Sachbearbeitung im Bereich organisatorischer Datenschutz und Informationsfreiheitsgesetz in Köln

in Voll- und Teilzeit

Referenzcode: P/2130/2026/211/89

Bewerbungsfrist: 06.10.2026

Die Zollverwaltung ist mit rund 49.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen.

Im Rahmen einer externen Personalverstärkungsmaßnahme der Zollverwaltung suchen wir innerhalb der Direktion I für das Arbeitsgebiet 421 (Prävention, Datenschutz) am Dienstort Bonn oder Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Team.

Ihre zukünftig Aufgaben:

• Organisatorischer Datenschutz: Erstellung von Schriftsätzen in Gerichtsverfahren gegen die Bundesbeauftragte für den Datenschutz (BfDI) oder Betroffene sowie die Wahrnehmung von Terminen vor Gericht, Führung von aufsichtsbehördlichen Verfahren gegen die BfDI, Beratung bei der Erstellung und Prüfung von Datenschutzkonzepten der Fachdirektionen, Betreuung und Beratung von Ortsbehörden bei der Wahrnehmung von Aufgaben im Datenschutz, Wahrnehmung von beratenden und repressiven Rechts- und Fachaufsichtsaufgaben.
• Informationsfreiheitsgesetz: Bearbeitung und Koordinierung von grundlegenden Fragestellungen im Bereich Informationsfreiheitsgesetz (IFG), Bescheidung von Anträgen auf Informationszugang nach dem IFG, dem Informationsweiterverwendungsgesetz (IWG) und dem Umweltinformationsgesetz (UIG), Bearbeitung von Widerspruchsverfahren und Klagen der GZD und der Ortsbehörden im Bereich IFG.

Wir bieten Ihnen:

• eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie) durch vielfältige Modelle im Bereich Teilzeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten.
• flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung.
• Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungen.
• ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss.
• die Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen.

Das erwarten wir von Ihnen:

• Sie sind Beamtin oder Beamter (w/m/d) des gehobenen nichttechnischen Dienstes in der Besoldungsgruppe A9g/A11.
• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)hochschulstudium, wie Bachelor/Diplom, mit den Fachrichtungen Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften.
• Sie verfügen über vergleichbare Fähigkeiten und Berufserfahrungen im o.g. Berufsbild.
• Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprache (GER).

Wir wünschen uns außerdem:

• Berufserfahrungen im o.g. Berufsbild.
• Bereitschaft zur Durchführung von anlassbezogenen Dienstreisen.
• sorgfältiges und selbstständiges Arbeiten.
• Belastbarkeit und Flexibilität.
• Verschwiegenheit.
• Teamfähigkeit.

Wichtige Hinweise:

• Dienstort: Václav-Havel-Platz 6, 53121 Bonn oder Bergisch-Gladbacher-Str. 837, 51069 Köln.
• Mit der Stelle sind anlassbezogene bundesweite und mehrtägige Dienstreisen verbunden.
• Die Erfahrungsstufe bei Tarifbeschäftigten richtet sich nach 16 TVöD Bund. Unter bestimmten Voraussetzungen ist die Anrechnung förderlicher Zeiten und somit die Einordnung in eine höhere Stufe möglich.
• Voraussetzung einer „Übernahme“ von Beamtinnen/Beamten (w/m/d) ist die Abgabebereitschaft der aktuellen Dienstbehörde. Die statusgleiche Übernahme erfolgt im Einvernehmen mit der Dienstbehörde zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
• Probezeitbeamtinnen und Probezeitbeamte sowie Beamtinnen und Beamte (w/m/d) auf Widerruf sind nicht zugelassen.
• Die Stellenausschreibung richtet sich ausschließlich an externe Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d).

Die Zollverwaltung fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Sie ist bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen und daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Menschen sind in der Zollverwaltung willkommen. Die Zollverwaltung ist bestrebt, die Inklusion für eine behindertengerechte Beschäftigung umzusetzen. Wegen der möglichen Gewährung von Nachteilsausgleichen werden die Bewerberinnen und Bewerber gebeten, die Schwerbehinderung anzuzeigen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns ein besonderes Anliegen. Teilzeitbeschäftigungen sind auf diesem Dienstposten/Arbeitsplatz grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Telearbeit sowie mobiles Arbeiten ist nach entsprechender Einarbeitungszeit im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten möglich.