Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze das Hotellerie Konzept um und koordiniere das Tagesgeschäft mit deinem Team.
- Unternehmen: ZURZACH Care bietet ein inspirierendes und kollegiales Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Sozialversicherungsleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Rabatte bei Partnern.
- Weitere Informationen: Genieße kostenlosen Eintritt in die Wellness-Therme FORTYSEVEN.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv in einer modernen Umgebung und verbessere die Patientenversorgung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Implementierung: Du setzt das Hotellerie Konzept gemeinsam mit deinem Team erfolgreich in die Praxis um und stellst die Einhaltung der definierten Standards sicher.
- Abläufe: Du koordinierst das Tagesgeschäft und sorgst für einen reibungslosen operativen Ablauf.
- Teamleitung: Du führst das Hotellerie-Team mit 8 Mitarbeitenden fachlich und personell und verantwortest eine effiziente Einsatzplanung.
- Controlling: Du übernimmst die Erstellung der monatlichen finanziellen Abschlüsse und behältst die Wirtschaftlichkeit im Bereich Hotellerie im Blick.
- Servicequalität: Du stellst die Einhaltung der Standards von ZURZACH Care sicher und gewährleistest eine hohe Qualität im gesamten Hotellerie Bereich am Standort.
Dein Profil
- Ausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Restaurationsfachfrau/-mann EFZ sowie idealerweise über einen Abschluss einer Hotelfachschule HF oder ein Wirte-Patent.
- Berufspraxis: Du bringst Erfahrung in der gehobenen Gastronomie oder Hotellerie mit, idealerweise im Klinikumfeld.
- IT-Kenntnisse: Du wendest gängige EDV-Applikationen sicher an und verfügst über solide PC-Anwenderkenntnisse.
- Führungskompetenz: Du hast idealerweise bereits erste Führungserfahrung gesammelt.
- Auftreten: Du überzeugst durch eine gewinnende Persönlichkeit, ein freundliches und gepflegtes Erscheinungsbild sowie gute Deutschkenntnisse.
Wir bieten dir
- Mitgestaltung: Wirke in einer modernen Arbeitsumgebung mit und bringe dich aktiv mit ein.
- Inspirierendes und kollegiales Arbeitsklima: Arbeite in einem unterstützenden und wertschätzenden Team, welches sich gemeinsam für die bestmögliche Patientenversorgung einsetzt.
- Überdurchschnittliche Sozialversicherungsleistungen: Profitiere von attraktiven Sozialversicherungsleistungen und umfassenden Benefits.
- Aus- und Weiterbildung: Großzügige Kostenbeteiligung an Aus- und Weiterbildungen.
- Rabatte: Nutze Rabatte bei diversen Partnern, wie Großhändlern, Autohäusern, Apotheken sowie unsere Mitgliedschaft bei.
- Kostenloser Eintritt: Genieße kostenlosen Eintritt und weitere Vergünstigungen in der Wellness-Therme FORTYSEVEN.
Teamleiterin / Teamleiter Hotellerie 100% Arbeitgeber: ZURZACH Care Unternehmensgruppe
ZURZACH Care ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem inspirierenden und kollegialen Arbeitsumfeld zu arbeiten. Du profitierst von überdurchschnittlichen Sozialversicherungsleistungen, großzügigen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Rabatten bei Partnern. Zudem hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung einer modernen Hotellerie mitzuarbeiten und Teil eines engagierten Teams zu sein, das sich für die bestmögliche Patientenversorgung einsetzt.
Kontaktdaten:
ZURZACH Care Unternehmensgruppe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiterin / Teamleiter Hotellerie 100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiterin oder Teamleiter Hotellerie interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die vielleicht schon bei ZURZACH Care arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Hotellerie und über die spezifischen Standards von ZURZACH Care. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung der Servicequalität einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiterin / Teamleiter Hotellerie 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Teamleiterin/Teamleiter Hotellerie bist. Lass deine Leidenschaft für die Hotellerie durchscheinen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du Standards erfolgreich umgesetzt hast oder wie du dein Team geführt hast. Wir lieben es, wenn du mit Zahlen und Fakten untermauerst, was du erreicht hast!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Werte erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZURZACH Care Unternehmensgruppe vorbereitet
✨Mach dich mit dem Hotellerie Konzept vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du das Hotellerie Konzept des Unternehmens genau studieren. Überlege dir, wie du dieses Konzept in der Praxis umsetzen würdest und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position eine Teamleitung erfordert, sei bereit, über deine Führungserfahrungen zu sprechen. Denke an Situationen, in denen du dein Team motiviert oder Konflikte gelöst hast. Zeige, dass du ein gutes Gespür für Teamdynamik hast.
✨Kenntnisse im Controlling hervorheben
Da die Erstellung finanzieller Abschlüsse Teil deiner Aufgaben ist, solltest du deine Kenntnisse im Controlling betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Umgang mit Budgetierung und Wirtschaftlichkeit zu beantworten.
✨Präsentiere deine Servicequalität
Servicequalität ist entscheidend in der Hotellerie. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit die Servicequalität sichergestellt hast und bringe Beispiele mit, die deine Fähigkeit zeigen, hohe Standards einzuhalten und zu fördern.
