Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für das Risikomanagement im Kollektivleben und enge Zusammenarbeit mit dem Management.
- Unternehmen: Zürich Versicherung, ein führendes Unternehmen in der Versicherungsbranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Risikomanagements und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Qualifikationen: Hochschulbildung in einem quantitativen Bereich und Erfahrung im Kollektivleben.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir unterstützen alle Kollegen in Zürich, Schweiz, proaktiv Risiken zu identifizieren, zu bewerten, zu kontrollieren, zu überwachen und zu berichten, die unsere strategischen, operativen und finanziellen Ziele beeinträchtigen könnten. Als Risk Manager erhalten Sie einen umfassenden Überblick über unser Unternehmen und beschäftigen sich intensiv mit unseren aktuellen und zukünftigen Herausforderungen sowie der Strategie.
Verantwortlichkeiten
- Übernahme der Verantwortung für das Risikomanagement im Kollektivleben mit Einblicken für das Senior Management.
- Leitung von Risikoanalysen im Rahmen des Total Risk Profiling (TRP), Identifizierung aufkommender Risiken und kontinuierliche Überwachung.
- Durchführung von Risikoüberprüfungen und aktuarischen Analysen zur frühzeitigen Erkennung finanzieller Risiken und Probleme.
- Enge Zusammenarbeit mit Produktentwicklung, Preisgestaltung, Underwriting, Aktuariat, Schadensfällen und anderen Stakeholdern.
- Koordination mit dem lokalen CLP-Geschäft und dem Kontrollausschuss.
Qualifikationen
- Höhere Ausbildung in einem quantitativen Bereich (z.B. Mathematik, Statistik, Physik) oder Wirtschaftswissenschaften mit starkem quantitativen Fokus.
- Ausbildung als Aktuar SAV oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil.
- Mehrjährige relevante Erfahrung im Kollektivleben, vorzugsweise im Underwriting oder in der Preisgestaltung.
- Ausgezeichnete Kenntnisse des lokalen Kollektivlebensmarktes und des regulatorischen Umfelds.
- Starke organisatorische Fähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise, hohe Problemlösungskompetenz und eine strukturierte Denkweise.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
Zusätzliche Informationen
- Teilzeit oder Vollzeit: 80 – 100 %
- Arbeitsort: Reisen bis zu 10 %
- Hybrides Arbeiten: bis zu 40 %
Kontakt: Senior Talent Acquisition Consultant Philippe Frutiger (+41 44 628 32 20)
Zurich setzt sich für Vielfalt und Inklusion ein und bietet allen Kandidaten unabhängig von Geschlecht, Sexualität, Ethnie oder Religion gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten.
Risk Manager Kollektivleben (Corporate Life & Pensions) 80 - 100% Arbeitgeber: Zurich Insurance Company
Die Zurich Insurance Company in Zürich bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Risk Manager im Bereich Kollektivleben. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit, während es seinen Mitarbeitern die Möglichkeit gibt, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die flexible Hybrid-Arbeitsweise und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen ermöglichen es den Mitarbeitern, ihre Karriereziele in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Risk Manager Kollektivleben (Corporate Life & Pensions) 80 - 100% erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Zurich Insurance Company an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Risk Manager Kollektivleben (Corporate Life & Pensions) 80 - 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Zurich Insurance Company?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Zurich Insurance Company arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Zurich Insurance Company übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zurich Insurance Company vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Zurich Insurance Company spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Zurich Insurance Company, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Zurich Insurance Company solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Zurich Insurance Company genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
