Personalentwickler (m/w/d)

WERDEN SIE TEIL UNSERES ZOO-TEAMS Seit 160 Jahren begeistert der Erlebnis‑Zoo Hannover Menschen für Tiere. In liebevoll gestalteten Themenwelten, wie dem indischen Dschungelpalast und der afrikanischen Flusslandschaft Sambesi, bevölkern rund 1.780 Tiere bzw. 160 Tierarten den Zoo. Wir legen besonderen Fokus auf die Nachbildung der Lebensräume der Tiere, um sowohl Bedürfnisse der Tiere als auch der Besucher zu berücksichtigen.

Wofür wir Ihre Unterstützung benötigen:

• Verantwortung für das Themenfeld Personalentwicklung im Zoo.
• Analyse des vorhandenen Schulungs- und Entwicklungsbedarfs und Konzeption sowie Implementierung von Personalentwicklungsmaßnahmen, Ziel ist ein fortlaufend aktualisierter Schulungskatalog.
• Initiierung und Begleitung von Entwicklungsprozessen (Einzel- und Teamentwicklung); Organisation von Seminaren, Trainings, Workshops oder Coachings, inklusive Moderation und Leitung.
• Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden sowie Führungskräften zu Personalentwicklungsmöglichkeiten; Organisation, Umsetzung und Weiterentwicklung von Entwicklungsgesprächen (z. B. Jahresgespräch).
• Regelmäßige Evaluation der Wirksamkeit umgesetzter Entwicklungsmaßnahmen.
• Verantwortung für das Ausbildungsmanagement – Konzeption, Koordination und strategische Weiterentwicklung.

Was Sie auszeichnet:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation.
• Weiterbildung im Bereich Personalentwicklung sowie Ausbildereignung gemäß AEVO wünschenswert.
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion.
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Personalentwicklung sowie im Ausbildungsmanagement.
• Erfahrung in der Organisation und Umsetzung von Trainings und ähnlichen Maßnahmen.
• Vertrautheit mit modernen Lernmethoden und -technologien sowie deren Anwendung.
• Gute Methodenkompetenz in Coaching, Gesprächsführung, Moderation und Projektmanagement.
• Ausgeprägte Sozialkompetenz, starke kommunikative Fähigkeiten, Empathie und Beratungskompetenz.
• Organisationsfähigkeit und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren.
• Eigeninitiative und Selbstständigkeit.
• Leidenschaft für modernes Personalmanagement und -trends.

Was uns auszeichnet:

• Abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einzigartiger Kulisse mitten in Hannover.
• Tarifliche Vergütung, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, das in zusätzliche freie Tage umgewandelt werden kann.
• Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen.
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und Möglichkeit auf mobiles Arbeiten.
• Umfassende Einarbeitung durch Onboarding‑Konzept.
• Offene, wertschätzende und transparente Kommunikation in einem engagierten Team.
• (Individuelle) Entwicklungsmöglichkeiten via Schulungen, Trainings und Workshops.
• Zoo‑Jahreskarte, Mitarbeiter‑Events und Teilnahme am Hansefit‑Firmenfitnessprogramm.
• Vergünstigte Betriebskantine mit wechselnden Gerichten, vegetarischen Optionen und Salatbar.
• Leasingmöglichkeit von Fahrrädern (auch E‑Bikes) inkl. Arbeitgeberzuschuss.
• Zuschuss zum Deutschland-/Jobticket.
• Gute Bus- und Bahn‑Anbindung sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten.