Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Kindern in einer inspirierenden und unterstützenden Umgebung.
- Unternehmen: Ev. Kindertagesstätte „Sternenzelt“ mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und eine offene, kollegiale Atmosphäre warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines motivierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Qualifikation als Erzieher oder vergleichbare Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die Ev. Kindertagesstätte „Sternenzelt“ in Schweinsberg sucht eine pädagogische Fachkraft für 35 bis 39 Std.
Unsere Vorteile für Sie:
- Beschäftigungsmöglichkeit in Voll- oder Teilzeit
- Eine attraktive Vergütung nach TVöD SuE, eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Jahressonderzahlung
- Ein Träger, dem die Arbeit der Kindertagesstätte in der Kirchengemeinde wichtig ist und der dieser eine hohe Wertschätzung entgegenbringt
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und pädagogische Weiterentwicklung im Rahmen von Fortbildungen und pädagogischer Begleitung sowie Supervision
- Eine abwechslungsreiche, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Umfeld und Team, welches kooperativ und konstruktiv zusammenarbeitet
- Eine offene, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Menschen mit vorliegender Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
Die Einstellung erfolgt:
- Zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2 Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung
- Im Gruppendienst m/w/d
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Qualifikation und Erfahrung als:
- Erzieher oder Heilpädagoge
- Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder Pädagoge
- Grundschul- oder Förderschullehrer
- Kindheitspädagoge oder Heilerziehungspfleger
- Kinderpfleger oder Sozialassistent
- Interesse in einer evangelischen Kindertagesstätte mit religionspädagogischem Profil mitzuarbeiten
- Flexibilität hinsichtlich Dienstzeiten gemäß den Öffnungszeiten der Einrichtung
- Eine positive Haltung gegenüber dem Konzept der Kindertagesstätte und die Bereitschaft dieses pädagogisch zu leben und zu fördern
- Ein freundliches und respektvolles Auftreten gegenüber Kindern, Eltern, Kollegen und Vorgesetzten
Die pädagogischen Fachkräfte (m/w/d) in unseren Ev. Kindertagesstätten erfüllen den pädagogischen Bildungsauftrag, insbesondere auf der Grundlage religionspädagogischer Vorgaben. Aus diesem Grund ist ein positives Bekenntnis zum Selbstverständnis der Ev. Kirche erforderlich.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.08.2026 unter: bewerbung.zweckverband-kitas-kirchhain@ekkw.de
Nach spätestens 6 Monaten werden Ihre Bewerbungsunterlagen vernichtet und die Daten gelöscht.
Zweckverband Ev. Tageseinrichtungen im Kirchenkreis Kirchhain als Träger von evangelischen Kindertagesstätten im Kirchenkreis Kirchhain.
Nähere Auskünfte erteilt: Frau Anja Schäfer (Fachliche Vorständin) Telefon: 06421 – 16991420
pädagogische Fachkraft (m/w/d) für 35 bis 39 Std. Arbeitgeber: ZV Ev. Tageseinrichtungen für Kinder im Kirchenkreis Kirchhain
Die Ev. Kindertagesstätte „Sternenzelt“ in Schweinsberg bietet eine wertvolle und sinnstiftende Arbeitsumgebung für pädagogische Fachkräfte, die sich in einem engagierten Team weiterentwickeln möchten. Mit attraktiven Vergütungen nach TVöD SuE, einer offenen und kollegialen Arbeitsatmosphäre sowie individuellen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Einrichtung nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung eines religionspädagogischen Konzepts mitzuwirken und dabei einen positiven Einfluss auf das Leben von Kindern zu nehmen.
Kontaktdaten:
ZV Ev. Tageseinrichtungen für Kinder im Kirchenkreis Kirchhain Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so pädagogische Fachkraft (m/w/d) für 35 bis 39 Std. erhalten könntest
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei ZV Ev. Tageseinrichtungen für Kinder im Kirchenkreis Kirchhain, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um pädagogische Fachkraft (m/w/d) für 35 bis 39 Std. mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei ZV Ev. Tageseinrichtungen für Kinder im Kirchenkreis Kirchhain passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZV Ev. Tageseinrichtungen für Kinder im Kirchenkreis Kirchhain vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in ZV Ev. Tageseinrichtungen für Kinder im Kirchenkreis Kirchhain gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei ZV Ev. Tageseinrichtungen für Kinder im Kirchenkreis Kirchhain.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
