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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche im Schulalltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Zukunftsblick ist ein engagierter Träger, der Menschen mit Beeinträchtigungen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Zuschüsse zu Fahrkosten und regelmäßige Fortbildungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und erlebe eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Pflegebereich oder vergleichbare Erfahrung, auch Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Team-Events.
Die Zukunft fest im Blick und mit Herz an der Seite von Familien, Kindern und Jugendlichen, dafür steht Zukunftsblick. Als freier Träger mit Sitz in Frankfurt am Main und Wiesbaden begleiten wir Menschen mit Beeinträchtigungen im Rhein-Main-Gebiet auf dem Weg zu mehr Selbstbestimmung und Teilhabe.
Wir bieten individuelle Unterstützung in Form von Erziehungs- und Eingliederungshilfen, sowohl im schulischen als auch im häuslichen Umfeld. Dabei beziehen wir das familiäre Umfeld aktiv mit ein und setzen auf eine vertrauensvolle, wertschätzende Zusammenarbeit.
Unser Ziel ist es, Entwicklung zu fördern, Beziehungen zu stärken und Familien im Alltag spürbar zu entlasten.
- Unterstützung bei pflegerischen Tätigkeiten wie Hygiene, Nahrungsaufnahme und Toilettengängen im Schulalltag
- Begleitung von Kindern und Jugendlichen während des Schultags, bei schulischen Aktivitäten und bei Bedarf auch auf dem Schulweg
- Hilfe bei der Strukturierung des Tagesablaufs und der Organisation des Arbeitsplatzes, inklusive Bereitstellung von Unterrichtsmaterialien
- Förderung von Aufmerksamkeit, Kommunikation und Selbstständigkeit im Unterricht durch gezielte Impulse und individuelle Unterstützung
- Stärkung der sozialen Teilhabe sowie enge Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrkräften und weiteren Bezugspersonen
- Freude an der individuellen Förderung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit körperlicher oder geistiger Beeinträchtigung
- Ausbildung im Pflegebereich oder vergleichbare Erfahrung, auch engagierte Quereinsteiger willkommen
- Vorkenntnisse im SGB IX oder Bereitschaft zur internen Fortbildung
- Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und reflektiertes Auftreten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)
- Ein faires und transparentes Vergütungsmodell mit Festgehalt, auch in Ferien- und Schließzeiten
- Zuschüsse zu Fahrkosten oder ein Jobticket
- Eine strukturierte Einarbeitung sowie fachliche Begleitung während der Einsätze
- Regelmäßige Fallbesprechungen und externe Supervision zur fachlichen Reflexion
- Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen
- Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz
- Wohnortnaher Einsatz im Bereich der Schulbegleitung
- Ein wertschätzendes Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
- Sonderzahlungen sowie gemeinsame Team- und Unternehmensevents
Standorte
Pflegehelfer (m/w/d), Pflegeassistenz (m/w/d), Betreuungsassistent (m/w/d, Heilerziehungspfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Zukunftsblick GbR
Kontaktperson:
Zukunftsblick GbR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegehelfer (m/w/d), Pflegeassistenz (m/w/d), Betreuungsassistent (m/w/d, Heilerziehungspfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen, die du unterstützen möchtest. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an ihrer Entwicklung und ihrem Wohlbefinden hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Pflege- und Bildungsbereich. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Herausforderungen in der Schulbegleitung zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Szenarien vor, die während der Arbeit auftreten könnten. Überlege dir, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Informiere dich über relevante Fortbildungsangebote im Bereich der Pflege und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen und sprich darüber in deinem Gespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegehelfer (m/w/d), Pflegeassistenz (m/w/d), Betreuungsassistent (m/w/d, Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Zukunftsblick und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Mission, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Pflegebereich und deine sozialen Kompetenzen hervorhebt. Achte darauf, dass du auch Quereinsteiger-Erfahrungen klar darstellst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deine Bereitschaft zur Weiterbildung im Pflegebereich betonst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zukunftsblick GbR vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle und über das Unternehmen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du in der Stellenbeschreibung gefunden hast.
✨Zeige Empathie und Einfühlungsvermögen
Da die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Mittelpunkt steht, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zur Empathie und dein Einfühlungsvermögen zeigst. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Gute Deutschkenntnisse sind wichtig für diese Position. Achte darauf, klar und deutlich zu sprechen und deine Gedanken strukturiert zu präsentieren. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
