Senior Business Development Manager (m/w/d) | Gebäudedienstleistungen & Facility Management

Senior Business Development Manager (m/w/d) | Gebäudedienstleistungen & Facility Management

Schömberg Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Vertrieb und gewinne neue Geschäftskunden im B2B-Bereich.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen für Gebäudedienstleistungen mit Fokus auf Qualität und Service.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Handy, Laptop und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines motivierten Teams und gestalte aktiv das Unternehmenswachstum.
  • Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Kenntnisse im Facility Management sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

  • Vertriebsleiter / Business Development Manager (m/w/d)
  • B2B-Vertrieb | Gebäudedienstleistungen | Facility Management
  • Vollzeit | Firmenwagen | Attraktive Erfolgsbeteiligung

Gestalten statt verwalten.

Die Zollernalb Clean Service Gmb H ist ein wachsendes Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf professionellen Gebäudedienstleistungen.

Unser Anspruch ist es, Kunden langfristig mit Qualität, Zuverlässigkeit und einem hohen Serviceniveau zu überzeugen.

Um unser Wachstum konsequent weiter auszubauen, suchen wir einen engagierten Vertriebsleiter / Business Development Manager (m/w/d), der neue Geschäftsmöglichkeiten erkennt, Kunden begeistert und den Vertrieb aktiv mitgestaltet.

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen eine zentrale Rolle beim Ausbau unseres Unternehmens und verantworten unter anderem:

  • Gewinnung neuer Geschäftskunden im B2B-Bereich
  • Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
  • Bearbeitung und Nachverfolgung qualifizierter Leads
  • Akquise von Hausverwaltungen, Industrieunternehmen, Gewerbebetrieben und öffentlichen Auftraggebern
  • Durchführung von Objektbesichtigungen und Bedarfsanalysen
  • Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten in Zusammenarbeit mit unserem Team
  • Teilnahme an öffentlichen und privaten Ausschreibungen
  • Entwicklung neuer Vertriebsstrategien und Marktpotenziale

Unsere Leistungen umfassen unter anderem

  • Unterhaltsreinigung
  • Glas- und Grundreinigung
  • Bauendreinigung
  • Hausmeisterservice
  • Sonderreinigungen
  • Trockenbau
  • Entkernungsarbeiten
  • Abbrucharbeiten

Sie sind vertriebsstark, denken unternehmerisch und überzeugen durch ein professionelles Auftreten.

Idealerweise verfügen Sie über

  • Erfahrung im B2B-Vertrieb
  • Kenntnisse im Bereich Gebäudedienstleistungen, Facility Management oder Bauleistungen
  • Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten auf allen Entscheidungsebenen
  • Führerschein der Klasse B

Erfahrung mit öffentlichen Ausschreibungen ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

  • Das bieten wir Ihnen
  • Attraktives Fixgehalt mit leistungsorientierter Erfolgsbeteiligung
  • Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung möglich
  • Firmenhandy und Laptop
  • Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Gestaltungsspielraum
  • Ein motiviertes Team mit klaren Wachstumszielen
  • Hervorragende Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen

Warum wir?

Wir möchten nicht einfach wachsen – wir möchten nachhaltig wachsen.

Deshalb suchen wir Menschen, die Verantwortung übernehmen, Chancen erkennen und gemeinsam mit uns langfristig etwas aufbauen möchten.

Wenn Sie Freude daran haben, Kunden zu gewinnen, Beziehungen aufzubauen und den Erfolg eines Unternehmens aktiv mitzugestalten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Gemeinsam schaffen wir Qualität. Gemeinsam gestalten wir Wachstum.

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Senior Business Development Manager (m/w/d) | Gebäudedienstleistungen & Facility Management Arbeitgeber: ZollernAlb Clean Service

Die Zollernalb Clean Service GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Fixgehalt mit leistungsorientierter Erfolgsbeteiligung bietet, sondern auch die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und aktiv am Wachstum des Unternehmens teilzuhaben. Mit kurzen Entscheidungswegen, einem motivierten Team und hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Umfeld fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des gemeinsamen Erfolgs.

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Kontaktdaten:

ZollernAlb Clean Service Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Business Development Manager (m/w/d) | Gebäudedienstleistungen & Facility Management erhalten könntest

Netzwerk in Fachverbänden nutzen

In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.

Praktische Erfahrungen gefragt

Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei ZollernAlb Clean Service helfen kann.

Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!

Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei ZollernAlb Clean Service! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Business Development Manager (m/w/d) | Gebäudedienstleistungen & Facility Management mit Bravour zu bestehen

B2B-Vertrieb
Kundenakquise
Kundenbeziehungsmanagement
Bedarfsanalysen
Angebotserstellung
Verhandlungsführung
Abschlussstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.

Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.

Anpassung des Anschreibens an ZollernAlb Clean Service:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für ZollernAlb Clean Service und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZollernAlb Clean Service vorbereitet

Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.

Referenzen und Portfolio zur Hand

Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.

Teamarbeit im Fokus

Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.

Erfahrung mit branchenspezifischen Normen

Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.