Bauleiter:in (m/w/d)

Bauleiter:in (m/w/d)

Neuruppin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Straßen- und Tiefbau eigenverantwortlich.
  • Unternehmen: STRABAG, ein innovatives Unternehmen mit offener Feedbackkultur.
  • Vorteile: Firmen-PKW, moderne Technik, Weiterbildungsmöglichkeiten und viele Mitarbeitervorteile.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines altersgemischten Teams mit großem Know-how und Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur von morgen und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Durchführung von Bauprojekten im Straßen- und Tiefbau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen
  • Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle
  • Personal-, Geräte- und Materialdisposition
  • Erstellung und Pflege der Angebots- und Arbeitskalkulation
  • Nachtragsgestaltung und -verhandlung

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (FH/TU) oder vergleichbare Ausbildung
  • Kenntnisse in MS-Office und versierter Umgang mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen (idealerweise RIB iTWO)
  • Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke

Wir bieten

  • Sie werden ab dem ersten Tag in unser Team eingebunden und erhalten eine umfangreiche Unterstützung bei Ihrer Einarbeitung.
  • Altersgemischte Teams mit großem Know-how, eine offene und von Feedback geprägte Führungskultur, in der Ihre Leistungen anerkannt und wertgeschätzt werden sowie kompetenzfördernde Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere unternehmensinterne Akademie sind eine Selbstverständlichkeit.
  • Einen Firmen-PKW, eine gehobene technische Ausstattung (Laptop, Smartphone, etc.) sowie viele weitere Konzern-Goodies runden unser Profil ab.
  • Nutzen Sie die zahlreichen Mitarbeitervorteile von STRABAG (u. a. moderne Büros, betriebliche Altersvorsorge u. v. m.).

Kommen Sie in unser Team! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Onlineportal.

Bauleiter:in (m/w/d) Arbeitgeber: ZÜBLIN TIMBER GMBH

STRABAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, eigenverantwortlich an spannenden Bauprojekten im Straßen- und Tiefbau zu arbeiten. Mit einer offenen Führungskultur, in der Ihre Leistungen wertgeschätzt werden, sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Mitarbeitervorteilen, wie einem Firmen-PKW und moderner technischer Ausstattung, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team.

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Kontaktdaten:

ZÜBLIN TIMBER GMBH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter:in (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Bauleiter:innen durchgehst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das unternehmerische Denken und Handeln mitbringst.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Onlineportal für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch hast.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsstärke! In der Bauleitung ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Erfahrungen überzeugend präsentieren kannst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Eigenverantwortliche Durchführung von Bauprojekten
Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle
Personal-, Geräte- und Materialdisposition
Erstellung und Pflege der Angebots- und Arbeitskalkulation
Nachtragsgestaltung und -verhandlung
Kenntnisse in MS-Office
Umgang mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen (idealerweise RIB iTWO)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.

Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und Lebenslauf helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Denk daran: weniger ist manchmal mehr!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Wenn du spezifische Projekte oder Erfolge hast, die relevant sind, erwähne sie unbedingt!

Bewirb dich über unser Onlineportal!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZÜBLIN TIMBER GMBH vorbereitet

Verstehe die Projekte

Mach dich mit den spezifischen Bauprojekten, die das Unternehmen durchführt, vertraut. Informiere dich über aktuelle und vergangene Projekte im Straßen- und Tiefbau, um während des Interviews gezielt Fragen stellen zu können.

Technische Kenntnisse auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS-Office und Abrechnungsprogrammen wie RIB iTWO auffrischst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Bauprojekte erfolgreich zu managen.

Unternehmerisches Denken zeigen

Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeit zum unternehmerischen Denken zu demonstrieren. Überlege dir, wie du wirtschaftliche und technische Zielsetzungen in deinen bisherigen Projekten erreicht hast und bringe diese Beispiele ins Gespräch.

Kommunikationsstärke betonen

Da Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke wichtig sind, solltest du konkrete Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn parat haben, in denen du erfolgreich kommuniziert und dein Team geleitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!