Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Projekte zur Verbesserung der Tiergesundheit.
- Arbeitgeber: Werde Teil des weltweit führenden Unternehmens im Bereich Tiergesundheit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Gesundheit von Tieren bei und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Projektmanagementfähigkeiten und eine Leidenschaft für Tiergesundheit.
- Andere Informationen: Die Stelle ist auf ein Jahr befristet und befindet sich in Berlin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als das weltweit führende Unternehmen im Bereich Tiergesundheit fördern wir seit über 70 Jahren die Tiergesundheit mit innovativen Arzneimitteln, Impfstoffen und Diagnostika. Unterstützen Sie unser Team dabei, die Tiergesundheit weltweit zu verbessern.
Wir suchen einen Strategic Project Lead (m/f/d) für unsere Companion Animal Business Unit in Deutschland.
Standort: Berlin, Deutschland
Vertragsart: Vollzeit; befristet auf 1 Jahr.
Strategic Project Lead (m/f/d) Pain Arbeitgeber: Zoetis Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Zoetis Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategic Project Lead (m/f/d) Pain
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich der Tiergesundheit. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch, wie unsere Produkte dazu beitragen können, die Gesundheit von Tieren zu verbessern.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Tiergesundheitsbranche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und deine Bewerbung stärken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Projektmanagement zu teilen. Überlege dir, wie du erfolgreich Projekte geleitet hast, insbesondere in einem strategischen Kontext, und sei bereit, diese Erfolge während des Interviews zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Tiergesundheit und dein Engagement für das Wohlbefinden von Tieren. Dies kann durch persönliche Geschichten oder Erfahrungen geschehen, die deine Motivation verdeutlichen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Verbindung zur Mission des Unternehmens haben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategic Project Lead (m/f/d) Pain
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über das Unternehmen und seine Mission im Bereich Tiergesundheit. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und teilst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Projektmanagement sowie spezifische Erfolge, die du in ähnlichen Positionen erzielt hast. Dies zeigt, dass du für die Rolle des Strategic Project Lead geeignet bist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Verbesserung der Tiergesundheit beitragen können.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zoetis Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich der Tiergesundheit. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in dieser Branche hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Projektleiter unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du strategisch denkst und Probleme löst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle einen starken Fokus auf Teamarbeit hat, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit, verschiedene Perspektiven zu integrieren.