Lead/Principal DevOps Support Engineer (m/f/d)

Lead/Principal DevOps Support Engineer (m/f/d)

Aachen Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Cloud-Operationsteam und manage spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: ZONTAL ist die führende Datenplattform für die Life-Science-Branche mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, inklusive Remote-Arbeit und zahlreiche Unternehmensvorteile.
  • Weitere Informationen: ITIL-Zertifizierung und Erfahrung im Bereich Life Sciences sind von Vorteil.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das digitale Transformation in der Gesundheitsbranche vorantreibt.
  • Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Führungserfahrung und 7 Jahre relevante Berufserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

ZONTAL offers the leading data platform for the life science industry. We make digital transformation a reality as we deliver game changing solutions to some of the most complex enterprises. We reduce IT overhead, enable AI/ML applications, optimize time-to-market, and increase compliance.

ZONTAL has offices in the US, Europe and Asia. Together with our integration and service partners, ZONTAL supports our customers globally, in any country and any time zone.

This position is based in Aachen (Germany) and can also be fulfilled in a remote/hybrid model.

YOUR TASKS:

ZONTAL is seeking an experienced Lead/Principal DevOps Support Engineer to lead the cloud operations team and manage related activities. You are a player/coach who thrives in a start-up environment, leading and growing a small team. You have hands-on experience in the AWS service stack. You have experience proactively building robust cloud management processes, while also continuously seeking and integrating customer input for improved outcomes.

YOUR KEY RESPONSIBILITIES:

Cloud Operations & Platform Reliability

  • Lead continuous improvement initiatives in cloud operations (automation, monitoring, reporting)
  • Support the health, stability, and performance of AWS-based production environments
  • Monitor and meet/exceed customer SLAs using data and KPIs
  • Manage escalations, incident response, and root cause analysis (RCA/CAPA)
  • Work with R+D team on disaster recovery and business continuity planning/testing

Change, Release, and Incident Management

  • Serve as gatekeeper for change management, ensuring quality and readiness of all deployments.
  • Manage high-impact incidents and coordinate cross-functional resolution bridges.
  • Track and report on SLA adherence, system performance, and operational risks.

IT Service Management & ITIL Practices

  • Oversee service desk operations and support workflows (Levels 2 & 3)
  • Drive adoption of ITIL best practices across the organization
  • Improve response/resolution times and enhance service visibility/manageability

Customer Advocacy & Cross-Functional Alignment

  • Act as a customer advocate across internal teams (engineering, execs, sales, support)
  • Lead customer performance reviews and ensure alignment on priorities, impact, and urgency
  • Provide reporting and feedback to ensure a voice of the customer is embedded in operations

Leadership & Team Management

  • Manage and mentor support team (L2/L3)
  • Balance multiple tasks, self-prioritize, and work independently
  • Lead Agile collaboration across teams for design and delivery of AWS solutions

Technical Expertise & Solution Architecture

  • Implement best practices of cloud technologies and particularly AWS services (EC2, S3, IAM, Lambda, RDS, DynamoDB, EKS, etc.)
  • Partner with architects/devs to build scalable, observable, and automated cloud platforms
  • Implement best practices in container design, platform observability, and supportability

YOUR BACKGROUND:

Education and Experience

  • 4+ years prior management/supervisory experience
  • 7+ year degree in Information Systems or equivalent work experience.
  • 4+ years of experience with AWS Cloud Solutions including monitoring/observability.
  • 4+ years’ experience with ITSM tools, implementation and practices such as ServiceNow and JIRA Service Management.
  • Experience in the Life Sciences space is desirable, but not explicitly necessary. Laboratory and Clinical Data experience are big pluses.
  • 1+ years of experience with CI/CD solutions, including Ansible, Terraform, Docker, GitOps, etc.
  • 1+ years of experience with network/server configuration for automated software deployment
  • Excellent troubleshooting skills across technology types, layers and with integrations and data issues.

Additional Eligibility Requirements:

  • Strong experience with systems, IT operations, process improvement and best practices of the same.
  • ITIL Certification highly desired and expertise is mandatory.
  • Comfort with frequent, incremental code testing and deployment.
  • Comfort with collaboration, open communication and reaching across functional borders.
  • Willing and able to help define and improve lifecycle processes.
  • Ability to handle difficult customer issues and situations and possess strong collaboration and conflict resolution skills.
  • Adherence to policies, procedures and documentation standards.
  • Excellent verbal and written communication skills with an ability to go deep technically yet be able to deliver communications concisely and effectively to various audience levels and types.
  • Located in Germany

We are an equal opportunities employer and welcome applications from all qualified candidates.

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Lead/Principal DevOps Support Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: ZONTAL

ZONTAL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen und kollaborativen Unternehmenskultur fördert ZONTAL das Wachstum seiner Mitarbeiter. Die Position in Aachen ermöglicht es Ihnen, Teil eines globalen Teams zu sein, das an der Spitze der digitalen Transformation in der Life-Science-Branche steht, während flexible Arbeitsmodelle eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.

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Kontaktdaten:

ZONTAL Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Lead/Principal DevOps Support Engineer (m/f/d) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ZONTAL anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Lead/Principal DevOps Support Engineer (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ZONTAL vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead/Principal DevOps Support Engineer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Cloud-Operations-Management
Erfahrung mit AWS-Diensten (EC2, S3, IAM, Lambda, RDS, DynamoDB, EKS)
ITIL-Kenntnisse und -Zertifizierung
Kenntnisse in IT-Service-Management-Tools (z.B. ServiceNow, JIRA Service Management)
CI/CD-Lösungen (Ansible, Terraform, Docker, GitOps)
Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ZONTAL klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZONTAL vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.