Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Mediensprecher für die Zuger Strafverfolgungsbehörden und gestalte die Kommunikation.
- Arbeitgeber: Kanton Zug, ein attraktiver Arbeitgeber mit vielfältigen Aufgaben.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, spannende Projekte und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die öffentliche Wahrnehmung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Polizeischule oder fundierte Ausbildung in Kommunikation mit Praxiserfahrung.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Karriere im öffentlichen Sektor.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kanton Zug als Arbeitgeber
Zug ist ein liebens- und lebenswerter Kanton mit starker Wirtschaft, gutem Bildungsangebot, breitem Kulturschaffen und schöner Landschaft. Auch als Arbeitgeberin ist die Zuger Verwaltung sehr beliebt. Die Tätigkeitsgebiete der sieben Direktionen und rund 50 Ämter sind vielfältig. Die Kantonale Verwaltung zählt zu einer der grössten Arbeitgeberinnen des Kantons. Sie erbringt Dienstleistungen für ihre Einwohnerinnen und Einwohner sowie die ansässigen Unternehmen, die von Sicherheit über Gesundheit, Umwelt und Soziales reichen. Entsprechend vielseitig sind die Aufgaben und Arbeitsfelder unserer Mitarbeitenden. Lernende und Praktikantinnen und Praktikanten sind bei der Kantonalen Verwaltung ebenfalls willkommen, um erste Berufserfahrungen zu sammeln.
Ihre Aufgaben
- Ausübung der Funktion als Mediensprecher/in der Zuger Strafverfolgungsbehörden
- Verfassen von Medienmitteilungen und Koordination der Ereigniskommunikation
- Beantworten von Anfragen von Medienschaffenden
- Bewirtschaften der Internet- und Social-Media-Plattformen
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Kommunikationsprojekten sowie öffentlichen Auftritten
- Mitarbeit bei internen Schulungen und Sensibilisierung im Umgang mit Medien sowie Öffentlichkeit
- Organisation, Planung und Leistung von Medien-Pikettdienst
Ihr Profil
- Abgeschlossene Polizeischule (Pol I) mit Praxiserfahrung im Frontdienst oder fundierte abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kommunikation verbunden mit mind. 3 Jahren Praxiserfahrung in der Kommunikation oder im Journalismus
- Bereitschaft für ereignisorientiertes Arbeiten und Wohnsitznahme im Pikett-Rayon
- Sehr gutes Sprachgefühl (Schweizer- und Hochdeutsch) sowie Erfahrung in der Textaufbereitung
- Einwandfreie EDV-Kenntnisse und versiert im Umgang mit Social Media
- Sicheres sowie gepflegtes Auftreten
- Rasche Auffassungsgabe, vernetztes Denkvermögen und Organisationsgeschick
- Selbständige, strukturierte sowie proaktive Arbeitsweise mit einem guten Blick fürs Detail
- Integre, flexible, initiative, teamorientierte und belastbare Persönlichkeit, welche Freude daran hat, Verantwortung für eigene Themen zu übernehmen
- Schweizer Bürgerrecht und einwandfreier Leumund
Interessiert? Dann freuen wir uns bis zum 27. Februar 2026 auf Ihre Bewerbung via Bewerbungslink. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Remo Zemp, Leiter Kommunikation, gerne unter oder Tel +41 41 595 41 05 zur Verfügung.
Fachspezialistin / Fachspezialist Kommunikation / Mediensprecher/in (80 - 100 %) Arbeitgeber: Zuger Polizei
Kontaktperson:
Zuger Polizei HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachspezialistin / Fachspezialist Kommunikation / Mediensprecher/in (80 - 100 %)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Kantonale Verwaltung und ihre aktuellen Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du aktiv zur Kommunikation beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Die Kantonale Verwaltung sucht nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die ins Team passen und Verantwortung übernehmen wollen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch ein kurzes Dankeschön zu senden – das bleibt in Erinnerung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachspezialistin / Fachspezialist Kommunikation / Mediensprecher/in (80 - 100 %)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und bringe deine Motivation für die Stelle klar zum Ausdruck. Wir wollen wissen, warum du genau bei uns arbeiten möchtest.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben in Einleitung, Hauptteil und Schluss. So können wir deine Gedanken besser nachvollziehen und sehen, dass du organisiert bist.
Beweise deine Erfahrung!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Kommunikation oder Journalismus. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Online bewerben!: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zuger Polizei vorbereitest
✨Informiere dich über die Kantonale Verwaltung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Kantonalen Verwaltung und ihren Aufgaben auseinandersetzen. Verstehe, wie die verschiedenen Ämter zusammenarbeiten und welche aktuellen Themen in der Kommunikation relevant sind. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kommunikation und im Umgang mit Medien unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Rolle als Mediensprecher/in zu untermauern.
✨Zeige deine Social Media Kompetenz
Da die Stelle auch das Bewirtschaften von Social-Media-Plattformen umfasst, solltest du dich auf Fragen zu deinen Erfahrungen in diesem Bereich vorbereiten. Überlege dir, welche Strategien du in der Vergangenheit angewendet hast und wie du die Online-Präsenz der Kantonalen Verwaltung verbessern könntest.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass dein Auftreten während des Interviews sicher und gepflegt ist. Kleide dich angemessen und sei pünktlich. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du die Verantwortung für die Position ernst nimmst.