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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Automaten, Kundenbetreuung vor Ort.
- Arbeitgeber: Die zoells.de GmbH ist der führende Anbieter für Automatenlösungen in Süddeutschland.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Anstellung, innovative Branche, direkte Kundenkontakte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Automatenbranche mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die gerne im Außendienst arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir - die zoells.de GmbH sind der Spezialist rund um Automaten in Süddeutschland. Snack-, Kaltgetränke-, Kaffeeautomaten oder Wasserspender, bei uns findet jeder Kunde die perfekte Lösung für seinen Bedarf. Wir stehen für Innovation, Qualität und direkte Kundenbeziehungen.
Unser Team sucht Verstärkung - Werden auch Sie Teil unseres Teams! Wir bieten einen langfristigen Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche.
Servicetechniker / Techniker für Automaten (m/w/d) Arbeitgeber: zoells.de GmbH
Kontaktperson:
zoells.de GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker / Techniker für Automaten (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Automaten. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie sich die Branche entwickelt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Automaten und Technik konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über potenzielle Arbeitgeber zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, praktische Fähigkeiten zu demonstrieren. Wenn möglich, bringe Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen mit, die deine technischen Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Kundenservice. Da die Position einen direkten Kontakt zu Kunden beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Kommunikation und Problemlösung hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker / Techniker für Automaten (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die zoells.de GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Servicetechniker zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, technische Fähigkeiten und Qualifikationen, die für die Arbeit mit Automaten wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich zu einem idealen Kandidaten macht. Hebe deine Leidenschaft für Technik und Kundenservice hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreib- und Grammatikfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei zoells.de GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die zoells.de GmbH informieren. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Branche, in der sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position als Servicetechniker technische Fähigkeiten erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen demonstrieren.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Rolle eines Technikers für Automaten ist der direkte Kontakt mit Kunden wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kundenanliegen erfolgreich gelöst hast. Das zeigt, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und umsetzt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
