Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei Personalmanagement und Rekrutierung.
- Unternehmen: ZTE, ein globaler Marktführer in Telekommunikation und Netzwerklösungen.
- Vorteile: Praktische Erfahrung, flexible Arbeitszeiten und ein internationales Umfeld.
- Weitere Informationen: Düsseldorf, 7 Monate bis 2 Jahre Praktikum, alle Hintergründe willkommen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im HR und entwickle wertvolle Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, Sozialwissenschaften oder Recht; Englisch und Deutsch fließend.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
ROLLE UND VERANTWORTUNGEN:
- Unterstützung des HR-Direktors/Managers im Personalmanagement, der Rekrutierung und im Management der Mitarbeiterbeziehungen
- Durchführung allgemeiner administrativer Aufgaben im Personalmanagement in Deutsch und Englisch
- Verwaltung der Arbeitszeiten und Abwesenheiten der Mitarbeiter sowie Ausgabe von monatlichen Essensgutscheinen
- Unterstützung bei der Erstellung von Referenzen und anderen Bescheinigungen
- Vorbereitung von Berichten und Sammlung, Verarbeitung und Präsentation von Informationen für das Personalmanagement
AUSBILDUNG:
Student (oder Bachelor-/Masterabschluss) der Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder Rechtswissenschaften. Andere Hintergründe sind möglich, wenn der Kandidat über eine gewisse Berufserfahrung im HR verfügt.
QUALIFIKATION:
- Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
- Nicht zwingend erforderlich, aber hilfreich: Chinesische Sprachkenntnisse
- Berufserfahrung ist hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich
ZTE ist ein globaler Marktführer in der Telekommunikation und Netzwerklösungen und bietet eine breite Palette von Produkten und Dienstleistungen in den Bereichen Festnetz, Mobilfunk, Dienstleistungen und Endgeräte an. Wir suchen motivierte Studenten oder Absolventen (m/w/d) in Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften oder Recht, um unser lokales HR-Team in Düsseldorf zu unterstützen. Studenten oder Absolventen aus anderen Fachrichtungen mit etwas HR-Erfahrung sind ebenfalls willkommen. Dieses Praktikum ist eine fantastische Gelegenheit, praktische Erfahrungen in allen Bereichen des HR zu sammeln, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und Ihre berufliche Expertise auszubauen.
Erforderliche Fähigkeiten:
- Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
- Hilfreich (aber nicht zwingend erforderlich): Chinesische Sprachkenntnisse; vorherige Berufserfahrung
Dauer: 7 Monate bis 2 Jahre Praktikum
Standort: Düsseldorf
Wer wir willkommen heißen: Studenten und Berufseinsteiger, die bereit sind zu lernen und einen Einfluss zu nehmen.
Tauchen Sie ein in die Welt des HR und starten Sie Ihre Karriere mit uns! Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Geschlechter.
Assistent /in - Personalwesen - Unbefristet Arbeitgeber: ZTE Corporation
ZTE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Düsseldorf eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung ermöglicht das Unternehmen Praktikanten und Berufseinsteigern, wertvolle Erfahrungen im Personalwesen zu sammeln und ihre Fähigkeiten auszubauen. Die internationale Ausrichtung und die Vielfalt der Projekte bieten einzigartige Chancen, sich in einem globalen Unternehmen zu entfalten und einen echten Einfluss zu haben.
