Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung und fördere soziale Kompetenzen.
- Unternehmen: Engagierter Zweckverband mit einem multiprofessionellen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Freue dich auf eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Der Zweckverband ist in den Bereichen Offene Kinder- und Jugendarbeit, Elementar-Erziehung, Schulkindbetreuung, Arbeit an Schulen und Erziehungshilfen tätig. Die Verbandsversammlung beschließt den Haushalt und entscheidet über die Ausrichtung des Zweckverbands und dessen Weiterentwicklung.
Zur Erfüllung unserer Aufgaben beschäftigt der Zweckverband Jugendarbeit ein multiprofessionelles Team bestehend aus Sozialarbeiter*innen, Kindheitspädagog*innen, Erzieher*innen, Kinderpfleger*innen, Quereinsteiger*innen sowie vielen engagierten hauptamtlichen Mitarbeiter*innen.
- Einzelfallarbeit zur Förderung der Schüler*innen bei der Entwicklung zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten
- Sozialpädagogische Gruppenarbeit zur Stärkung sozialer Kompetenzen, insbesondere der Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
- Projektarbeit
- Beratung und Unterstützung von Eltern und weiteren Erziehungsberechtigten bei der Erfüllung des Erziehungsauftrages
- Organisation und Vermittlung weiterführender, erzieherischer Hilfen und Hilfsangebote anderer Institutionen
- Krisenintervention
- Mitwirkung bei der Erfüllung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdung nach § 8 a SBG VIII
- Dokumentation der Tätigkeit
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Freundliches Auftreten und gute Umgangsformen
- Freude an der Zusammenarbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
- Offenheit für Vielfalt pädagogischer Methoden
- Bereitschaft zu Weiterbildungen
Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder vergleichbare akademische Qualifikation. Professionelles Nähe-Distanz-Verhältnis gehört zu Ihrer pädagogischen Haltung. Hohes Maß an Empathie, nicht nur den Kindern, sondern auch Eltern und Kolleg*innen gegenüber.
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Anstellung und Vergütung nach TVöD-SuE. Großraumzulage, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Einmalzahlung. Urlaubstag nach Tarifvertrag inkl. Regenerationstage. Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung mit Übernahme der Kursgebühren. Betriebliche Zusatzversorgung BVK durch den Arbeitgeber. Am 24. 12. ganztägig frei. Eine umfassende Einarbeitung und eine Teamleitung als direkte Ansprechpartnerin für Ihre Anliegen. Angeleitete, regelmäßige Fach- und Fallteams. Jährliche Fortbildungen. Verantwortungsvolle Tätigkeit und Einbindung in Entscheidungsprozesse auf Augenhöhe.
Sozialpädagoge (m/w/d) Quereinsteiger Arbeitgeber: Zweckverband Jugendarbeit
Der Zweckverband bietet eine wertvolle und sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der Sozialpädagogik, unterstützt durch ein engagiertes Team und eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einer fairen Vergütung nach TVöD-SuE sowie zusätzlichen Leistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und flexiblen Urlaubstagen. Die Möglichkeit, aktiv an Entscheidungsprozessen teilzunehmen und die eigene berufliche Entwicklung voranzutreiben, macht den Zweckverband zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Quereinsteiger und erfahrene Fachkräfte gleichermaßen.
Kontaktdaten:
Zweckverband Jugendarbeit Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge (m/w/d) Quereinsteiger erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Arbeitsweise. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu zeigen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für Quereinsteiger*innen. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt. So hast du die besten Chancen, Teil unseres tollen Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge (m/w/d) Quereinsteiger mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Sozialpädagoge bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Egal ob Quereinsteiger oder nicht, teile deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten mit uns. Erzähl uns von Projekten oder Situationen, in denen du deine sozialen Kompetenzen unter Beweis gestellt hast.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt auf unserer Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zweckverband Jugendarbeit vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über den Zweckverband und seine Tätigkeitsbereiche. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du soziale Kompetenzen, Empathie oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in der Sozialpädagogik zu arbeiten. Die Organisation sucht nach jemandem, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen hat.
