Du arbeitest gerne mit Menschen, hast ein Gespür für Organisation und möchtest deine Stärken in einem vielseitigen Personalbereich einbringen? Du schätzt eigenverantwortliches Arbeiten und bist gerne Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte?
Dann komm in unser Team der Bayerischen Zugspitzbahn. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Personalprozesse reibungslos laufen und sich unsere Mitarbeitenden vom ersten Arbeitstag bis zum Austritt gut bereut fühlen.Â
Deine Benefits - Das bieten wir:
Wir schätzen dein Fachwissen und bieten dir ein Arbeitsumfeld, das sich langfristig für dich ausbezahlt:
- Sicherheit & Perspektive: Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem einzigartigen, traditionsreichen Unternehmen mit langfristiger Zukunft
- Attraktive Vergütung: Übertarifliche Bezahlung sowie ein lückenloser Ausgleich aller Überstunden
- Finanzielle Extras: Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge für deine Absicherung
- Gesundheit & Mobilität: Freie Wahl zwischen einer betrieblichen Krankenversicherung oder einer praktischen Bezahlkarte, dazu die Möglichkeit auf Fahrradleasing
- Dein Ticket ins Freizeitparadies: Freie Fahrt mit all unseren Bergbahnen - perfekt für deine Freitzeit am Berg
Dein Wirkungskreis bei uns:
- Unterstützung in der Analyse, Optimierung und Digitalisierung sämtlicher HR-Prozesse vom Recruiting über Onboarding bis zum Offboarding
- Erstellung eines standardisierten, digitalen HR-ProzessportfoliosÂ
- Mitarbeit im Recruiting / internen und externen Bewerbermanagement
- Schrittweise Einarbeitung in die administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum AustrittÂ
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
- Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung
- Unterstützung bei Projektarbeiten
- Erstellung von Statistiken und Auswertungen im HR-Controlling
Das zeichnet dich aus:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, gerne auch aus dem Steuerfachbereich
- Erste Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise aus mittelständischen Unternehmen
- Ausgeprägtes Interesse an der Digitalisierung von HR-Prozessen und zeitgemäßen Personalmanagementsystemen
- Hohe IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit MS Office
- Erweiterte Kenntnisse aus dem Bereich Lohnabrechnung von Vorteil
- Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Abteilungsübergreifendes und proaktives Denken und Handeln
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Hohes Maß an Sorgfalt und sicherer Umgang mit Zahlen
Bereit, bei uns durchzustarten?
Du hast Fragen? Kontaktiere uns gerne unter +49 8821 797-9078
Bayerische Zugspitzbahn Bergbahn AG | Personalabteilung
Olympiastraße 31 | 82467 Garmisch-Partenkirchen
- Unterstützung in der Analyse, Optimierung und Digitalisierung sämtlicher HR-Prozesse vom Recruiting über Onboarding bis zum Offboarding
- Erstellung eines standardisierten, digitalen HR-Prozessportfolios
- Mitarbeit im Recruiting / internen und externen Bewerbermanagement
- Schrittweise Einarbeitung in die administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
- Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung
- Unterstützung bei Projektarbeiten
- Erstellung von Statistiken und Auswertungen im HR-Controlling
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Garmisch-Partenkirchen Arbeitgeber: Zugspitze
Die Bayerische Zugspitzbahn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, deine Leidenschaft für den Wintersport in einem der schönsten Gebiete Deutschlands zu leben. Mit attraktiven Vergütungen, einer betrieblichen Krankenversicherung und freien Fahrten mit unseren Bergbahnen bieten wir dir nicht nur finanzielle Vorteile, sondern auch eine einzigartige Arbeitsatmosphäre, in der Teamgeist und Gastfreundschaft großgeschrieben werden. Hier hast du die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Freien bietet.
