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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue Privatkunden individuell und ganzheitlich.
- Arbeitgeber: Die Zuger Kantonalbank ist ein führendes Finanzinstitut im Kanton Zug.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und exklusive Bankprodukte.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Übernahme der Stellvertretung des Geschäftsstellenleiters.
- Warum dieser Job: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit einem starken Teamgeist und direkten Erfolgen.
- Gewünschte Qualifikationen: Höhere bankfachliche Ausbildung oder auf dem Weg dazu, mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Bei der Zuger Kantonalbank zählen Mut, Leistungsbereitschaft und Engagement. Wir suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns ambitionierte Ziele verwirklichen. Als führendes Finanzinstitut im Kanton Zug bieten wir ein dynamisches Umfeld mit einer spannenden, lokalen und internationalen Kundschaft. Mit innovativen Angeboten und einem starken Teamgeist ermöglichen wir es dir, mitzugestalten, über dich hinauszuwachsen und Erfolge direkt mitzuerleben.
Privatkundenberater/in Senior
Deine Aufgaben
- Bedürfnisorientierte, individuelle, ganzheitliche und lösungsorientierte Betreuung unserer Kundinnen und Kunden
- Übernahme eines bestehenden Kundenportfolios mit der Verantwortung, dieses systematisch und kontinuierlich auszubauen
- Aktive Beratung und Betreuung deines Kundenportfolios in den Bereichen Anlagen und Vorsorgen (Finanzierungen werden durch die zuständige Fachperson abgewickelt)
- Aktive Mitarbeit bei Outbound- sowie Marktbearbeitungsmassnahmen
- Imageträger/in der Bank: Pflege und Erweiterung des Beziehungsnetzes innerhalb und ausserhalb der Bank
- Aktive Teilnahme an Bank- und Kundenanlässen sowie Repräsentation der Bank gegen aussen
- Einbringen von Expertenwissen in Arbeitsgruppen, Projekten und Expertenpanels
Unsere Anforderungen
- Höhere bankfachliche Ausbildung (HFBF, HFW, Finanzplaner) oder auf dem Weg dazu
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Gewinnung und Beratung von Privatkunden mit Portfolio-Verantwortung in den Bereichen Anlegen und Vorsorgen (Know-how im Finanzieren ist von Vorteil)
- Offene, gewinnende und teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
- Empathie und Freude im Umgang mit verschiedenen Menschen
- Hohes Verkaufsflair sowie Dienstleistungsbereitschaft
- Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse und digitale Affinität
Bereit für den nächsten Schritt
Bei der Zuger Kantonalbank erwarten dich attraktive Konditionen und ein Umfeld, das deinen Erfolg unterstützt. Wir bieten dir eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung, exklusive Bankprodukte und eine solide Altersvorsorge. Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen es dir, Karriere und Privatleben bestmöglich zu balancieren.
Kontakt
Kontakt:
Alessio Guantario
Talent Acquisition Specialist
Tel:
#J-18808-Ljbffr
Privatkundenberater/in Senior Arbeitgeber: Zuger Kantonalbank
Kontaktperson:
Zuger Kantonalbank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Privatkundenberater/in Senior
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dein berufliches Netzwerk zu erweitern. Vernetze dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern der Zuger Kantonalbank, um mehr über die Unternehmenskultur und mögliche Einstiegsmöglichkeiten zu erfahren.
✨Branchenspezifisches Wissen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Finanzsektor, insbesondere in Bezug auf Privatkundenberatung. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Fachwissen verfügst und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in Vorstellungsgesprächen für die Position eines Privatkundenberaters gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und im Beziehungsmanagement verdeutlichen.
✨Engagement zeigen
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses dein Engagement und deine Motivation für die Rolle. Sei proaktiv, stelle Fragen und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Kundenportfolios beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Privatkundenberater/in Senior
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Zuger Kantonalbank. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Position des Privatkundenberaters zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Kundenberatung und im Finanzbereich hervorhebt. Betone deine Erfolge und Fähigkeiten, die mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Betreuung von Privatkunden und deine Verkaufsfähigkeiten ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website der Zuger Kantonalbank ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zuger Kantonalbank vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die Zuger Kantonalbank und ihre Dienstleistungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor.
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
Da die Position einen hohen Verkaufsflair erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Erfolge im Verkauf und in der Kundenberatung verdeutlichen.
✨Demonstriere Empathie und Teamgeist
Die Bank sucht nach einer offenen und teamorientierten Persönlichkeit. Sei bereit, Situationen zu teilen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder empathisch auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Zuger Kantonalbank, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und dich mit dem Unternehmen identifizieren möchtest.