Project Manager - Logistics (All Genders)

Mit über 25 Jahren Erfahrung und der gleichen enormen Leidenschaft und Ambition, die wir am ersten Tag hatten, sind wir Pioniere in der Tier-E-Commerce-Branche. Unsere Lösungen machen über 12 Millionen Kunden wirklich glücklicher – und das liegt uns sehr am Herzen. Wir arbeiten zusammen, um uns kontinuierlich anzupassen; wir nehmen Veränderungen und die Herausforderungen, die sie mit sich bringen, an, damit wir immer besser werden können. Schließen Sie sich uns an und entdecken Sie einen Ort, an dem Ihr Potenzial auf Ihre Leidenschaft für Haustiere trifft. Das ist die Kraft von plus.

Vollzeit

Abteilung: Operations & Logistics

Verantwortlichkeiten

• Projektleitung für Erweiterungen, Umbauten und Eröffnungen von Fulfillment-Centern sowie potenziellen Schließungen
• Leitung und Verantwortung für abteilungsübergreifende Projekte im Zusammenhang mit Kapazitätssteigerungen des Fulfillment-Netzwerks
• Vollständige Entwicklung und Pflege aller Dokumente und Aktivitäten während des Projektlebenszyklus, z.B. prägnante Projektpläne, Projektgovernance-Modelle & Dokumentation
• Beitrag zur strategischen Entwicklung des Fulfillment-Strategie- & Programmenteams
• Sammlung, Analyse und Auswertung von Daten zur Unterstützung datengestützter Entscheidungsfindung
• Themen rechtzeitig und mit den richtigen Stakeholdern eskalieren, um eine Lösung zu finden
• Unterstützung bei Änderungen im Bereich Vertragsmanagement Logistik
• Beitrag zur Entwicklung des Projektmanagement-Toolbox und Methodologie gemeinsam mit dem Team
• Angemessene Vorbereitung und Präsentation aller Arten von Präsentationen für verschiedene Zielgruppen (Statusupdates, Entscheidungsmemos usw.)

Qualifikationen

• Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschaft oder Ingenieurwesen, vorzugsweise mit Schwerpunkt Logistik/SCM oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 3 Jahre fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Projektmanagement
• Bevorzugt umfassende Kenntnisse in Distribution und Intralogistik
• Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Programme
• Sehr gutes Zahlenverständnis und analytisches Denken
• Fähigkeit, detailorientiert zu arbeiten und gleichzeitig das große Ganze zu sehen
• Exzellente Kommunikations- und Projektteamführungsfähigkeiten, in der Lage, klar schriftlich und mündlich zu kommunizieren, das Team zu motivieren, Konflikte zu managen und Eskalationen zu erheben
• Fähigkeit, in internationalen Teams zu arbeiten und kulturelle Sensibilität sowie soziale Kompetenz zu demonstrieren
• Hands-on-Mentalität
• Exzellente Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse und/oder zusätzliche Sprachen von Vorteil
• Reisebereitschaft (30 %)
• Führerschein (europäische Länder)

Mit Hauptsitz in München und Büros in Madrid, Krakau, Wrocław, London und Wien arbeiten wir zusammen, weil wir es wirklich lieben, gemeinsam zu arbeiten – Sie werden also im Herzen eines unglaublichen, multinationalen Teams sein. Wir vertrauen einander, die Arbeit zu erledigen, was bedeutet, dass Sie von hybridem Arbeiten profitieren, wobei Sie 60 % Ihrer Zeit im Büro und 40 % zu Hause verbringen. Es gibt auch die Möglichkeit, 20 Tage im Ausland in genehmigten Ländern zu arbeiten.

Fügen Sie dazu Entwicklungsmöglichkeiten hinzu, die Ihnen helfen, Ihren eigenen Karriereweg zu gestalten, hervorragende Schulungen und Unterstützung, Angebote zur Förderung des Wohlbefindens, subventionierte Transportmöglichkeiten oder Fahrradleasing sowie 20 % Rabatt auf alle unsere Produkte, und Sie beginnen zu verstehen, was uns auszeichnet. Erfahren Sie mehr über die spezifischen Vorteile in Ihrem lokalen Büro in unseren Blogbeiträgen.

Bei zooplus glauben wir an Chancengleichheit und unterstützen jeden dabei, sein Potenzial zu entfalten. Wir erkennen die Kraft des Zuhörens und Lernens voneinander an und begrüßen Vielfalt und Inklusion aller.

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✈️ 28 Urlaubstage und freie Tage am 24. und 31. Dezember ️ Unternehmensraten bei einer lokalen Fitnessstudiokette (Body & Soul) Firmenhandy für berufliche und private Nutzung zooplus setzt sich für Chancengleichheit ein. Wir schätzen und begrüßen Vielfalt und Inklusion aller Teammitglieder.

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