Supply Planner (m/w/d) - Schwerpunkt Bestandsmanagement

Supply Planner (m/w/d) - Schwerpunkt Bestandsmanagement

Neu Wulmstorf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere Bestände und sorge für reibungslose Abläufe im Bestandsmanagement.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit 160 Jahren Geschichte und flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Kostenlose Verpflegung, Fahrradleasing und ein angenehmes Arbeitsklima.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und nachhaltige Unternehmenswerte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelversorgung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische oder logistische Ausbildung, Erfahrung im Lebensmittelbereich von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du hast ein Faible für saubere Abläufe, klare Zahlen und das gute Gefühl, wenn am Ende alles sinnvoll zusammenläuft? Dann könnte das hier ziemlich gut zu dir passen. Denn in dieser Rolle bringst du Forecast, Bestände, Produktion und Dienstleister zusammen. Du sorgst für Transparenz, erkennst Risiken früh und hältst Maßnahmen nach, damit wir zuverlässig liefern können, ohne unnötige Bestände oder Abschriften aufzubauen. Wenn du Lust auf eine Aufgabe mit viel Schnittstelle zur Praxis hast, freuen wir uns, dich kennenzulernen.

DEINE AUFGABEN

  • Du hältst unsere Bestände sauber im Blick und steuerst das operative Bestandscontrolling rund um Reichweiten, Über- und Unterdeckungen sowie kritische Artikel.
  • Du gehst Restanten aktiv an, erkennst Handlungsbedarf früh, bewertest sauber, stößt Maßnahmen an und bleibst dran, bis sie umgesetzt sind.
  • Du schaffst Transparenz bei Chargen und Mindesthaltbarkeiten nach FEFO-Logik und setzt gemeinsam mit Vertrieb und Demand Planning die richtigen Impulse für den Abverkauf.
  • Du bringst Auftragseingänge, Bestellungen, Forecast und Bestände laufend zusammen und erkennst Versorgungsrisiken frühzeitig, zum Beispiel bei Aktionsspitzen oder Forecast-Sprüngen.
  • Du bereitest fundierte Entscheidungsgrundlagen für Produktionsleitung und Produktionsplanung vor und machst Szenarien, Reichweiten, Engpässe und Prioritäten greifbar.
  • Du planst und steuerst die Mischkarton-Abwicklung im Tagesgeschäft, inklusive Mengen-, Termin- und Chargenabgleich mit unserem Dienstleister, zum Beispiel KVN, und behältst Leistung und Dokumentation verlässlich im Blick.
  • Du unterstützt unser Standard-Reporting zu Warenverfügbarkeit, Lagerumschlag, Restanten, Reichweiten und MHD-Risiken und entwickelst Daten- und Prozessroutinen rund um Stammdaten, Reports und Planungslogik mit weiter.
  • Du verfolgst Maßnahmen aus S&OP-Meetings konsequent nach und bist im engen Austausch mit den angrenzenden Fachbereichen.
  • Du übernimmst im abgestimmten Umfang die Vertretung für Produktionsplanung und Demand Planning nach einem klar definierten Vertretungsplan.

DEIN PROFIL

  • Du hast eine kaufmännische oder logistische Ausbildung oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit. Erfahrung im Lebensmittelumfeld oder im Lebensmitteleinzelhandel ist für diese Rolle natürlich besonders hilfreich.
  • Du kennst Disposition, Bestandsmanagement, Produktions- oder Versorgungsplanung aus der Praxis oder hast in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion gearbeitet.
  • Du arbeitest sicher mit Excel und bewegst dich routiniert in ERP- und Warenwirtschaftssystemen.
  • Du denkst vorausschauend in Reichweiten, Risiken und Prioritäten und bleibst auch bei kurzfristigen Änderungen klar und handlungsfähig.
  • Du kommunizierst verbindlich, arbeitest strukturiert und bleibst an Themen dran, bis sie sauber umgesetzt sind.

WIR BIETEN DIR

  • Kostenlose Verpflegung im betriebseigenen Mitarbeitendenrestaurant ('Casino')
  • Fahrradleasing über JobRad und weitere Vergünstigungen
  • Angenehmes Arbeitsklima in einem inhabergeführten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
  • Strukturierte Einarbeitung und klare Schnittstellen, damit du schnell wirksam wirst
  • Nachhaltigkeit, wie wir sie leben: Glas statt Plastik, beste Qualität und Verantwortung im Alltag

Über uns

Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen, das auf 160 Jahre Geschichte zurückblicken kann. Das verdanken wir insbesondere den Menschen, die hinter Zum Dorfkrug stehen, und jeden Tag mit uns gemeinsam daran arbeiten, frische Lebensmittel von bester Qualität zu produzieren. Auf unserem eigenen Landhof ist uns daher nicht nur der respektvolle Umgang mit Tier und Umwelt wichtig, sondern auch das wertschätzende und kollegiale Miteinander im Team. Du hast Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann schau dir unsere offenen Stellen an. Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

Supply Planner (m/w/d) - Schwerpunkt Bestandsmanagement Arbeitgeber: Zum Dorfkrug

Als inhabergeführtes Familienunternehmen bieten wir dir nicht nur ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen, sondern auch zahlreiche Vorteile wie kostenlose Verpflegung im betriebseigenen Restaurant und Fahrradleasing über JobRad. Bei uns hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und aktiv zur Nachhaltigkeit beizutragen, während du an der Schnittstelle zwischen Bestandsmanagement und Produktion arbeitest.

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Kontaktdaten:

Zum Dorfkrug Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Supply Planner (m/w/d) - Schwerpunkt Bestandsmanagement erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle als Supply Planner. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen über Bestandsmanagement und Forecasting überlegst. Zeige, dass du die Zahlen im Griff hast und bereit bist, Lösungen für mögliche Probleme zu präsentieren.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Bleib dran! Nach dem Gespräch ist es wichtig, nachzufassen. Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis der Personalverantwortlichen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supply Planner (m/w/d) - Schwerpunkt Bestandsmanagement mit Bravour zu bestehen

Bestandsmanagement
Forecasting
Operatives Bestandscontrolling
Risikomanagement
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du mit Bestandsmanagement und Planung umgegangen bist. So können wir besser nachvollziehen, was du drauf hast!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zum Dorfkrug vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dir genau klar, was die Aufgaben eines Supply Planners sind. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Bestandsmanagement oder operative Planung erfolgreich gemeistert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Zeige deine Zahlenaffinität

Da die Rolle viel mit Zahlen und Daten zu tun hat, sei bereit, deine Excel-Kenntnisse und Erfahrungen mit ERP-Systemen zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du durch Datenanalyse einen positiven Einfluss auf die Bestandsführung hattest.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Bestandsmanagement oder zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sind immer gut!