Referent (m/w/d) Personalbeschaffung

Technik entscheidet. ZÖLLER-KIPPER – Ihr bewährter Partner seit 1947. Als integraler Bestandteil der ZÖLLER-Gruppe und in Zusammenarbeit mit starken Partnern haben wir unsere Produktpalette von Lifter-Systemen auf vollständige Abfallsammelfahrzeuge ausgebaut. Unser Anspruch ist es, robuste Abfallsammelaufbauten und zuverlässige Lifte zu liefern. Durch fortlaufende Weiterentwicklungen entstehen bei uns innovative Ideen, die den Berufsalltag mit vielfältigen Aufgaben bereichern. Bei ZÖLLER-KIPPER sehen wir Herausforderungen nicht nur als Aufgaben, sondern als Gelegenheiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Ihre abwechslungsreichen Aufgaben bei ZÖLLER-KIPPER GMBH:

• Führen Sie den gesamten Recruiting-Prozesses in enger Kooperation mit dem Referent Personalbeschaffung durch und evaluieren und bewerten Sie geeignete Personalbeschaffungskanäle für etwaige offene Positionen.
• In der Suche von Fachkräften sowie in der Initiierung und Umsetzung von wirkungsvollen Recruiting-Kampagnen in den sozialen Medien können Sie Ihrer Kreativität freien Lauf lassen.
• Sie pflegen und aktualisieren das Bewerbermanagementsystem sowie erstellen überzeugende Stellenausschreibungen unter Beachtung der „Corporate Identity“.
• Eine kontinuierliche Optimierung der "Candidate Journey" und Vertretungsaufgaben in der Arbeitnehmerüberlassung finden ebenfalls Anwendung in Ihrem Aufgabengebiet.

Unser Angebot an Sie:

• Vielfältige Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld: Erleben Sie abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Umfeld.
• Attraktive Zusatzleistungen: Profitieren Sie von vermögenswirksamen Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer leistungsgerechten Vergütung.
• Weiterbildungen inklusive: Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen.
• Flexible Arbeitszeiten: Nutzen Sie flexible Arbeitszeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Mitarbeitervergünstigungen: Genießen Sie attraktive Vergünstigungen über unser Mitarbeitereinkaufsportal.
• Dienstrad-Option: Fördern Sie Ihre nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zur Dienstradnutzung.
• Mitarbeiterparkplatz: Ihr Weg zur Arbeit wird bequem und stressfrei.
• Jobticket: Allen, die lieber mit öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit kommen, stellen wir ein kostenloses Deutschlandticket zur Verfügung.
• Erholung: Damit Sie neue Energie tanken können, gibt es bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr.

Ihr Profil – Ihr Weg zu uns:

• Ihre abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ihr abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium gepaart mit Ihrer Berufserfahrung im Personalbereich bildet die solide Grundlage für Ihre vielseitigen Aufgaben.
• Im täglichen Arbeitsalltag überzeugen Sie durch Ihren sicheren Umgang mit MS-Office-Produkten und bewegen sich souverän in gängigen digitalen Arbeitsprozessen.
• Mit Ihrer strukturierten, gewissenhaften und eigenständigen Arbeitsweise, Ihrer hohen Belastbarkeit und Ihrer ausgeprägten Teamfähigkeit sind Sie ein geschätzter Ansprechpartner innerhalb der Personalabteilung.
• Ihre sehr guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift öffnen Ihnen Türen zu globalen Auftraggebern und machen Sie zu einem wichtigen Teamplayer in einem internationalen Umfeld.

Qualitätsversprechen: Seit einigen Jahren ist die Zöller-Kipper GmbH nicht nur für herausragende Qualität zertifiziert, sondern auch für das angewandte Umweltmanagementsystem. Einer der wichtigsten Grundsätze der Firmenpolitik beinhaltet die Verantwortung für die Umwelt.

Unsere Vision & Werte: Ehrlichkeit & Zuverlässigkeit, Vertrauen & Respekt, soziale, ökologische & kulturelle Verantwortung sind die Werte für ZÖLLER und alle Unternehmen der KIRCHHOFF Gruppe.

Kirchhoff Culture Life: Seit Herbst 2021 sind Sie als Teil von ZÖLLER-KIPPER auch automatisch Teil der KIRCHHOFF Culture Life Initiative, die bereits im Jahr 2017 gestartet wurde. Diese Initiative zielt darauf ab, das Wohlbefinden der Belegschaft und ihrer Familienangehörigen zu steigern.