Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere SPS-Programme und Visualisierungssysteme.
- Unternehmen: ZP-automation GmbH, ein innovatives Unternehmen in der Automatisierungstechnik.
- Vorteile: Kinderbetreuungskosten, betriebliche Altersvorsorge, Essenszuschuss und Firmenwagen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in SPS-Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Die ZP-automation GmbH ist ein Ingenieur- und Dienstleistungsunternehmen im Bereich der industriellen Automatisierungstechnik mit Sitz in Dresden. Das Unternehmen unterstützt Kunden von der Konzeption über die Projektierung bis hin zur Umsetzung und Inbetriebnahme technischer Anlagen. Zum Leistungsspektrum gehören unter anderem Steuerungs- und Prozessautomatisierung, Logistik- und Fördersysteme sowie HMI- und SCADA-Lösungen. ZP-automation begleitet Projekte ganzheitlich - von der Idee bis zum Service - und entwickelt individuelle, wirtschaftliche Lösungen für Maschinenbau, Industrie und Endkunden. Durch langjährige Branchenerfahrung, technische Expertise und eine enge Zusammenarbeit mit Kunden steht das Unternehmen für effiziente, zukunftssichere Automatisierungslösungen.
Ihr Profil
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik.
- Du bringst idealerweise Erfahrung in der SPS-Programmierung und Maschineninbetriebnahme mit.
- Du hast Verständnis für elektrische Schaltpläne und Steuerungssysteme.
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert und bist teamfähig.
Das bieten wir
- Übernahme von Kinderbetreuungskosten bis zur Einschulung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Essenszuschuss und kostenfreie Getränke.
- Jobticket und JobRad.
- Firmenwagen mit Privatnutzung.
Ihre Aufgaben
- Du entwickelst, erstellst und optimierst SPS-Programme sowie Visualisierungssysteme (HMI, SCADA).
- Du erstellst standardisierte Funktionen und Abläufe.
- Du nimmst Maschinen und Anlagen im Werk sowie bei Kund:innen in Betrieb.
- Du analysierst Fehler, behebst Störungen und passt Programme an.
- Du unterstützt bei der Projektierung und Konzepterstellung von Automatisierungslösungen.
- Du dokumentierst Programmierungen und schulst sowie weist Kund:innen und Anwender:innen ein.
- Du arbeitest eng mit der Elektro- und mechanischen Konstruktion zusammen.
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SPS-Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: ZP-automation GmbH
Die ZP-automation GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dresden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld im Bereich der industriellen Automatisierungstechnik bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie die Übernahme von Kinderbetreuungskosten, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeitmodelle. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, sodass Sie die Möglichkeit haben, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiter auszubauen und an innovativen Projekten zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SPS-Programmierer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Automatisierungstechnik in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern und vielleicht findest du so den perfekten Job!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zur SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und teile deine Ideen zur Optimierung von Automatisierungslösungen. Lass uns gemeinsam deine Begeisterung rüberbringen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS-Programmierer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die SPS-Programmierung begeisterst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Wenn du Erfahrung in der SPS-Programmierung oder Maschineninbetriebnahme hast, dann lass uns das wissen! Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Struktur ist alles:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Klicke einfach auf 'Jetzt Bewerben' und leg los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZP-automation GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die ZP-automation GmbH und ihre Projekte. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Umsetzung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite technische Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine SPS-Programmierungsfähigkeiten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder innovative Lösungen entwickelt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und die Herausforderungen bei ZP-automation zu erfahren.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, bringe Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Rolle du in diesen Teams eingenommen hast.
