnung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen. Gehe auf deine Teamorientierung und genaue Arbeitsweise ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch auf C2-Niveau in Wort und Schrift klar und fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei zobl.bauer. Salzburg Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position des Personalverrechners spezifisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Änderungen in der Gesetzgebung, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Kanzlei sucht eine teamorientierte Persönlichkeit. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team verdeutlichen.
✨Präsentiere deine Genauigkeit
Eine gewissenhafte und genaue Arbeitsweise ist für diese Rolle entscheidend. Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du durch deine Sorgfalt Fehler vermieden hast oder besonders präzise gearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung. Stelle Fragen zu den angebotenen Schulungen und wie sie dir helfen können, deine Karriereziele zu erreichen.
