Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 10 bis 15 Mitarbeitenden Verantwortung für den Betrieb, die Instandhaltung und die kontinuierliche Optimierung technischer Anlagen Steuerung und Koordination von Objektleitern, Servicetechnikern und Nachunternehmern Sicherstellung der vertragskonformen Leistungserbringung und Einhaltung von Betreiberpflichten Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen Durchführung von Regelterminen, Objektbegehungen und Managementgesprächen mit Kunden Verantwortung für Budgetplanung, Kostensteuerung sowie Ergebnisentwicklung Analyse relevanter Kennzahlen sowie Einleitung geeigneter Optimierungsmaßnahmen Entwicklung von Zusatz- und Projektgeschäft bei Bestandskunden Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Qualitätstandards und Compliance-Anforderungen Unterstützung bei Angebotskalkulationen, Vertragsanpassungen und der Implementierung neuer Leistungen Förderung digitaler Prozesse sowie Weiterentwicklung moderner Facility-Management-Lösungen Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister, Techniker, Fachwirt oder Studium im technischen Bereich Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Facility Management Fundierte Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden, Projektteams sowie Organisationseinheiten Sehr gute Kenntnisse der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) Fundierte Kenntnisse relevanter Vorschriften, Normen und technischen Regelwerken Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge Hohe Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Mitarbeitenden und Geschäftspartnern Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamleiter:in (m/w/d) Facility Management in Augsburg Arbeitgeber: ZÜBLIN STAHLBAU GMBH
ZÜBLIN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Auszubildende:r im Bereich Konstruktionsmechanik nicht nur eine fundierte Ausbildung in einem innovativen und nachhaltigen Umfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Hoch- und Ingenieurbau mitzuwirken. Unsere offene und inklusive Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Chancengleichheit, während wir dir durch kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten helfen, deine Karriereziele zu erreichen. Werde Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam an der Zukunft des Bauens arbeitet und dabei auf modernste Technologien und Verfahren setzt.
