Head of Advanced Projects

Standort: München, Deutschland

Anstellungsart: Vollzeit

Abteilung: US & Future Programs

Hier bei The Exploration Company entwickeln, produzieren und betreiben wir Nyx, ein modulares und wiederverwendbares orbitales Raumfahrzeug, das letztendlich im Orbit betankt werden kann und Fracht - und potenziell Menschen auf lange Sicht - transportieren kann. Parallel zum Nyx-Projekt bereitet das Team für fortgeschrittene Projekte die Zukunft des Unternehmens vor, indem es neue Konzepte, Raumfahrzeuge und Missionen inkubiert.

Der Leiter der Abteilung für fortgeschrittene Projekte ist verantwortlich für die Leitung und das Management eines multidisziplinären Projekt- und Ingenieurteams, das sich auf die Sicherstellung und Lieferung von Projekten in der frühen Phase konzentriert. Diese Rolle zielt darauf ab:

• die Unterstützung des Business Development-Teams bei der Vorbereitung von Vorschlägen als Antwort auf Ausschreibungen (ITT), Angebotsanfragen (RFP) und andere Ausschreibungsmöglichkeiten zu überwachen;
• die erfolgreiche Ausführung der vergebenen Verträge während Phase 0, Phase A und Phase B oder Teilen von Phase B sicherzustellen, um die Entwicklungsphase vorzubereiten.

Die Position spielt eine kritische strategische Rolle bei der Gestaltung zukünftiger Programme, indem sie Kundenbedürfnisse in tragfähige technische Lösungen umwandelt und sicherstellt, dass Projekte pünktlich, im Budgetrahmen und nach höchsten Qualitätsstandards geliefert werden.

Hauptverantwortlichkeiten

In Ihrer Funktion als Leiter der fortgeschrittenen Projekte wird sich Ihre Rolle kontinuierlich weiterentwickeln, aber im Alltag umfassen Ihre Aufgaben:

• Bid & Proposal Leadership
  • Leitung und Koordination funktionsübergreifender Teams zur Vorbereitung gewinnbringender Vorschläge zur Unterstützung des Business-Teams.
  • Unterstützung Ihres Teams bei der Definition technischer Konzepte, Architekturen, Entwicklungs-Roadmaps, Kostenabschätzungen und Zeitplänen.
  • Sicherstellung der Übereinstimmung zwischen technischen Lösungen, Geschäftsstrategie und Risikomanagement.
  • Überprüfung und Genehmigung von Vorschlagspaketen vor der Einreichung.
  • Vertretung des Unternehmens während Kundenpräsentationen, technischer Klarstellungen und Verhandlungen.
• Frühe Programmumsetzung (Phase 0, A, B)
  • Leitung der Umsetzung der vergebenen Verträge in der frühen Phase (oder Unterstützung des dedizierten Projektmanagers und technischer Leiter innerhalb Ihres Teams).
  • Sicherstellung, dass Projekte die Ziele hinsichtlich Umfang, Zeitplan, Kosten und Qualität erreichen.
  • Implementierung robuster Praktiken für Risiko- und Chancenmanagement.
  • Überwachung der finanziellen Leistung einschließlich Budgetierung, Prognosen und Margenkontrolle.
  • Koordination von Systemingenieurtätigkeiten, Machbarkeitsstudien, Abwägungen, vorläufigem Design und Risikominderung.
  • Berichterstattung über den Projekt- und Angebotsstatus an das obere Management.
  • Vorbereitung der Entwicklungsphase (EAC, Budget und Organisation).
• Teamleitung & Entwicklung
  • Management, Mentoring und Wachstum eines Teams von Ingenieuren und Projektmanagern.
  • Förderung einer Kultur von extremem Verantwortungsbewusstsein, technischer Exzellenz, Zusammenarbeit und Innovation.
  • Effektive Ressourcenzuteilung über Angebote und Projekte hinweg.
  • Identifizierung von Kompetenzlücken und Unterstützung von Rekrutierungs- und Fähigkeitenentwicklungsinitiativen.
• Stakeholder- & Kundenmanagement
  • Primäre Schnittstelle für Kunden während der Angebots- und frühen Projektphasen sein.
  • Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu wichtigen institutionellen und kommerziellen Stakeholdern.
  • Unterstützung strategischer Partnerschaften und des Aufbaus industrieller Konsortien, wenn erforderlich.

Was wir uns von Ihnen wünschen

Im Rolle des Leiters der fortgeschrittenen Projekte sollten Sie idealerweise Folgendes mitbringen:

• Master-Abschluss in Luft- und Raumfahrttechnik.
• Nachgewiesene Berufserfahrung von mehr als 10 Jahren in der Luft- und Raumfahrtindustrie (sowohl Projektmanagement als auch technische Verantwortung).
• Starker technischer Hintergrund mit praktischer Ingenieurerfahrung und Arbeit an Raumfahrtsystemen.
• Erfahrung in frühen Phasen auf Fahrzeug-/Raumfahrzeugebene und auf Technologieebene, mit gutem Systemdenken.

Fähigkeiten und Verhaltensweisen

• Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Starke Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten.
• Starke Organisation und Priorisierung von Aufgaben.
• Positive und flexible Einstellung, um die Arbeit zu erledigen.
• Fähigkeit, auf allen Ebenen des Unternehmens zu kommunizieren.
• Verhaltensweisen, die mit den Kernwerten von The Exploration Company übereinstimmen: Mission, Vision, Integrität, Exzellenz und Teamarbeit.
• Raumfahrt-Enthusiast: bereit, die globale Raumfahrtindustrie zu verändern.

Warum Sie sich uns anschließen sollten!

Wir sind agil – wir treffen schnelle Entscheidungen, während wir unsere Ziele und Systeme im Auge behalten.

Wir sind offen und kollaborativ – wir sind transparent über Risiken und Hindernisse, damit wir zusammenarbeiten können, um sie zu überwinden.

Wir haben viel Spaß – wir tanken unsere Energie auf, weil wir den Raum demokratisieren. Es ist eine wunderbare und seltene Gelegenheit, sind SIE bereit für die Herausforderung?

Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören, wenn Sie Teil unserer Reise werden möchten. Bitte senden Sie jetzt Ihren Lebenslauf zur sofortigen Berücksichtigung ein, und wir werden uns in Kürze bei Ihnen melden.

The Exploration Company ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt schätzt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderungsstatus. Umzugsunterstützung wird für diejenigen angeboten, die bereit sind umzuziehen, einschließlich Visumsponsoring, wo dies zutreffend ist.