Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen Ü25 auf ihrem Weg zurück in den Arbeitsmarkt und unterstütze ihre berufliche Entwicklung.
- Unternehmen: Gemeinwohlorientiertes Unternehmen mit einem Fokus auf soziale Integration.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Team mit guten Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Sozialwesen oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir begleiten Menschen Ü25, die nach langer Arbeitslosigkeit wieder im Arbeitsmarkt Fuß fassen möchten. In unseren Betrieben bieten wir sinnstiftende Beschäftigung, individuelles Coaching und Unterstützung bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven.
WIR SUCHEN SIE
Wenn Sie ein abgeschlossenes Studium im Sozialwesen oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen können, freuen wir uns, von Ihnen zu hören. Darüber hinaus:
- verfügen Sie über Kenntnisse im Bereich der Arbeitsmarktintegration und sind mit dem SGB II vertraut,
- arbeiten Sie gerne kooperativ mit anderen Professionen (Ausbilder, Meister, Anleiter),
- nutzen Sie Ihren Gestaltungsspielraum und übernehmen eigenverantwortlich Ihre Aufgaben,
- verstehen Sie fundierte Beratung als zentrale fachliche Verantwortung und sind bereit, sich auf unterschiedliche Menschen einzulassen.
IHRE AUFGABENSCHWERPUNKTE
Wenn Sie gerne zielorientiert mit Menschen arbeiten, um deren Weiterentwicklung zu fördern, passen Sie gut in unser Team.
- Sie sind ansprechbar für alle Problemlagen der Teilnehmenden,
- initiieren Gespräche mit den Teilnehmenden in Abstimmung mit dem Betrieb,
- tauschen sich regelmäßig mit den Anleitungskräften über Entwicklungen aus,
- initiieren bei Bedarf Hilfeprozesse und leiten an Beratungsangebote im Hilfesystem weiter,
- unterstützen bei der Abklärung leistungsrechtlicher Fragen,
- entwickeln gemeinsam mit den Teilnehmenden Anschlussperspektiven und unterstützen den Ausmündungsprozess,
- leisten Hilfestellung im Bewerbungsprozess.
Die Tätigkeit findet in Teilen am Standort Lohausen bzw. auf den Baustellen im Stadtgebiet statt.
WIR BIETEN IHNEN ...
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag,
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gemeinwohlorientierten Unternehmen,
- Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden bis 39 Wochenstunden bei Vollzeit und Gleitzeitregelung,
- 30 Tage Jahresurlaub,
- eine angemessene Vergütung gemäß Haustarif,
- eine betriebliche Altersvorsorge,
- einen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie eine sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV.
INTERESSIERT?
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung einschließlich eines möglichen Eintrittstermins per E-Mail an: bewerbung@zwd.de. Arbeiten Sie in Voll- oder Teilzeit bei uns. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
SIE möchten mehr wissen?
Rückfragen gerne an Imre Dezséry unter der Rufnummer 0211/17302-20. Infos finden Sie auch hier: https://www.zwd.de/wege-in-arbeit/beschaeftigung/beschaeftigung-in-zwd-betrieben/.
Sozialcoach/Sozialpädagoge (m/w/d) in der betrieblichen Sozialarbeit Arbeitgeber: Zukunftswerkstatt Düsseldorf
Als Arbeitgeber im Bereich der betrieblichen Sozialarbeit bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem gemeinwohlorientierten Unternehmen zu arbeiten, das sich für die Integration von Menschen Ü25 in den Arbeitsmarkt einsetzt. Unsere offene und kooperative Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie in einem abwechslungsreichen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung tätig sind. Zudem profitieren Sie von 30 Tagen Jahresurlaub, einer betrieblichen Altersvorsorge und einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr am Standort Lohausen.
Kontaktdaten:
Zukunftswerkstatt Düsseldorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialcoach/Sozialpädagoge (m/w/d) in der betrieblichen Sozialarbeit erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Zukunftswerkstatt Düsseldorf schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Zukunftswerkstatt Düsseldorf zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Zukunftswerkstatt Düsseldorf zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Zukunftswerkstatt Düsseldorf.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialcoach/Sozialpädagoge (m/w/d) in der betrieblichen Sozialarbeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Zukunftswerkstatt Düsseldorf suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Zukunftswerkstatt Düsseldorf einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zukunftswerkstatt Düsseldorf vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
