Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Unternehmen: ZÜRCHER Consulting – ein innovatives Unternehmen im Bauwesen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein dynamisches Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeite in einem kreativen Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und setze deine Ideen in die Tat um.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
ZÜRCHER Consulting
Vacant since: Number of jobs: 1
3006 Bern (BE)
70% - 100%
Immediately
Permanent
Aufgaben
- Sie sind Ansprechpartner für Kunden in allen Bereichen.
- Sie leiten Projekte in der Tragwerksplanung.
- Sie stimmen und koordinieren interdisziplinäre Projekte mit gestalterischem Willen.
- Sie erarbeiten technisch und wirtschaftlich überzeugende Tragwerkskonzepte.
- Sie unterstützen die Fachbereichsleitung in der Weiterentwicklung des Ingenieurteams und fördern den Teamgeist durch eine kooperative Arbeitsweise.
Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit Fachrichtung Tragwerk.
- Sie bringen idealerweise mehrjährige Führungserfahrung im Konstruktiven Ingenieurbau als Projektleiter*in mit.
- Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe, hohe Eigeninitiative und hohes Qualitätsbewusstsein.
- Sie arbeiten strukturiert, handeln ziel- und lösungsorientiert mit Fokus auf termingerechte Projektbearbeitung.
Work location
- 3006 Bern (BE)
Workload
- 70% - 100%
Employment start
- Immediately
Employment duration
- Permanent
Qualification
- skilled
Work experience
- More than 3 years
Education
- Bachelor’s degree from a university of applied sciences or equivalent
German
- Orally: Very good knowledge
- Written: Very good knowledge
Bauingenieur*in ETH / FH Arbeitgeber: ZÜRCHER Consulting
pZÜRCHER Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dietikon eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und flexiblen Arbeitsmodellen fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten in spannenden Projekten im Bereich Siedlungsentwässerung weiter auszubauen. Zudem profitieren die Angestellten von einem kollegialen Teamgeist und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Kreativität schätzt.
