Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Gärten, pflege Grünflächen und arbeite an spannenden Projekten im Freien.
- Unternehmen: Inklusionsbetrieb mit einem starken Team und einer offenen Kultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Firmenfitness und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in der Natur und arbeite mit einem vielfältigen Team.
- Qualifikationen: Handwerkliche Vorbildung oder Quereinstieg willkommen, Teamgeist und Neugierde sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2400 - 3000 € pro Monat.
Anstellung: unbefristet | Zeitmodell: Vollzeit (39 Std.) | Arbeitsort: Diepholz
Hier machen genau Sie den Unterschied: Wir sind die ZusammenWerk gGmbH aus Diepholz – ein Betrieb, der anpackt. Garten- und Landschaftsbau, Elektroarbeiten, Facility Services: Wir machen das, was zu tun ist – sauber, zuverlässig und mit Leuten, die ihr Handwerk verstehen und Lust haben etwas zu bewirken.
Was uns bewegt: Bei uns arbeiten Menschen mit und ohne Behinderung zusammen. Wir sind überzeugt, dass gute Arbeit entsteht, wenn verschiedene Menschen an einem Strang ziehen. Als anerkannter Inklusionsbetrieb und Teil der Delme-Werkstätten haben wir eine klare Haltung: Wer mit Einsatz dabei ist, gehört dazu.
Bäume pflanzen, Grünflächen pflegen, Außenanlagen anlegen – Arbeit, die man nicht im Büro erledigt, sondern draußen im Grünen, mit den Händen. Als Mitarbeiter:in Garten- und Landschaftsbau bringen Sie Erfahrung, Einsatz und Freude an der körperlichen Arbeit mit.
Was Sie zurückbekommen: ein Team mit Rückhalt, gute Stimmung, spannende Aufträge in Diepholz & Umgebung und eine hochwertige Arbeitsausrüstung.
Das sind Ihre Vorteile bei uns:
- Sicherheit: Tätigkeit im Angestelltenverhältnis, 100%ige Tochtergesellschaft der Delme-Werkstätten (seit 50 Jahren am Markt), unbefristeter Vertrag, Betriebsrat.
- Work-Life-Balance: Geregelte Arbeitszeiten mit 39 Wochenstunden (Mo-Fr), 30 Tage Urlaub (Heiligabend/Silvester frei), Arbeitszeitkonto.
- Vergütung: Faires Gehaltspaket, ergänzende variable Sonderzahlungen, Möglichkeit zur Förderung Ihrer Altersvorsorge.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Firmenfitness (EGYM Wellpass/Hansefit) & Zugang zu Beratungsleistungen durch unser EAP-Program (z. B. Arztterminservice), Fahrradleasing mit Zuschuss durch den Arbeitgeber.
- Personalentwicklung: Jährliche Fort-/Weiterbildungen, Einarbeitung, Social-Intranet mit spannenden News aus dem Arbeitsalltag.
- Team: Wir sind ein Inklusionsunternehmen – bei uns arbeiten Menschen mit ganz unterschiedlichen Voraussetzungen, Stärken & Talenten. Gemeinsam im Team meistern Sie so jedes Projekt!
- Nachhaltigkeit: Wir setzen auf eine hochwertige Ausstattung und legen großen Wert auf Aspekte wie Umweltschutz & Nachhaltigkeit.
Weitere Informationen: Erste Informationen zu unserem neuen Unternehmen finden Sie unter: und Ihre Aufgaben (z. B.):
- Gestaltung & Pflege: Sie legen neue Gärten an, pflanzen Gehölze und Stauden, bauen Rasenflächen und kümmern sich um die Pflege von Grünanlagen.
- Bau & Technik: Sie helfen bei Pflasterarbeiten, Terrassenbau, Trockenmauern und Zäunen. Auch einfache Holzarbeiten gehören dazu.
- Wasser & Natur: Sie gestalten Teiche, installieren Bewässerungssysteme und führen Erdarbeiten durch.
- Saisonale Arbeiten: Sie übernehmen Mäharbeiten, Laubentfernung und Winterdienst.
Ihr Profil:
- Qualifikation: Eine passende handwerkliche Vorbildung, z. B.: als Gärtner:in, Werker:in im Gartenbau, Maurer:in, Tischler:in oder auch andere Handwerksberufe. Quereinstieg möglich: Quereinsteiger:innen mit Berufserfahrungen sind ausdrücklich Willkommen, z. B. auch als Helfer:in!
- Know-how: Handwerkliches Geschick, erste Kenntnisse im Bereich Pflanzen & Garten wünschenswert.
- Softskills: Neugierde, eine offene & ehrliche Art, Teamgeist, Lust mit den eigenen Händen etwas zu schaffen.
- Arbeitsweise: teamorientiert, verlässlich, gründlich und aufgeschlossen gegenüber unterschiedlichen Menschen.
Schwerbehinderung: Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Personen mit einer Schwerbehinderung! Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich einfach online oder nehmen Sie direkt Kontakt auf - per E-Mail oder Telefon. Vielfalt macht uns stark – deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, auch weil Inklusion unser Unternehmenszweck ist.
Fragen zum Stellenangebot? Gerne berät Sie Tim Triebsch (Personalreferent) zu Ihren Fragen (Kontaktdaten siehe unten, Referenz: ZW26001)! Zusammenwerk gGmbH Tim Triebsch (HR-Abteilung) Siemensstraße 6 49356 Diepholz Mail: Tel.: - 9034
Mitarbeiter:in Garten-/Landschaftsbau (w/m/d) Arbeitgeber: ZusammenWerk gGmbH
Als Arbeitgeber im Garten- und Landschaftsbau bieten wir Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Ihre kreativen Ideen in der Natur umzusetzen, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßigen Schulungen zur fachlichen Weiterentwicklung und einem starken Teamgeist, der durch gemeinsame Projekte und Veranstaltungen gefördert wird. Zudem liegt unser Standort in einer grünen Umgebung, die inspirierend für Ihre tägliche Arbeit ist.
