Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂĽtze das Team bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Pflege von Personalstammdaten.
- Arbeitgeber: Ein motiviertes Unternehmen mit einem freundlichen Team, das auf dich wartet!
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Urlaubsgeld und attraktive Karriere-Chancen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an HR-Themen und gute organisatorische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Genieße Mobilitäts-Benefits und Rabatte beim Einkaufen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Nach einem Jahr Befristung besteht die Möglichkeit zur unbefristeten Übernahme Ein motiviertes Team – das sich auf Sie freut! Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Home Office nach Einarbeitung in Absprache möglich Attraktive Karriere-Chancen – durch vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Schnell zum Ziel – Bei uns können Sie ein vergünstigtes Firmenticket beziehen Für Ihre Zukunft – Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Urlaubsgeld und Anwesenheitsprämie – nach einem Jahr ununterbrochener Betriebszugehörigkeit Mobilitäts-Benefits – Businessbike und vergünstigtes Firmenticket Vergünstigungen beim Einkaufen – Rabattkarte und Corporate Benefits Mitarbeitende werben Mitarbeitende – Prämie bei Weiterempfehlung Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit unserer externen Lohnbuchhaltung Erfassung und Pflege der Personalstammdaten mit Hilfe unseres HR-Systems Personio und unseres Zeiterfassungssystems Atoss
HR Assistant (m/w/d) Homeoffice Arbeitgeber: Zurheide Feine Kost KG
Kontaktperson:
Zurheide Feine Kost KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Assistant (m/w/d) Homeoffice
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der HR-Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Position hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote, die perfekt zu dir passen könnten. Ein einfacher Bewerbungsprozess macht es dir leicht, den ersten Schritt zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann manchmal frustrierend sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Unterlagen aktuell und bewirb dich regelmäßig auf neue Stellenangebote.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Assistant (m/w/d) Homeoffice
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine übersichtliche Darstellung!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess effizienter gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zurheide Feine Kost KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Werte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen könntest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Das hilft dir, deine Fähigkeiten und Qualifikationen klar und überzeugend darzustellen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Einarbeitung sind besonders relevant.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Unternehmen, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
