Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Audits in der EMEA-Region und entwickle innovative Prüfungsansätze.
- Arbeitgeber: Zurich ist eine globale Versicherung mit über 53.000 Mitarbeitenden in 210 Ländern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine inklusive Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des IT-Audits in einem dynamischen Team und nutze moderne Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im IT-Audit und relevante Zertifizierungen erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Diversität und Chancengleichheit in unserem Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Standort: Frankfurt am Main – ZIE HO
Arbeitsmodell: Präsenz / Hybrides Arbeiten / Remote
Werde Teil des Group Audit Teams von Zurich – einer globalen Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Zurich sicherer zu machen. Mit über 250 Kolleg:innen aus 33 Nationen arbeiten wir als ein globales Team an exzellenter Prüfungsqualität und einer zukunftsorientierten Revisionsfunktion – für unser Unternehmen, unsere Mitarbeitenden und unsere Gesellschaft. Wir schätzen die Vielfalt an Kompetenzen in unserem Team und nutzen sie, um unseren Stakeholdern wertvolle Einblicke zu liefern.
Unsere Leidenschaft gilt hoher Leistung, echter Zusammenarbeit und innovativen Ansätzen – wir wollen Grenzen verschieben und neue Maßstäbe für unseren Berufsstand setzen. Dazu gehört auch, dass wir den Mehrwert von Daten konsequent nutzen und unsere Arbeit durch Künstliche Intelligenz weiterentwickeln.
Wenn du in einem dynamischen und erfüllenden Umfeld aufblühen möchtest, freuen wir uns, dich auf unserem Weg willkommen zu heißen. Zurzeit suchen wir eine:n Senior IT Audit Manager:in zur Verstärkung unseres Teams bei der Zurich Insurance Europe AG am Standort Frankfurt am Main.
So gestaltest du den Unterschied
In dieser Position bist du verantwortlich für die eigenständige Durchführung eines Audit-Portfolios in der EMEA-Region. Dabei arbeitest du eng mit internationalen Teammitgliedern aus dem Group Audit zusammen. Gemeinsam plant ihr risikoorientierte Prüfungen, definiert geeignete Prüfungsziele und -methoden und entwickelt die Prüfungsstrategie weiter.
Als strategische:r Partner:in der Leitung der Internen Revision der Zurich Insurance Europe AG identifizierst du übergreifende Themen, Muster und Risiken, teilst deine Erkenntnisse mit dem Top-Management und wirkst an Berichten für Vorstände und Prüfungsausschüsse auf lokaler und Konzernebene mit.
Als erfahrene Führungskraft im Group Audit förderst du eine kollaborative und lernorientierte Kultur. Du gestaltest strategische Prioritäten aktiv mit, entwickelst innovative Prüfungsansätze weiter – unter Einsatz agiler Methoden sowie neuer Technologien (z. B. IT, Data Analytics, GenAI) – und gehst als Vorbild für Veränderung und kontinuierliche Weiterentwicklung voran.
Deine Hauptaufgaben im Überblick
- Audit-Planung & Durchführung: Du implementierst moderne Prüfungsansätze und entwickelst den risikobasierten ICT-Auditplan weiter – unter Berücksichtigung aktueller IT-Risiken, regulatorischer Anforderungen und neuer Technologien. Du steuerst die Durchführung deines Audit-Portfolios aktiv und sorgst für eine zeitgerechte und risikoorientierte Abdeckung aller relevanten Themen in Europa.
- Stakeholder-Management & Berichterstattung: Du pflegst vertrauensvolle Beziehungen zu zentralen Stakeholdern, um die IT-Risiko- und Kontrolllandschaft positiv zu beeinflussen. Darüber hinaus erstellst du aussagekräftige Audit-Berichte und präsentierst diese gegenüber dem Senior Management, dem Vorstand sowie dem Prüfungsausschuss.
- Regulatorische Zusammenarbeit: Du gestaltest die Kommunikation mit den Aufsichtsbehörden offen und konstruktiv, stellst die regulatorische Compliance sicher und bearbeitest etwaige Prüfungsfeststellungen professionell.
- Lernkultur & Weiterentwicklung: Du übernimmst Verantwortung für deine eigene Weiterentwicklung sowie die deines Teams – in Bezug auf technische, zwischenmenschliche und zukunftsorientierte Kompetenzen (z. B. Data, IT, GenAI). Du lebst eine Wachstums- und Lernmentalität aktiv vor.
- Teamarbeit & Kultur: Du förderst die Zusammenarbeit und das Engagement auf allen Ebenen und setzt dabei konsequent auf unsere „AsOne“-Arbeitsweise. Gleichzeitig stärkst du eine Kultur der Integrität, des Vertrauens und der Einhaltung interner sowie externer Standards.
Dein Profil
- Ausgeprägte Eigeninitiative, strategisches Denken, Kommunikations- und Teamstärke
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise ergänzt durch Zertifizierungen wie CISA, CISSP oder CISM
- Mindestens zehn Jahre einschlägige Berufserfahrung – davon mehrere Jahre auf (Senior) Management-Ebene im IT-Audit, IT-Risikomanagement oder IT-Management, bevorzugt in der Versicherungs- oder Finanzbranche
- Fundiertes Wissen in IT-Audit-Methoden, relevanten Kontroll-Frameworks und regulatorischen Anforderungen (insbesondere DORA) sowie zu Technologien wie Cloud, API, KI, Robotics, Data Loss Prevention, Cyber Security und Outsourcing
- Starke Fähigkeit zur Aufbereitung komplexer Sachverhalte sowie Erfahrung im Umgang mit Führungskräften, Aufsichtsbehörden und anderen externen Stakeholdern
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wer wir sind
Zurich ist eine weltweit etablierte Versicherung mit rund 53.000 Mitarbeitenden, die unsere Kund:innen in über 210 Ländern und Regionen dabei unterstützen, Risiken zu erkennen, zu verstehen und sich dagegen zu schützen. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Unternehmenskultur, die auf Respekt, Teamgeist und Vielfalt basiert.
Wir leben Diversität und Inklusion auf allen Ebenen. Unsere Werte stehen für Schutz, Vertrauen und das volle Potenzial jedes Einzelnen. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter: Bei Zurich fördern wir Chancengleichheit und faire Karrieremöglichkeiten.
Stefanie Walter freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des möglichen Starttermins über das Karriereportal (“Jetzt Bewerben”-Button). Leider können wir Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen.
Werde Teil unserer Kultur – wir freuen uns auf dich!
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Senior IT Audit Manager Frankfurt (m/w/d) Arbeitgeber: Zurich 56 Company Ltd
Kontaktperson:
Zurich 56 Company Ltd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior IT Audit Manager Frankfurt (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Zurich in Kontakt zu treten. Ein starkes Netzwerk kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends im IT-Audit und Risikomanagement, insbesondere in der Versicherungs- und Finanzbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im IT-Audit beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Kulturelle Passung betonen
Zeige während des Bewerbungsprozesses, dass du die Werte von Zurich teilst, insbesondere in Bezug auf Diversität, Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior IT Audit Manager Frankfurt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position des Senior IT Audit Managers. Hebe deine relevanten Erfahrungen im IT-Audit und deine Fähigkeiten im Stakeholder-Management hervor.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Rolle eine erfahrene Führungskraft erfordert, solltest du Beispiele für deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Förderung einer kollaborativen Kultur anführen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du sowohl deine Deutsch- als auch Englischkenntnisse klar und präzise darstellst, da diese für die Kommunikation mit internationalen Stakeholdern entscheidend sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zurich 56 Company Ltd vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Zurich. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit, Integrität und Diversität verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im IT-Audit oder Risikomanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Bereite einige durchdachte Fragen zur Position und den Erwartungen vor. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative, mehr über die Herausforderungen und Ziele des Teams zu erfahren.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Entwicklung, insbesondere in Bezug auf neue Technologien wie KI und Data Analytics. Dies passt gut zur Lernkultur, die Zurich fördert.