Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Kursformate und entwickle Lernpfade im Bereich Pflege und Frauengesundheit.
- Unternehmen: Führendes Weiterbildungszentrum für medizinisch-therapeutische Fachkräfte.
- Vorteile: Attraktive Sozialversicherungsleistungen, Weiterbildungskostenbeteiligung und Rabatte bei Partnern.
- Weitere Informationen: Inspirierendes Team und moderne Arbeitsumgebung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Wandels in der Bildungslandschaft und gestalte aktiv mit.
- Qualifikationen: Ausbildung in Pflege und Erfahrung in der Entwicklung von Bildungsformaten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als führendes Weiterbildungszentrum für medizinisch-therapeutische Fachkräfte bieten wir praxisnahe Lernangebote für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung, in Bad Zurzach und Winterthur. Wir befinden uns in einer strategischen Neuausrichtung: Weg vom reinen Kurseinkauf, hin zur Entwicklung eigener Bildungsformate und Lernpfade. Du gestaltest diesen Wandel aktiv mit.
Du trägst die unternehmerische Verantwortung für das Kursportfolio in den Bereichen Pflege und Frauengesundheit und gestaltest dieses aktiv weiter. Als Lernarchitektin/Lernarchitekt entwickelst du eigene Kursformate, definierst Methodik und Didaktik und baust strukturierte Lernpfade auf. Die Fachinhalte werden von den Dozierenden eingebracht, während du für Konzept, Struktur und Lernarchitektur verantwortlich bist.
Deine Aufgaben
- Portfolio steuern: Du steuerst das Portfolio, definierst den Angebotsmix und priorisierst Kurse.
- Kurskonzepte entwickeln: Du entwickelst Kurskonzepte, gestaltest Lernziele, Aufbau, Methodik und Didaktik für eigene Formate und legst fest, wie gelernt wird.
- Lernpfade aufbauen: Du baust Lernpfade auf, entwickelst eine klare Logik aus Basis-, Aufbau- und Zertifizierungskursen und ermöglichst Wiederkehrbuchungen.
- Dozierendenmanagement: Du gewinnst Dozierende, briefst und begleitest sie und stellst durch klare didaktische Vorgaben die Qualität sicher.
- Rollierende Kursplanung: Du verantwortest die Kursplanung und triffst Entscheidungen zu Terminen, Kapazitäten und Durchführungen auf Basis definierter Regeln.
- Wirtschaftliche Steuerung: Du definierst Preis- und Deckungsbeitragsvorgaben in enger Abstimmung mit dem Bereich Finanzen.
- Marketing: Du briefst das Marketing, lieferst klare Zielgruppenbilder, Nutzenversprechen, USPs und relevante Content-Inputs.
- Performance führen: Du führst die Performance des Portfolios, analysierst Auslastung, Durchführungsquoten und Teilnehmendenfeedback und entwickelst daraus die Angebote kontinuierlich weiter.
Ausbildung: Du verfügst über eine Ausbildung in der Pflege und hast von Vorteil eine Zusatzausbildung im Bereich Erwachsenenbildung – z.B. SVEB‑Zertifikat, CAS Erwachsenenbildung, didaktische Weiterbildung oder praktische Erfahrung in der Kurskonzeption.
Erfahrung: Du bringst Erfahrung in der Entwicklung von Bildungsformaten mit. Fachkenntnisse im Gesundheitsbereich sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Arbeitsweise: Du arbeitest analytisch, strukturiert und eigenverantwortlich und denkst unternehmerisch.
Persönlichkeit: Du bist verhandlungs- und kommunikationsstark, durchsetzungsfähig und hast Freude daran, Themen aktiv voranzutreiben.
Digitales Know‑how: Du verfügst über sichere Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit einem LMS (z.B. Eurekos) ist von Vorteil.
Was wir bieten
- Mitgestaltung: Wirke in einer modernen Arbeitsumgebung mit und bringe dich aktiv mit ein.
- Inspirierendes und kollegiales Arbeitsklima: Arbeite in einem unterstützenden, wertschätzenden und humorvollen Team.
- Überdurchschnittliche Sozialversicherungsleistungen: Profitiere von attraktiven Sozialversicherungsleistungen.
- Aus- und Weiterbildung: Grosszügige Kostenbeteiligung an Aus- und Weiterbildungen.
- Rabatte: Nutze Rabatte bei diversen Partnern, wie Grosshändlern, Autohäusern, Apotheken sowie unsere Mitgliedschaft bei Benefit@work.
- Kostenloser Eintritt: Geniesse kostenlosen Eintritt und weitere Vergünstigungen in der Wellness-Therme FORTYSEVEN.
Portfolio Managerin / Manager 80-100 % - Pflege und Frauengesundheit Arbeitgeber: ZURZACH Care
Als führendes Weiterbildungszentrum für medizinisch-therapeutische Fachkräfte in Bad Zurzach und Winterthur bieten wir ein inspirierendes und kollegiales Arbeitsklima, das von Wertschätzung und Humor geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von überdurchschnittlichen Sozialversicherungsleistungen, großzügigen Kostenbeteiligungen an Aus- und Weiterbildungen sowie attraktiven Rabatten bei Partnern. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung innovativer Bildungsformate mitzuwirken und deine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Portfolio Managerin / Manager 80-100 % - Pflege und Frauengesundheit erhalten könnten
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei ZURZACH Care siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Portfolio Managerin / Manager 80-100 % - Pflege und Frauengesundheit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei ZURZACH Care als Portfolio Managerin / Manager 80-100 % - Pflege und Frauengesundheit bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei ZURZACH Care möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZURZACH Care vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei ZURZACH Care vorzustellen.
