Betriebsleitung / Restaurantleitung (m/w/d)

Betriebsleitung / Restaurantleitung (m/w/d)

Düsseldorf Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Z

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Restaurant, motiviere dein Team und sorge für unvergessliche Gästeerlebnisse.
  • Unternehmen: Zusje – ein aufstrebendes Restaurant mit herzlicher Atmosphäre.
  • Vorteile: Attraktive Mitarbeitervorteile, mehr Urlaub, und Unterstützung bei ÖPNV-Kosten.
  • Weitere Informationen: Entwickle dich in der Zusje Academy weiter und genieße echte Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte das Erlebnis unserer Gäste aktiv mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie als Führungskraft und Leidenschaft für Service.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Nach dem erfolgreichen Start in Aachen schreiben wir die Erfolgsgeschichte weiter – und bringen Zusje in die Altstadt von Düsseldorf. Kleine Gerichte zum Teilen, geselliges Miteinander und das Gefühl, gemeinsam eine unvergessliche Zeit zu erleben – genau dafür steht Zusje.

Als Restaurantleitung / Betriebsleitung (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle. Du bist Gastgeber, führst dein Team und schaffst eine Atmosphäre, in der sich Gäste rundum wohlfühlen und echte Genussmomente erleben. Mit deiner Energie und deinem Organisationstalent prägst du den Aufbau unseres neuen Standorts in Düsseldorf.

Bewirb dich noch heute und werde schon ab Mai 2026 Teil des Zusje-Spirits!

Deine Rolle bei Zusje:

  • Du bist Gastgeber mit Herz und das Gesicht unseres Restaurants.
  • Du führst dein Team, motivierst es und schaffst eine Atmosphäre, in der alle gern arbeiten.
  • Du organisierst den Restaurantalltag – von Dienstplänen bis hin zu Abläufen, die reibungslos funktionieren.
  • Du stellst sicher, dass jeder Gast mit einem Lächeln nach Hause geht und gerne wiederkommt.
  • Du bringst deine Ideen ein, um das Erlebnis bei Zusje stetig noch schöner zu machen.

Damit begeisterst du uns:

  • Hands-on-Mentalität: Du packst an, gehst mit gutem Beispiel voran und behältst auch in hektischen Momenten den Überblick.
  • Kommunikationsstärke & Leadership: Du führst dein Team mit Klarheit, Motivation und Herz – und schaffst ein Umfeld, in dem alle gern arbeiten.
  • Leidenschaft für Service & Qualität: Gäste glücklich zu machen und dabei höchste Standards zu halten, ist für dich selbstverständlich.
  • Sprachkenntnisse: Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch, Niederländisch ist ein Plus – aber kein Muss.
  • Erfahrung: Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Gastronomie als Führungskraft – z. B. als Betriebsleiter, Restaurantleiter, Restaurantmanager, Store Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position.

Deine Zusje Extras:

  • Gemeinsame Momente: Ob Teamabend oder kleine Feier – bei uns wird zusammen gelacht, genossen und das Leben gefeiert.
  • Mehr Urlaub: Je länger du bei uns bleibst, desto mehr wohlverdiente Auszeit wartet auf dich.
  • Wir sind per Du: Vom ersten Tag an gilt bei uns ein herzliches „Du“ – respektvoll, unkompliziert und familiär.
  • Attraktive Mitarbeitervorteile: Mit unseren Corporate Benefits sicherst du dir tolle Vergünstigungen – von Shopping bis Reisen.
  • Fit & entspannt mit Wellpass: Über 8.000 Möglichkeiten von Yoga bis Fitnessstudio, Massage oder Schwimmbad – alles inklusive.
  • ÖPNV-Zuschuss: Wir unterstützen dich mit einem Zuschuss zu deinem ÖPNV-Ticket.
  • Zuschläge extra: Sonn- und Feiertagszuschläge gibt’s bei uns selbstverständlich obendrauf.
  • Gut geschult: Mit unserer Zusje Academy entwickelst du dich ständig weiter.
  • Karrierechancen: Wachse mit uns: Wir bieten dir echte Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Konzept.
  • Stylisch gekleidet: Arbeitskleidung von Kopf bis Fuß im Zusje-Look – damit du entspannt durchstarten kannst.
  • Zusje-Spirit: Von Tag eins an Teil einer Crew, die mit Spaß, Lockerheit und echter Herzlichkeit zusammenarbeitet.
  • JobRad: Raus aus der Arbeit, rauf auf den Sattel! Bei uns kannst du endlich dein neues Traum-Bike über JobRad leasen – inklusive Steuerersparnis!

Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt bei uns! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines Wunscheintritt-Termins und Deiner Gehaltsvorstellung via Onlinebewerbung.

Betriebsleitung / Restaurantleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Zusje Deutschland GmbH

Zusje ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre und respektvolle Arbeitsatmosphäre in Düsseldorf bietet. Mit attraktiven Mitarbeitervorteilen, wie einem ÖPNV-Zuschuss, flexiblen Urlaubsmöglichkeiten und einer kontinuierlichen Weiterbildung durch die Zusje Academy, fördert das Unternehmen das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das mit Leidenschaft und Herz für unvergessliche Genussmomente sorgt.

Z

Kontaktdaten:

Zusje Deutschland GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebsleitung / Restaurantleitung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Betriebsleitung interessierst, schau dir das Restaurant an und sprich mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung direkt vor Ort!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der Gastronomie arbeiten, ob sie dir einen Kontakt zu Zusje herstellen können. Empfehlungen sind Gold wert und können dir den Einstieg erleichtern.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Teamführung und Gastfreundschaft präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du das Team motivierst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsleitung / Restaurantleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Kundenorientierung
Teamführung
Hands-on-Mentalität
Leidenschaft für Service

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil des Zusje-Teams zu werden. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!

Gestalte dein Anschreiben kreativ!:Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Führungskompetenzen zu zeigen. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du das Team bei Zusje unterstützen kannst.

Achte auf Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Zusje. Lass uns wissen, dass du die kleinen Dinge im Blick hast!

Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Also, zögere nicht und schick uns deine Bewerbung noch heute!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zusje Deutschland GmbH vorbereitet

Sei der Gastgeber, den wir suchen!

Bereite dich darauf vor, deine Leidenschaft für den Service zu zeigen. Überlege dir, wie du eine einladende Atmosphäre schaffen kannst und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die zeigen, wie du Gäste glücklich machst.

Teamführung im Fokus

Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geführt hast. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstärke und Leadership-Qualitäten zu demonstrieren, indem du zeigst, wie du dein Team motivierst und unterstützt.

Organisation ist alles!

Überlege dir, wie du den Restaurantalltag organisierst. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Dienstplänen und reibungslosen Abläufen zu sprechen. Zeige, dass du auch in hektischen Momenten den Überblick behältst.

Bring deine Ideen ein!

Sei kreativ und denke darüber nach, wie du das Erlebnis bei Zusje verbessern könntest. Bereite einige Vorschläge vor, die du während des Interviews teilen kannst, um zu zeigen, dass du proaktiv bist und das Restaurant weiterentwickeln möchtest.