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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Energiespeichersysteme und baue den Vertrieb in Deutschland aus.
- Arbeitgeber: ZPUE GmbH – ein wachsendes, internationales Unternehmen im Energiesektor.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Job, Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits und Team-Events.
- Andere Informationen: Offene Kultur mit Raum für eigene Ideen und persönlicher Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Arbeite an zukunftsweisenden Projekten und gestalte die Energieinfrastruktur aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und gute Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Energie wird digitaler, dezentraler und dynamischer – und genau hier setzt ZPUE GmbH an. Wir entwickeln Energiespeichersysteme, Trafostationen, Mittelspannungsanlagen und Ladeinfrastruktur, die Netze stabilisieren und die Versorgung von Industrie, Städten und Unternehmen sichern. Am Standort Potsdam wachsen wir als Teil einer internationalen Unternehmensgruppe stark und bauen den Bereich Energiespeicher in der DACH-Region weiter aus. Gesucht werden Ingenieur:innen (m/w/d) für Konzeption, Auslegung und technische Projektentwicklung – in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Technik, R&D und Projektteams.
Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt.
- Gewinne neue B2B-Kunden und baue den Vertrieb von Energiespeichersystemen in Deutschland aus (Industrie, Erneuerbare, Kommunen, Infrastruktur).
- Technische Auslegung und Konfiguration von Speichersystemen nach Lastprofil, Erzeugungsprofil und Netzanschlussbedingungen.
- Steuerung des Sales-Prozesses von der Bedarfsanalyse über Angebotserstellung und Verhandlungen bis zum Vertragsabschluss inkl. Begleitung der Umsetzung.
- Markt- und Fördermonitoring (Regulierung, Programme, Trends) zur Identifikation von Projektchancen und Anwendungsfällen.
Must-have:
- Technische Ausbildung/Qualifikation (Studium, Meister:in/Techniker:in oder vergleichbar).
- Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise.
- Professionelles Auftreten, klare Kommunikation und Serviceorientierung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2).
Nice-to-have:
- Erste Kenntnisse des deutschen Energiemarktes und relevanter technischer Anforderungen.
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Interesse an aktiver Mitgestaltung und persönlicher Weiterentwicklung.
Sicherer Job in wachsendem, internationalem Unternehmen. Technik mit Impact: moderne Energie-Infrastruktur mitgestalten. Technisch spannende Projekte in einem Zukunftsmarkt (Energieversorgung & Infrastruktur). Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten. Corporate Benefits, Jobticket, Urban Sports, Team-Events. Offene Kultur, kurze Wege, Raum für eigene Ideen.
Gehalt: 50 – 70 EUR / YEAR
Ingenieur:in für Energiespeicherlösungen (m/w/d) Arbeitgeber: ZPUE GmbH
Kontaktperson:
ZPUE GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ingenieur:in für Energiespeicherlösungen (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner:innen zu kontaktieren. Frag nach Informationen oder einem kurzen Gespräch, um mehr über die Position und das Unternehmen zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen hervorheben. Lass uns auch nicht vergessen, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nutzen, um deine Kompetenzen zu untermauern.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen bei uns zu informieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingenieur:in für Energiespeicherlösungen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Arbeit mit Energiespeichersystemen begeistert.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Da wir Ingenieur:innen suchen, ist es wichtig, dass du deine technischen Qualifikationen klar hervorhebst. Erkläre, wie deine Ausbildung und Erfahrungen dir helfen, die Herausforderungen in der Konzeption und Auslegung von Energiespeichersystemen zu meistern.
Sei strukturiert und präzise: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren. Das zeigt uns, dass du eine sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei StudySmarter!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZPUE GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über den deutschen Energiemarkt und aktuelle Trends in der Energiespeicherung. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie du zur Lösung beitragen kannst.
✨Bereite technische Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine technischen Fähigkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise demonstrieren. Sei bereit, diese im Detail zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe klare und präzise Kommunikation. Du wirst mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten, also zeige, dass du in der Lage bist, komplexe technische Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, um zu zeigen, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.