Pflegeleitung Reha-Klinik (80-100%) – Führung & Entwicklung

Pflegeleitung Reha-Klinik (80-100%) – Führung & Entwicklung

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv die Rehabilitationspflege und übernehme Führungsverantwortung in einem engagierten Team.
  • Unternehmen: Zurzachcare in Schlieren – moderne Arbeitsumgebung und attraktive Sozialleistungen.
  • Vorteile: Attraktive Sozialleistungen und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Entwickle dich in einer dynamischen Umgebung mit vielen Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Führungskompetenzen, um einen echten Unterschied in der Pflege zu machen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson und erste Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Zurzachcare in Schlieren sucht eine Gruppenleiterin / einen Gruppenleiter Pflege (80-100 %). In dieser verantwortungsvollen Position gestalten Sie aktiv die Rehabilitationspflege und übernehmen Führungsverantwortung in einem engagierten Team.

Ihr Profil sollte eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson und erste Führungserfahrung beinhalten. Zurzachcare bietet eine moderne Arbeitsumgebung und attraktive Sozialleistungen.

Pflegeleitung Reha-Klinik (80-100%) – Führung & Entwicklung Arbeitgeber: Zurzachcare

Zurzachcare in Schlieren ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten attraktive Sozialleistungen sowie eine moderne Arbeitsumgebung, die auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter ausgerichtet ist. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung der Rehabilitationspflege mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen weiter auszubauen.

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Kontaktdaten:

Zurzachcare Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegeleitung Reha-Klinik (80-100%) – Führung & Entwicklung mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Rehabilitationspflege
Teamarbeit
Dipl. Pflegefachperson
Kommunikationsfähigkeiten
Engagement
Organisationstalent